…… GmbH, …… (Anschrift)Auflösende Bedingung • February 21st, 2013
das Arbeitsgericht …… hat uns mit Urteil vom …… verurteilt, Sie bis zum rechts- kräftigen Abschluss des Kündigungsschutzverfahrens zu unveränderten Bedingun- gen weiterzubeschäftigen. Mit Schreiben vom …… haben Sie uns gegenüber die Zwangsvollstreckung aus diesem vorläufig vollstreckbaren erstinstanzlichen Urteil (§ 62 ArbGG) angedroht.
Auflösende BedingungAuflösende Bedingung • February 16th, 2009