SELEZIONE, ASSUNZIONE, AMMINISTRAZIONE E GESTIONE DELLE RISORSE UMANEProcedure for Internal Operations • May 5th, 2020
La presente procedura organizzativa ha lo scopo di definire ruoli, responsabilità, modalità operative e principi comportamentali cui attenersi per un’adeguata gestione del personale e dei collaboratori. Le necessità di personale sono dettate dall’esigenza di completare l’organico previsto dall’organigramma aziendale approvato dal Consiglio di Amministrazione, dalle eventuali necessità legate all’attività svolta dall’Associazione Forte di Bard o per colmare assenze temporanee di personale o di professionalità non presenti in azienda, il tutto nel rispetto delle disposizioni stabilite dal D. Lgs. 231/2001.
