PERUBAHAN PERJANJIAN KINERJA
PERUBAHAN PERJANJIAN KINERJA
DINAS PEKERJAAN UMUM DAN PENATAAN RUANG TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini:
Nama : XXXXX TUA TANJUNG, MT
Jabatan : Kepala Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang Kabupaten Pelalawan
Selanjutnya disebut PIHAK PERTAMA Nama : HM. XXXXXX
Jabatan : Bupati Pelalawan
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut PIHAK KEDUA
PIHAK PERTAMA berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
PIHAK KEDUA akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
HM. XXXXXX XXXXX TUA TANJUNG, MT
PERUBAHAN PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017 DINAS PEKERJAAN UMUM DAN PENATAAN RUANG KABUPATEN PELALAWAN
No. | Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | |
1. | Terwujudnya lingkungan yang bersih dan sehat | 1.1. | Persentase penanganan sampah perkotaan (%) | 60 |
1.2. | Cakupan penanganan sampah perkotaan (IKK) | 5 | ||
1.3. | Rasio tempat pembuangan sampah (TPS) sementara per 1000 penduduk perkotaan | 1.8 | ||
1.4. | Jumlah PAD Restribusi Kebersihan (Rp. Juta) | 120 | ||
2. | Terwujudnya lingkungan yang hijau dan nyaman | 2.1. | Luas RTH Perkotaan (%) | 30 |
3. | Tersedianya peraturan kebijakan pembangunan perkotaan dan kawasan berdasarkan penataan ruang wilayah | 3.1. | Jumlah pengajuan draft peraturan bidang pemanfaatan dan pengendalian tata ruang kawasan (Dokumen) | 2 |
4. | Terlaksananya pembinaan, monitoring, pengawasan, evaluasi dan pelaporan terhadap pemanfaatan tata ruang perkotaan. | 4.1. | Sempadan jalan yang dipakai pedagang kaki lima atau bangunan rumah liar (%) | 20 |
4.2. | Rasio bangunan ber IMB per satuan bangunan (%) | 2.4 | ||
5. | Terwujudnya pembangunan landmark kota sebagai indenstitas kota dan gapura batas/masuk kecamatan | 5.1. | Jumlah bangunan landmark kota dan gapura batas/masuk kecamatan yang dibangun/direhabilitasi | 2 |
6. | Terwujudnya tata kelola pemerintahan yang profesional, transparan dan akuntabel sesuai dengan Standar Pelayanan Minimal (SPM) Daerah | 6.1. | Jumlah SOP yang ditetapkan (Dokumen) | 5 |
6.2. | Pencapaian SPM Daerah (%) | 30 |
Program | Anggaran | Anggaran Perubahan | Keterangan | |
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran | Rp | 4,357,837,899.00 | Rp 3,915,447,254.00 | |
2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur | Rp | 8,705,163,195.00 | Rp 9,155,435,150.00 | |
3. Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur | Rp | 50,700,000.00 | Rp 39,500,000.00 | |
4. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan | Rp | 48,910,000.00 | Rp 13,650,000.00 | |
5. Program Pembangunan Jalan dan Jembatan | Rp | 274,243,264,258.00 | Rp 255,505,395,584.64 | |
6. Program Pengembangan Perumahan | Rp | 2,810,180,000.00 | Rp - | |
7. Program Pengembangan Saluran Drainase/gorong- gorong | Rp | 12,714,778,785.05 | Rp 7,712,834,600.00 | |
8. Program Pembangunan turap/talud/bronjong | Rp | 3,153,405,000.00 | Rp - | |
9. Program Rehabilitasi / Pemeliharaan Jalan dan Jembatan | Rp | 3,200,000,000.00 | Rp 3,296,242,160.00 | |
10. Program Pengembangan Kerjasama Kekayaan | Rp | 654,372,776.00 | Rp 3,412,136,300.00 | |
11. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Bidang Sosial | Rp | 2,630,400,000.00 | Rp 1,104,400,000.00 | |
12. Program Pengembangan dan Pengelolaan Jaringan Irigasi, Rawa dan Jaringan Pengairan Lainnya | Rp | 10,045,183,812.50 | Rp 7,288,260,399.53 | |
13. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Pendidikan | Rp | 15,571,713,700.00 | Rp 18,723,466,440.00 | |
14. Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Minum dan Air Limbah | Rp | 856,720,000.00 | Rp 1,446,820,000.00 | |
