JUNTA DE ANDALUCIAPlan De Igualdad • October 4th, 2024
Visto el texto del Acuerdo de la Comisión de Igualdad sobre el Plan de Igualdad en la empresa RUBE SERVICIOS PEDAGÓGICOS S.L., suscrito por las partes el día 1-10-2020 y presentado en el registro telemático del Registro de Convenios Colectivos el día 11-11-2020, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90.2 y 3 del Texto Refundido del Estatuto de los Trabajadores; Real Decreto 4.043/1982, de 29 de diciembre, sobre traspaso de competencias; Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre Registro y Depósito de Convenios Colectivos de Trabajo; Decreto 342/2012, de 31 de julio, por el que se regula la organización territorial provincial de la Administración de la Junta de Andalucía, modificado por el Decreto 304/2015 de 28 de julio; Decreto de la Presidenta 12/2015, de 17 de junio, de la Vicepresidencia y sobre reestructuración de Consejerías, y el Decreto 210/2015, de 14 de julio, por el que se regula la estructura orgánica de la Consejería de Empleo, ,Empresa y Comercio.
JUNTA DE ANDALUCIAPlan De Igualdad • October 4th, 2024
Visto el texto del Acuerdo de la Comisión Paritaria sobre el Plan de Igualdad en la empresa ACERINOX EUROPA SAU, suscrito por las partes el día 11-01-2021 y presentado en el registro telemático del Registro de Convenios Colectivos el día 12-01-2021, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo
Convenio o Acuerdo: PLAN DE IGUALDAD DE TRABAJADORAS Y TRABAJADORES DE FUNDACIÓN PARA LAS TECNOLOGÍAS AUXILIARES DE LA AGRICULTURAPlan De Igualdad • October 4th, 2024
En relación con la documentación que ha tenido entrada el día 26 de abril de 2023, para la inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos del Plan de Igualdad en la empresa FUNDACION PARA LAS TECNOLOGIAS AUXILIARES DE LA AGRICULTURA ,TECNOVA, se le informa que:
Puesta en marcha del proceso de elaboración del plan de igualdad: apertura de la negociación y constitución de la comisión negociadora.Plan De Igualdad • January 20th, 2021
El proceso para el diseño y elaboración de un plan de igualdad responderá a las siguientes Fases, de forma sucesiva y ordenada, otorgando a cada una de ellas el espacio, el tiempo y los recursos necesarios.
SODEXO ESPAÑA S.A.Plan De Igualdad • May 5th, 2020
Fases del plan (diagnóstico, programa de actuaciones, seguimiento y evaluación, Comisión de Seguimiento). Finalidad del programa de actuaciones (doble estrategia: medidas de igualdad transversales-acciones positivas). Estructura del Plan (Objetivos generales, específicos, medidas, calendario y responsable).
NH HOTELES ESPAÑA S.L.Plan De Igualdad • July 12th, 2010
✓ Definición de las medidas y/o acciones positivas a adoptar en cada área de intervención, su plazo de ejecución y el departamento o persona responsable de su aplicación: