Ansættelseskontrakt Handicaphjælper § 96 – standardAnsættelseskontrakt Handicaphjælper • August 3rd, 2018
ANSÆTTELSESKONTRAKT HANDICAPHJÆLPERBorgerstyret Personlig Assistance efter Servicelovens § 96 ARBEJDSGIVER: ADRESSE: POSTNR.: CVR-NR.: TLF.: ARBEJDSTAGER: ADRESSE: POSTNR.: CPR -NR.: TLF.: GENERELLE VILKÅR (sæt x) VÆSENTLIGE VILKÅR (sæt x) □ Dagarbejde□ Aften-/natarbejde□ Kørekort□ Sekretærarbejde□ Ikke-ryger□□□ □ Respiratorisk hjælp□ Arbejde under ferie- og udlandsophold□ Aktiv deltagelse i svømmebassin□ Hjælp til træning□ Arbejde under hospitalsophold□ Vågen aften-/nattevagt□ Særlige opgaver i familie med børn□ ARBEJDSSTEDETS BELIGGENHED □ Bopælen □ Sommerhus □ Flere arbejdssteder □ Andet ANSÆTTELSESTIDSPUNKT □ Fastansættelse pr.: / 20 □ Tidsbegrænset ansættelse fra / 20 til / 20 . Ansættelsen ophører uden yderligere varsel. Begrundelse for tidsbegrænset ansættelse: □ Afløser ARBEJDSTID Din gennemsnitlige ugentlige arbejdstid er på timer, beregnet over en periode på uger (normperioden) i henhold til Beskæftigelsesministeriets arbejdsdirektiv, jf. lov nr. 896 af 24. august 2004.Din