15. Program Pengendalian Banjir | Rp | 700,000,000.00 | Rp - | |
16. Program Pengembangan Wilayah Strategis dan Cepat Tumbuh | Rp | 11,094,990,000.00 | Rp - | |
17. Program Pembangunan Infrastruktur Perdesaan | Rp | 50,121,073,075.00 | Rp 26,417,897,040.00 | |
18. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Bidang Pekerjaan Umum | Rp | 6,989,767,500.00 | Rp 7,135,057,500.00 | |
19. Program Bina Teknik Bidang Ke PU-an | Rp | 643,142,500.00 | Rp 578,340,000.00 | |
20. Program Pembangunan Infrastruktur Perkotaan | Rp | 10,906,634,700.00 | Rp 13,355,214,300.00 | |
21. Program DAK Non DR Infrastruktur Air Bersih | Rp | 4,141,162,000.00 | Rp 4,135,262,000.00 | |
22. Program Dana DAK – Non DR Infrastruktur Sanitasi | Rp | 3,829,067,600.00 | Rp 3,822,207,600.00 |
BUPATI PELALAWAN
HM. XXXXXX
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA DINAS PEKERJAAN UMUM DAN PENATAAN RUANG
XXXXX TUA TANJUNG, MT
Pembina Tingkat I
NIP. 19590310 198803 1 006
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : T. IKHWAN PERWIRA, SE
Jabatan : Sekretaris Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX TUA TANJUNG, MT
Jabatan : Kepala Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
XXXXX TUA TANJUNG, MT T. IKHWAN PERWIRA, SE
Pembina Tk. I Pembina
NIP. 19590310 198803 1 006 NIP. 19720330 200003 1 003
SEKRETARIAT
No. | Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | |
1. | Meningkatnya Ketercapaian Kinerja SKPD | 1.1 | Terselenggaranya Kebutuhan Administrasi Perkantoran | 15 Kegiatan |
1.2 | Tercapainya Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur | 3 Kegiatan | ||
1.3 | Terpenuhinya Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur | 1 Kegiatan | ||
1.4 | Terselenggaranya peningkatan pengembangan sistem pelaporan capaian kinerja dan keuangan | 2 Kegiatan |
Program
I Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp
Anggaran
4,357,837,899.00 Rp
Perubahan
3,915,447,254.00
1. Penyediaan jasa surat menyurat | 6,900,000.00 | Rp | 5,901,000.00 | |
2. Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan | 155,400,000.00 | Rp | 275,400,000.00 | |
listrik | ||||
3. Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan | 294,237,349.00 | Rp | 310,122,204.00 | |
kendaraan dinas/operasional | ||||
4. Penyediaan jasa kebersihan kantor | 199,800,000.00 | Rp | 171,760,000.00 | |
5. Penyediaan alat tulis kantor | 197,000,000.00 | Rp | 167,000,000.00 | |
6. Penyediaan barang cetakan dan penggandaan | 42,000,000.00 | Rp | 36,000,000.00 | |
7. Penyediaan komponen instalasi listrik/penerangan | 13,500,000.00 | Rp | 8,500,000.00 | |
bangunan kantor | ||||
8. Penyediaan peralatan dan perlengkapan kantor | 124,961,550.00 | Rp | 75,134,050.00 | |
9. Penyediaan bahan bacaan dan peraturan | 36,240,000.00 | Rp | 36,240,000.00 | |
perundang-undangan | ||||
10. Penyediaan bahan logistik kantor | 3,129,000.00 | Rp | - | |
11. Penyediaan makanan dan minuman | 41,500,000.00 | Rp | 26,500,000.00 | |
12. Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi ke luar | 262,500,000.00 | Rp | 462,500,000.00 | |
daerah | ||||
13. Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung | 2,289,600,000.00 | Rp | 1,984,320,000.00 | |
Administrasi/Teknis Perkantoran | ||||
14. Penyediaan Jasa Keamanan Kantor | 129,600,000.00 | Rp | 112,320,000.00 | |
15. Penunjang Panitia Pengadaan Barang dan Jasa | 561,470,000.00 | Rp | 243,750,000.00 | |
II Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur | Rp | 901,659,000.00 | Rp | 889,659,000.00 |
1. Pengadaan mebeleur | 154,564,000.00 | Rp | 154,564,000.00 | |
2. Pemeliharaan rutin/berkala kendaraan | 684,095,000.00 | Rp | 684,095,000.00 | |
dinas/operasional | ||||
3. Pemeliharaan Rutin/Berkala | 63,000,000.00 | Rp | 51,000,000.00 |
