VEDTEKTER FOR BN BANK ASA
VEDTEKTER FOR BN BANK ASA
Vedtatt 25.04.2023 av generalforsamlingen
Kap. 1 Firma. Kontorkommune. Formål
§ 1-1
Selskapets navn er BN Bank ASA.
Forretningskontoret er i Trondheim kommune. Banken kan innenfor rammen av den lovgivning som til enhver tid gjelder, utføre alle forretninger og tjenester som det er vanlig eller naturlig at banker utfører.
Kap. 2 Aksjekapital. Ansvarlig kapital. Aksjer
§ 2-1
Bankens aksjekapital er NOK 705 816 550 fordelt på 14 116 331 aksjer à NOK 50 fullt innbetalt.
§ 2-2
Aksjene i banken skal være registrert i Verdipapirsentralen. Alt erverv av aksjer skal straks meldes til Verdipapirsentralen.
Erverv av aksjer ved overdragelse (salg/gave) er betinget av samtykke fra styret. Samtykke kan bare nektes når det foreligger saklig grunn. Nekting av samtykke skal begrunnes skriftlig.
Erverver av en aksje kan bare utøve de rettigheter som tilkommer en aksjeeier når ervervet er innført i aksjeregisteret, eller når ervervet er meldt og godtgjort uten at det hindres på grunn av bestemmelsene i allmennaksjeloven §§ 4-16 til 4-23. Dette gjelder likevel ikke retten til utbytte og andre utdelinger og retten til nye aksjer ved kapitalforhøyelse.
Kap. 3 Styret
§ 3-1
Styret består av 5-12 medlemmer som velges av generalforsamlingen.
Minst halvparten av styrets medlemmer skal være bosatt her i riket, med mindre Kongen gjør unntak i det enkelte tilfelle. Bostedskravet gjelder ikke statsborgere i stater som er part i EØS-avtalen, når de er bosatt i en slik stat.
To av styrets valgte medlemmer og to varamedlemmer skal være ansatt i banken. For aksjonærvalgte styremedlemmer kan det velges inntil 3 varamedlemmer.
Styrets leder og nestleder skal velges særskilt.
Styrets medlemmer tjenestegjør i to år. Av de valgte medlemmer går de som har gjort tjeneste lengst ut hvert år. Varamedlemmene velges for to år.
Til erstatning for styremedlem som trer ut før valgperioden er ute, velges nytt styremedlem ved første anledning nytt medlem for resten av perioden.
§ 3-2
Valget av styremedlemmer og fastsettelse av godtgjørelse til tillitsvalgte forberedes av en valgkomité som er identisk med den valgkomité som velges i SpareBank 1 Gruppen og ett medlem valgt av og blant de ansatte. For de styremedlemmer som velges blant de ansatte i banken, og for slike varamedlemmer, avgir bare representanten for de ansatte i valgkomitéen innstilling.
§ 3-3
Styret sammenkalles av styrets leder og har rapportering minst en gang i måneden og ellers så ofte bankens virksomhet tilsier det, eller når ett styremedlem krever det.
Styret er vedtaksført når mer enn halvdelen av samtlige styremedlemmer er til stede eller deltar i behandlingen av en sak. Styret kan ikke treffe beslutning med mindre alle medlemmer av styret så vidt mulig er gitt anledning til å delta i sakens behandling. Har et styremedlem forfall, skal varamedlem gis anledning til å møte eller delta i behandlingen av en sak.
Som styrets beslutning gjelder det som flertallet blant de møtende styremedlemmer eller de som deltar i behandlingen, har stemt for. Ved stemmelikhet gjelder det som møtelederen har stemt for. De som stemmer for en beslutning, må alltid utgjøre minst halvparten av samtlige styremedlemmer.
Fraværende styremedlemmer skal gjøre seg kjent med beslutninger som er truffet i deres fravær.
§ 3-4
Styret forestår forvaltningen av bankens anliggender, og treffer herunder avgjørelse i enkelte kredittsaker. Styret skal sørge for en tilfredsstillende organisasjon av bankens virksomhet, herunder påse at bokføring og formuesforvaltning er gjenstand for betryggende kontroll.
