Vastaavan työnjohtajan lisä. Vastaavan työnjohtajan lisän suuruus sovitaan yrityskohtaisesti ottaen huomioon työmaan vaati- vuus ja taloudellinen vastuu kuitenkin niin, että lisä on 1.9.2020–31.8.2021 vähintään 362 €/kk ja 1.9.2021–30.4.2022 vähintään 368 €/kk. Jos vastaavalla työnjohtajalla on alaisenaan teknisiä toi- mihenkilöitä keskimäärin vähintään 3, on vastaavan mestarin lisä 1.9.2020–31.8.2021 vähintään 505 €/kk ja 1.9.2021–30.4.2022 vähintään 513 €/kk.
Appears in 2 contracts
Samples: Työehtosopimus, Työehtosopimus
Vastaavan työnjohtajan lisä. Vastaavan työnjohtajan lisän suuruus sovitaan yrityskohtaisesti ottaen huomioon työmaan vaati- vuus ja taloudellinen vastuu kuitenkin niin, että lisä on 1.9.2020–31.8.2021 1.6.2018–30.11.2019 vähintään 362 351 €/kk ja 1.9.2021–30.4.2022 1.12.2019–30.4.2020 vähintään 368 356 €/kk. Jos vastaavalla työnjohtajalla on alaisenaan teknisiä toi- mihenkilöitä keskimäärin vähintään 3, on vastaavan mestarin lisä 1.9.2020–31.8.2021 1.6.2018–30.11.2019 vähintään 505 490 €/kk ja 1.9.2021–30.4.2022 1.12.2019–30.4.2020 vähintään 513 497 €/kk.
Appears in 1 contract
Samples: Työehtosopimus
Vastaavan työnjohtajan lisä. Vastaavan työnjohtajan lisän suuruus sovitaan yrityskohtaisesti ottaen huomioon työmaan vaati- vuus ja taloudellinen vastuu kuitenkin niin, että lisä on 1.9.2020–31.8.2021 1.8.2022 tai lähinnä sen jälkeen alkavan pal- kanmaksukauden alusta vähintään 362 €/kk ja 1.9.2021–30.4.2022 vähintään 368 375 €/kk. Jos vastaavalla työnjohtajalla on alaisenaan teknisiä toi- mihenkilöitä toimihenkilöitä keskimäärin vähintään 3, on vastaavan mestarin lisä 1.9.2020–31.8.2021 1.8.2022 tai lähinnä sen jäl- keen alkavan palkanmaksukauden alusta vähintään 505 €/kk ja 1.9.2021–30.4.2022 vähintään 513 523 €/kk.
Appears in 1 contract
Samples: Työehtosopimus