Perlengkapan/Peralatan Kantor
III Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur
1. Bimbingan teknis implementasi peraturan perundang-undangan
Rp 50,700,000.00 Rp
50,700,000.00 Rp
39,500,000.00
39,500,000.00
IV Program peningkatan pengembangan sistem pelaporan capaian kinerja dan keuangan
Rp 48,910,000.00 Rp
13,650,000.00
1. Penyusunan laporan capaian kinerja dan ikhtisar | 21,850,000.00 | Rp | - |
realisasi kinerja SKPD 2. Penyusunan Rencana Strategis dan Rencana Kerja | 27,060,000.00 | Rp | 13,650,000.00 |
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA DINAS PEKERJAAN UMUM SEKRETARIS
KABUPATEN PELALAWAN
XXXXX TUA TANJUNG, MT T. IKHWAN PERWIRA, SE
Pembina Tingkat I Pembina
NIP. 19590310 198803 1 006 NIP. 19720330 200003 1 003
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : T. SAID XXXXXXXXXXX, ST
Jabatan : Kepala Bidang Cipta Karya Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX TUA TANJUNG, MT
Jabatan : Kepala Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
XXXXX TUA TANJUNG, MT T. SAID XXXXXXXXXXX, ST
Pembina Tk. I Pembina
NIP. 19590310 198803 1 006 NIP. 19680602 200012 1 002
BIDANG CIPTA KARYA
No. | Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | |
1. | Meningkatnya kualitas pelayanan infrastruktur kawasan permukiman dan perumahan | 1.1 | Kawasan Kumuh, (Jumlah Lokasi, Luasan) | 5 |
1.2 | Akses Sanitasi Layak, (Persentase Rumah) | 85 | ||
2. | Meningkatnya sambungan rumah air bersih masyarakat (unit) | 2.1 | Cakupan air bersih perpipaan (SR) | 250 |
Program
I Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Rp Aparatur
Anggaran
7,803,504,195.00
Perubahan
Rp 8,265,776,150.00
1. Pembangunan gedung kantor 7,596,934,195.00 8,265,776,150.00
2. Pembangunan Rumah Dinas Instansi Vertikal 206,570,000.00 -
II Program Pengembangan Perumahan Rp 2,810,180,000.00 -
1. Pembangunan sarana dan prasarana rumah sederhana sehat
2,810,180,000.00 -
III Program pembangunan saluran drainase/gorong- gorong
Rp 3,153,405,000.00 -
1. Pembangunan turap/talud/bronjong 3,153,405,000.00 -
IV Program Pengembangan Kerjasama Kekayaan Budaya
Rp 654,372,776.00
3,412,136,300.00
1. Pembangunan/Peningkatan sarana dan prasarana budaya/bersejarah
654,372,776.00 3,412,136,300.00
Program Peningkatan Xxxxxx Xxx Xxxxxxx
V Bidang Sosial
Rp 2,630,400,000.00
1,104,400,000.00
1. Kegiatan Sarana Dan Prasarana Ibadah 2,630,400,000.00 1,104,400,000.00
Proram Peningkatan Sarana dan Prasarana
VI Pendidikan
Rp 15,571,713,700.00
18,723,466,440.00
Pembangunan /peningkatan Asrama Mahasiswa
1. Pelalawan
2. Pembangunan Sarana & Prasarana Pendidikan
811,120,000.00 -
14,760,593,700.00 18,723,466,440.00
VII
Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Minum dan Air Limbah
Rp 856,720,000.00
1,446,820,000.00
Rehabilitasi/pemeliharaan sarana dan prasarana
1. air minum
856,720,000.00 1,446,820,000.00
VIII
Program Pengembangan Wilayah Strategis dan Cepat Tumbuh
Rp 11,094,990,000.00 -
1. Pembangunan/peningkatan infrastruktur 11,094,990,000.00 -
IX Program pembangunan infrastruktur perdesaan
Rp 50,121,073,075.00
26,417,897,040.00
Pembangunan sarana dan prasarana air bersih
1. perdesaan
Semenisasi Jalan Lingkungan dan Pembangunan
2. Dermaga
292,110,000.00 252,960,000.00
49,828,963,075.00 26,164,937,040.00
X Pembangunan Infrastruktur Perkotaan
Rp 10,906,634,700.00
13,355,214,300.00
1. Pembangunan Pasar 10,906,634,700.00 13,355,214,300.00
XI Program DAK Non DR Infrastruktur Air Bersih
Rp 4,141,162,000.00
4,135,262,000.00
Dana DAK - Non DAK Infrastruktur Air Bersih dan
1. Pendamping
4,141,162,000.00 4,135,262,000.00
XII
Program Dana DAK - Non DR Infrastruktur Sanitasi
Rp 3,829,067,600.00
3,822,207,600.00
