NOLLATYÖSOPIMUKSET TYÖSOPIMUSTYYPPINÄUnice Euroopan Teollisuuden Ja Työnantajain Keskusliitto • May 28th, 2014
Suomessa oli vuonna 2012 noin 23.000 tarvittaessa työhön kutsuttavaa työntekijää. Monella heistä oli ns. nollatyösopimus, mikä tarkoittaa, että työntekijä on sitoutunut tekemään työtä työnantajan tarpeiden mukaan. Työnantajalla ei siis ole lähtökohtaisesti velvollisuutta tarjota työtä lainkaan.
