Ingen ny MED-aftale i denne omgang

Punkt 8 - bilag 8

Fælleserklæring om afbrudte forhandlinger om MED-aftale

Ingen ny MED-aftale i denne omgang

Ledelse og organisationsrepræsentanter i Region Sjælland har i gennem længere tid drøftet indholdet i en ny lokal MED-aftale dækkende regionens arbejdspladser med i alt 15.000 ansatte.

Forhandlingerne har fundet sted i et forhandlingsorgan, der den 8. oktober 2013 efter 17 møder måtte konstatere, at der ikke for nuværende kan opnås enighed om en ny MED-aftale. Derfor er forhandlingerne afbrudt.

Forud er gået et langt forhandlingsforløb, og der har været udvist vilje fra både ledelse og organisationsrepræsentanter. Forhandlingsorganet har dog ikke formået at opnå den nødvendige enighed.

Der har været enighed om en stor del af aftaleteksten, men særligt to grundlæggende temaer har været vanskelige igennem hele forhandlingsforløbet:

Uenighederne handler primært om hvilke opgaver, der skal løses i et MED-system. Der er ligeledes ikke enighed om den kommende MED-struktur.

Baggrunden for forhandlingerne var:

• En ny ledelses- og organisationsstruktur i Region Sjælland

• Ny arbejdsmiljølov

• Ny MED-rammeaftale gældende for alle arbejdspladser i de 5 regioner Det er ikke aftalt, hvornår der tages initiativ til forhandling af ny MED-aftale.

Konsekvensen af, at forhandlingerne er afbrudt er, at forhandlingsorganet nedlægges og nuværende MED-aftale fortsætter. Regionens øverste MED-udvalg vil snarest tage stilling til, hvorledes situationen håndteres i forhold til den midlertidige struktur, der eksisterer på nuværende tidspunkt.

Kontaktpersoner:

• Adm. direktør Xxxx Xxxxxxxx telefon 0000 0000

• Organisationsrepræsentant Xxxx Xxxxxxxxx telefon 0000 0000

8. oktober 2013