Dana DAK - Non DR Infrastruktur Sanitasi dan 1 Pendamping
3,829,067,600.00 3,822,207,600.00
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA DINAS PEKERJAAN UMUM KEPALA BIDANG CIPTA KARYA KABUPATEN PELALAWAN
XXXXX TUA TANJUNG, MT T. SAID XXXXXXXXXXX, ST
Pembina Tingkat I Pembina
NIP. 19590310 198803 1 006 NIP. 19680602 200012 1 002
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXXX XXXXXXXX, ST
Jabatan : Kepala Bidang Bina Marga Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX TUA TANJUNG, MT
Jabatan : Kepala Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
XXXXX TUA TANJUNG, MT XXXX XXXXXXXX, ST
Pembina Tk. I Penata Tk I
NIP. 19590310 198803 1 006 NIP. 19760317 200212 1 005
BIDANG BINA MARGA
No. | Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | |
1. | Bertambahnya panjang jalan dan panjang jembatan | 1.1 | Panjang jalan (Km) | 1434.66 |
1.2 | Alokasi Pencadangan pengembangan panjang jalan nasional di Daerah (Km) | 231 | ||
1.3 | Alokasi Pencadangan pengembangan panjang jalan provinsi di Daerah (Km) | 258 | ||
1.4 | Akses Sanitasi Layak, (Persentase Rumah) | 531.06 | ||
2. | Meningkatnya kondisi jalan dan jembatan | 2.1 | Jalan kondisi baik Aspal/Rigid (Km) | 531 |
Program | Anggaran | Perubahan | |||
I Program pembangunan jalan dan jembatan | Rp | 274,243,264,258.00 | Rp | 255,505,395,584.65 | |
1. Pembangunan jalan | 175,874,395,447.00 | Rp | 164,297,182,397.00 | ||
2. Pembangunan jembatan | 4,918,300,000.00 | Rp | - | ||
3. Peningkatan Xxxxx Xxxxx Xxxx Xxxxxxxxx | 28,267,872,811.00 | Rp | 32,781,237,387.65 | ||
Pelalawan | |||||
4. Pembangunan dan Peningkatan Jalan (DAK Non | 65,182,696,000.00 | Rp | 58,426,975,800.00 | ||
DR Infra Struktur Jalan) | |||||
II Program rehabilitasi/pemeliharaan jalan dan | Rp | 3,200,000,000.00 | Rp | 3,296,242,160.00 | |
jembatan | |||||
1. Rehabilitasi/pemeliharaan jalan | 3,200,000,000.00 | Rp | 3,296,242,160.00 |
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA DINAS PEKERJAAN UMUM KEPALA BIDANG BINA MARGA KABUPATEN PELALAWAN
XXXXX TUA TANJUNG, MT XXXX XXXXXXXX, ST
Pembina Tingkat I Penata Tk I
NIP. 19590310 198803 1 006 NIP. 19760317 200212 1 005
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : MULYADI, ST, MT
Jabatan : Kepala Bidang Bina Teknik Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXXX TUA TANJUNG, MT
Jabatan : Kepala Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
XXXXX TUA TANJUNG, MT MULYADI, ST, MT
Pembina Tk. I Penata Tk. I
NIP. 19590310 198803 1 006 NIP. 1970 1212 20003 1 002
BIDANG BINA TEKNIK
No. | Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | |
1. | Meningkatnya sinkronisasi perencanaan dan pengendalian kegiatan bidang ke PU an | 1.1 | Cakupan Perencanaan dan Pengendalian Pekerjaan Bidang Ke PU-an, (%) | 100 |
Program
I Program Peningkatan sarana dan Prasarana Bidang Rp Pekerjaan Umum
Anggaran
6,989,767,500.00 Rp
Perubahan
7,135,057,500.00
1. Rehabilitasi/Pemeliharaan Alat-Alat Berat 6,989,767,500.00 Rp 7,135,057,500.00
II Program Bina Teknik Bidang Ke PU-an | Rp | 643,142,500.00 | Rp | 578,340,000.00 |
1. Pembinaan Jasa Konstruksi | 51,207,500.00 | Rp | - | |
2. Pengawasan dan Pengendalian Kegiatan Bidang Ke PU-an | 428,635,000.00 | Rp | 427,485,000.00 | |
3. Pelatihan Teknis Bidang ke PU-an | 131,555,000.00 | Rp | 120,110,000.00 | |
4. Pengumpulan Data Kebutuhan Perencanaan Kegiatan | 31,745,000.00 | Rp | 30,745,000.00 | |
Bidang ke PU-an |
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA DINAS PEKERJAAN UMUM KEPALA BIDANG BINA TEKNIK KABUPATEN PELALAWAN
XXXXX TUA TANJUNG, MT MULYADI, STM. MT
Pembina Tingkat I Penata Tk I
NIP. 19590310 198803 1 006 NIP. 1970 1212 20003 1 002
No. | Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | |
1. | Meningkatnya infrastruktur jaringan irigasi | 1.1 | Rasio jaringan irigasi (primer, sekunder) | 45 |
Program | Anggaran | Perubahan | |||
I Program Pengembangan dan Pengelolaan Jaringan Irigasi, Rawa dan Jaringan Pengairan lainnya | Rp | 4,399,710,000.00 | Rp | 1,619,988,000.00 | |
1. Rehabilitasi/pemeliharaan jaringan irigasi | 694,560,000.00 | Rp | 604,048,000.00 | ||
2. Rehabilitasi/Pemeliharaan Jaringan Irigasi - DAK | 1,205,150,000.00 | Rp | 1,015,940,000.00 | ||
3. Pembangunan Jaringan Irigasi (Pembuatan | 2,500,000,000.00 | Rp | - | ||
Bangunan Air) | |||||
II Program Pengendalian Banjir | Rp | 700,000,000.00 | Rp | - | |
1. Peningkatan pembangunan pusat-pusat pengendali | 700,000,000.00 | Rp | - | ||
banjir |
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA DINAS PEKERJAAN UMUM Plt. KEPALA BIDANG SUMBER DAYA AIR KABUPATEN PELALAWAN
XXXXX TUA TANJUNG, MT MULYADI, STM. MT
Pembina Tingkat I Penata Tk I
NIP. 19590310 198803 1 006 NIP. 1970 1212 20003 1 002
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : T. SAKIRMADAN, S.Sos
Jabatan : Kepala Sub Bagian Program Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : T. IKHWAN PERWIRA, SE
Jabatan : Sekretaris Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
T. IKHWAN PERWIRA, SE T. SAKIRMADAN, S.Sos
Pembina Penata Tk I
NIP. 19720330 20003 1 003 NIP. 19671231 200012 1 01
Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | ||
1. | Meningkatnya kinerja dan Rencana Program kerja Dinas Pekerjaan Umum | 1.1 | Melaksanakan Penyusunan RKA | 1 Dok |
1.2 | Menyusun Rencana kerja | 1 Dok | ||
1.3 | Menyusun DPA | 1 Dok | ||
1.4 | Melaksanakan Pembuatan LAKIP | 1 Dok | ||
1.5 | Melaksanakan Penyusunan Renstra | 1 Dok |
kegiatan
1. Pemeliharaan Rutin/Berkala Perlengkapan/Peralatan Kantor
2. Bimbingan teknis implementasi peraturan perundang- undangan
3. Penyusunan laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD
Anggaran
63,000,000.00
50,700,000.00
21,850,000.00
Perubahan
Rp 51,000,000.00
Rp 39,500,000.00
Rp -
4. Penyusunan Rencana Strategis dan Rencana Kerja 27,060,000.00 Rp 13,650,000.00
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
SEKRETARIS KASUBBAG PROGRAM
T. IKHWAN PERWIRA, SE T. SAKIRMADAN, S.Sos
Pembina Penata Tk. I
NIP. 19720330 200003 1 003 NIP. 19671231 200012 1 01\
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : WARDI, SE, MM
Jabatan : Kepala Sub Bagian Keuangan Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : T. IKHWAN PERWIRA, SE
Jabatan : Sekretaris Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
T. IKHWAN PERWIRA, SE WARDI, SE, MM
Pembina Penata Tk I
NIP. 19720330 20003 1 003 NIP. 19731116 200312 1 004
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXXXX XXXX
Jabatan : Kepala Sub Bagian Umum dan Kepegawaian Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : T. IKHWAN PERWIRA, SE
Jabatan : Sekretaris Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
T. IKHWAN PERWIRA, SE XXXXX XXXX
Pembina Penata Tk. I
NIP. 19720330 20003 1 003 NIP. 19590417 199002 1 001
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016 DINAS PEKERJAAN UMUM KABUPATEN PELALAWAN SUB BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN
No. | Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | |
1. | Meningkatnya kinerja pelayanan sub bagian umum dan kepegawaian | 1.1 | Melaksanakan pengelolaan administrasi umum dan ketatausahaan surat menyurat | 3000 Surat |
1.2 | Melaksanakan pengumpulan data kepegawaian | 30 Usulan | ||
1.3 | melaksanakan pembinaan terhadap kepegawaian | 5 kali | ||
1.4 | melaksanakan tata kearsipan | 40 Berkas | ||
1.5 | Melaksanakan Urusan Rumah Tangga Dinas | 1 Kegiatan | ||
1.6 | Menyiapkan surat tugas perjalanan dinas dan pengendalian administrasi perjalanan | 500 SPT | ||
1.8 | Menyiapkan dan menyusun rencana kebutuhan barang milikdaerah di lingkungan Dinas | 10 Berkas | ||
1.9 | melaksanakan Pembuatan Surat Keputusan kepala Dinas | 26 SK |
kegiatan
Anggaran
Perubahan
1. Penyediaan jasa surat menyurat 6,900,000.00 Rp 5,901,000.00
2. Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan
155,400,000.00 Rp
275,400,000.00
listrik | |||
3. Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan dinas/operasional | 294,237,349.00 | Rp | 310,122,204.00 |
4. Penyediaan jasa kebersihan kantor | 199,800,000.00 | Rp | 171,760,000.00 |
5. Penyediaan alat tulis kantor | 197,000,000.00 | Rp | 167,000,000.00 |
6. Penyediaan barang cetakan dan penggandaan | 42,000,000.00 | Rp | 36,000,000.00 |
7. Penyediaan komponen instalasi listrik/penerangan | 13,500,000.00 | Rp | 8,500,000.00 |
8. Penyediaan peralatan dan perlengkapan kantor | 124,961,550.00 | Rp | 75,134,050.00 |
9. Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang- undangan | 36,240,000.00 | Rp | 36,240,000.00 |
10. Penyediaan bahan logistik kantor | 3,129,000.00 | Rp | - |
11. Penyediaan makanan dan minuman | 41,500,000.00 | Rp | 26,500,000.00 |
12. Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi ke luar daerah | 262,500,000.00 | Rp | 462,500,000.00 |
13. Penyediaan Jasa Tenaga Pendukung Administrasi/Teknis Perkantoran | 2,289,600,000.00 | Rp | 1,984,320,000.00 |
14. Penyediaan Jasa Keamanan Kantor | 129,600,000.00 | Rp | 112,320,000.00 |
15. Penunjang Panitia Pengadaan Barang dan Jasa | 561,470,000.00 | Rp | 243,750,000.00 |
16. Pengadaan mebeleur | 154,564,000.00 | Rp | 154,564,000.00 |
17. Pemeliharaan rutin/berkala kendaraan dinas/operasional | 684,095,000.00 | Rp | 684,095,000.00 |
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
SEKRETARIS KASUBBAG UMUM DAN KEPEGAWAIAN
T. IKHWAN PERWIRA, SE XXXXX XXXX
Pembina Penata Tk. I
NIP. 19720330 200003 1 003 NIP. 19590417 199002 1 001
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : X. XXXXXXXX
Xxxxxxx : Kasi SURAPADA Bidang Bina Teknik Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : MULYADI, ST, MT
Jabatan : Kepala Bidang Bina Teknik Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
MULYADI, ST, MT X. XXXXXXXX
Xxxxxx Tk. I Penata Tk. I
NIP. 19701212 20003 1 002 NIP. 19581010 198403 1 013
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : DAWA SUDANA, ST
Jabatan : Kasi Peralatan dan Perbekalan Bidang Bina Teknik Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : MULYADI, ST, MT
Jabatan : Kepala Bidang Bina Teknik Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
MULYADI, ST, MT DAWA SUDANA, ST
Penata Tk. I Penata Muda Tk. I
NIP. 19701212 20003 1 002 NIP. 19810923 201102 1 002
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016 DINAS PEKERJAAN UMUM KABUPATEN PELALAWAN KEPALA SEKSI PERALATAN DAN PERBEKALAN
No. | Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | |
1. | Meningkatnya fungsi peralatan dan Perbekalan | 1.1 | Terpeliharanya Peralatan | 1 Kegiatan |
kegiatan
Anggaran
Perubahan
1. Rehabilitasi/Pemeliharaan Alat-Alat Berat 6,989,767,500.00 Rp 7,135,057,500.00
2. Pengumpulan Data Kebutuhan Perencanaan Kegiatan Bidang ke PU-an
31,745,000.00 Rp
30,745,000.00
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA BIDANG BINA TEKNIK KEPALA SEKSI PERALATAN DAN PERBEKALAN
MULYADI, STM. MT DAWA SUDANA, ST
Penata Tk I Penata Muda Tk. I
NIP. 1970 1212 20003 1 002 NIP. 19810923 201102 1 002
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXXXXXX XXXXXX, ST
Jabatan : Kasi Monitoring dan Pelaporan Bidang Bina Teknik Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : MULYADI, ST, MT
Jabatan : Kepala Bidang Bina Teknik Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
MULYADI, ST, MT XXXXXXX XXXXXX, ST
Penata Tk. I Penata Muda Tk. I
NIP. 19701212 20003 1 002 NIP. 19820621 201001 1 023
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXXXXXXX XXXXXXXXXX, ST
Jabatan : Kasi Pembangunan Jalan dan Jembatan Bidang Bina Marga Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXX XXXXXXXX, ST
Jabatan : Kepala Bidang Bina Marga Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXXX, ST XXXXXXXX XXXXXXXXXX, ST
Penata Tk. I Penata Tk. I
NIP. 19760317 200212 1 005 NIP. 19720527 200502 1 002
Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | ||
1. | Meningkatnya Pembangunan bidang kebinamargaan | 1.1 | Melakukan pembangunan, pengawasan, pengendalian dan pelaporan atas program/ kegiatan penanganan jalan | 30 Paket |
1.3 | Melaksanakan pembinaan, pengawasan, dan pengendalian kegiatan pembangunan jalan dan jembatan | 1 Dokumen |
Program
Anggaran
Perubahan
1. Pembangunan jalan 175,874,395,447.00 Rp 164,297,182,397.00
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA BIDANG BINA MARGA KASI PEMBANGUNAN JALAN DAN JEMBATAN
XXXX XXXXXXXX, ST XXXXXXXX XXXXXX GAOL, ST
Penata Tk I Penata Tk. I
NIP. 19760317 200212 1 005 NIP. 19720527 200502 1 002
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : MARAFLES, ST
Jabatan : Kasi Pemeliharaan Jalan dan Jembatan Bidang Bina Marga Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXX XXXXXXXX, ST
Jabatan : Kepala Bidang Bina Marga Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXXX, ST MARAFLES, ST
Penata Tk. I Penata Tk. I
NIP. 19760317 200212 1 005 NIP. 19790101200604 1 025
Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | ||
1. | Meningkatnya Kondisi jalan | 1.1 | Melakukan pemeliharaan, pengawasan, pengendalian dan pelaporan atas kegiatan penanganan jalan dan jembatan, mendata volume lalu lintas, konstruksi jalan dan jembatan di Kabupaten Pelalawan | 1 Kegiatan |
1.2 | Menentukan kondisi tingkat kerusakan prasarana fisik yang ada |
Program
Anggaran
Perubahan
1. Rehabilitasi/pemeliharaan jalan 3,200,000,000.00 Rp 3,296,242,160.00
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA BIDANG BINA MARGA KASI PEMELIHARAAN JALAN DAN JEMBATAN
XXXX XXXXXXXX, ST MARAFLES, ST
Penata Tk I Penata Tk I
NIP. 19760317 200212 1 005 NIP. 19790101200604 1 025
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : X. XXXXXXXX XXXXX, ST
Jabatan : Kasi Perencanaan Teknis Bidang Bina Marga Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : XXXX XXXXXXXX, ST
Jabatan : Kepala Bidang Bina Marga Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
XXXX XXXXXXXX, ST X. XXXXXXXX XXXXX, ST
Penata Tk. I Penata
NIP. 19760317 200212 1 005 NIP. 19790411 200904 1 001
Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | ||
1. | Meningkatnya rencana dan Program kerja Bidang Bina Marga | 1.1 | Menyusun program kerja tahunan | 1 Dokumen |
1.2 | Menetapkan jenis konstruksi | 1 Dokumen | ||
1.3 | Membuat gambar, menghitung volume dan rencana kebutuhan biaya dibidang kebinamargaan | 40 Paket |
Program | Anggaran | Perubahan | ||
I Program pembangunan jalan dan jembatan | Rp | 33,186,172,811.00 | Rp | 32,781,237,387.65 |
1. Peningkatan Xxxxx Xxxxx Xxxx Xxxxxxxxx Xxxxxxxxx | 00,000,000,000.00 | Rp | 32,781,237,387.65 | |
2. Pembangunan jembatan | 4,918,300,000.00 | Rp | - |
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA BIDANG BINA MARGA KASI PERENCANAAN TEKNIS BINA MARGA
XXXX XXXXXXXX, ST X. XXXXXXXX XXXXX, ST
Penata Tk I Penata
NIP. 19760317 200212 1 005 NIP. 19790411 200904 1 001
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : T. SAID IHSAN, ST
Jabatan : Kasi Bangunan , Gedung, Perumahan dan Pemukiman Bidang Cipta Karya Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : T. SAID XXXXXXXXXXX, ST
Jabatan : Kepala Bidang Cipta Karya Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
T. SAID XXXXXXXXXXX, ST T. SAID IHSAN, ST
Pembina Penata Tk. I
NIP. 19680602 200212 1 002 NIP. 19720522 200312 1 003
Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | ||
1. | Terlaksananya pembangunan sarana dan prasaran rumah sederhana sehat | 1 | Pembangunan sarana dan prasarana rumah sederhana sehat | 1 Kegiatan |
kegiatan
1. Pembangunan sarana dan prasarana rumah
Anggaran
Perubahan
sederhana sehat 2,810,180,000.00 -
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA BIDANG CIPTA KARYA KASI BANGUNAN, GEDUNG, PERUMAHAN DAN PEMUKIMAN
T. SAID XXXXXXXXXXX, ST T. SAID IHSAN, ST
Pembina Penata Tk. I
NIP. 19680602 200012 1 002 NIP. 19720522 200312 1 003
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXXXX XXXXXXX
Jabatan : Kasi Pembinaan Teknis dan Jasa Konstruksi Bidang Bina Teknik Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : MULYADI, ST, MT
Jabatan : Plt. Kepala Bidang Sumber Daya Air Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
MULYADI, ST, MT XXXXX XXXXXXX
Xxxxxx Tk. I PenataTk. I
NIP. 19701212 20003 1 002 NIP. 19770919 200502 1 011
Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | ||
1. | Terkoordinasinya Pembinaan dan Evaluasi jasa Konstruksi | 1.1 | Terciptanya Pelaku Jasa Konstruksi yang terampil | 1 Kegiatan |
kegiatan
Anggaran
Perubahan
1. Pembinaan Jasa Konstruksi 51,207,500.00 Rp -
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA BIDANG BINA TEKNIK KEPALA SEKSI PEMBINAAN TEKNIS DAN JASA KONSTRUKSI
MULYADI, STM. MT XXXXX XXXXXXX, ST. MT
Penata Tk I Penata Muda Tk. I
NIP. 1970 1212 20003 1 002 NIP. 19770919 200502 1 011
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXXXXXX XXXXXXXX, MT
Jabatan : Kasi Perencanaan Teknis Bidang Sumber Daya Air Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : MULYADI, ST, MT
Jabatan : Plt. Kepala Bidang Sumber Daya Air Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
MULYADI, ST, MT XXXXXXX XXXXXXXX, MT
Penata Tk. I Penata
NIP. 19701212 20003 1 002 NIP. 197800830 200701 1 002
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : XXXXXXX XXXX, ST
Jabatan : Kasi Air Bersih dan Penyehatan Lingkungan Pemukiman Bidang Cipta Karya Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : T. SAID XXXXXXXXXXX, ST
Jabatan : Kepala Bidang Cipta Karya Dinas Pekerjaan Umum Kabupaten Pelalawan Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menenga seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yan diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
Pihak Kedua, Pihak Pertama,
T. SAID XXXXXXXXXXX, ST XXXXXXX XXXX, ST
Pembina Penata Tk. I
NIP. 19680602 200212 1 002 NIP. 19740518 200312 1 005
PERJANJIAN KINERJA PERUBAHAN TAHUN 2016 DINAS PEKERJAAN UMUM KABUPATEN PELALAWAN
KEPALA SEKSI AIR BERSIH DAN PENYEHATAN LINGKUNGAN PEMUKIMAN CIPTA KARYA
No. | Sasaran Strategis | Indikator Kinerja | Target | |
1. | Meningkatnya sambungan rumah air bersih masyarakat (unit) | 1 | Cakupan air bersih perpipaan (SR) | 250 |
kegiatan
Pembangunan sarana dan prasarana air bersih
Anggaran
Perubahan
1. perdesaan 292,110,000.00 252,960,000.00
Semenisasi Jalan Lingkungan dan Pembangunan
2. Dermaga
Rp 49,828,963,075 Rp
26,164,937,040
Pangkalan Kerinci, 28 November 2016
KEPALA BIDANG CIPTA KARYA KEPALA SEKSI AIR BERSIH DAN PENYEHATAN LINGKUNGAN PEMUKIMAN CIPTA KARYA
T. SAID XXXXXXXXXXX, ST XXXXXXX XXXX, ST
Pembina Penata Tk. I
NIP. 19680602 200012 1 002 NIP. 19740518 200312 1 005