§ 3-5
Styret ansetter og sier opp/avskjediger bankens medarbeidere og fastsetter deres betingelser. Styret kan delegere denne myndighet når det gjelder andre medarbeidere enn administrerende direktør og hans stedfortreder, samt direktør for risiko og compliance og bankens complianceansvarlig.
§ 3-6
Xxxxxxx firma tegnes av styrets leder eller administrerende direktør alene, eller av to valgte styremedlemmer i fellesskap. Styret kan gi nærmere angitte ansatte rett til å tegne bankens firma. Styret kan dessuten meddele prokura og spesialfullmakter.
§ 3-7
Administrerende direktør har den daglige ledelse av bankens virksomhet i samsvar med generelle instrukser fastsatt av styret samt de retningslinjer og pålegg styret har gitt.
Kap. 4 Generalforsamlingen
§ 4-1
Gjennom generalforsamlingen utøver aksjeeierne den øverste myndighet i banken, med mindre myndighet er lagt eksklusivt til et av bankens øvrige organer ved særskilt lovbestemmelse. På generalforsamlingen har hver aksje en stemme. Alle beslutninger treffes med alminnelig flertall, med mindre annet følger av lov eller vedtekter.
Ordinær generalforsamling skal holdes hvert år ved bankens hovedkontor innen utgangen av april måned. Generalforsamlingen innkalles av styrets leder.
Styrets medlemmer og revisor skal innkalles til generalforsamlingens møte. Styrets medlemmer har rett til å være til stede og uttale seg på møter i generalforsamlingen. Xxxxxxx leder og administrerende direktør har plikt til å være til stede med mindre det foreligger gyldig forfall. I så fall skal det utpekes stedfortreder.
Før generalforsamling holdes skal Finanstilsynet i god tid, senest samtidig med lovlig innkallelse til aksjonærene, gis melding om de saker som skal behandles. Av forhandlingsprotokollen skal en gjenpart straks sendes Finanstilsynet.
§ 4-2
På den ordinære generalforsamling skal årsregnskap, årsberetning og- revisjonsberetningen legges frem og utdeles til de aksjeeiere som ikke har fått dokumentene tilsendt på forhånd.
§ 4-3
Xxxxxxx leder åpner generalforsamlingen og leder forhandlingene til møteleder er valgt.
§ 4-4
Den ordinære generalforsamling skal:
1. velge møteleder blant de møtende aksjonærer
2. velge en valgkomité, jf. vedtektene § 3-2
3. godkjenne årsregnskap og årsberetning, herunder anvendelse av årsoverskudd eller dekning av årsunderskudd
4. xxxxx styrets leder, nestleder og øvrige styremedlemmer, bortsett fra medlemmer som skal velges av de ansatte
5. velge revisor
6. fastsette godtgjørelse til tillitsvalgte og revisor
7. behandle styrets erklæring om lønn og annen godtgjørelse til ledende ansatte, herunder avholde rådgivende avstemming over styrets retningslinjer for lederlønnsfastsettelsen
8. behandle andre saker som etter lov eller vedtekter hører inn under generalforsamlingen.
§ 4-5
Når generalforsamlingen er åpnet, skal møtelederen la opprette fortegnelse over de møtende aksjeeiere og representantene for aksjeeiere med oppgaver over hvor mange aksjer og stemmer hver av dem representerer.
Denne fortegnelse anvendes inntil den måtte bli endret av generalforsamlingen.
§ 4-6
Avstemning skjer skriftlig dersom ikke samtlige møtende samtykker i avstemning på annen måte.
Møteleder skal sørge for at det føres protokoll over generalforsamlingen. I protokollen skal generalforsamlingens beslutninger inntas med angivelse av utfallet av stemmegivningen. Fortegnelsen over møtende aksjeeiere og representanter skal inntas i eller vedlegges protokollen. Protokollen skal undertegnes av møteleder og minst en annen person som utpekes av generalforsamlingen blant de tilstedeværende.
Protokollen skal holdes tilgjengelig for aksjeeierne og oppbevares på betryggende måte.
Kap. 5 Revisor
§ 5-1
Revisor skal følge de instrukser og pålegg som måtte bli gitt av generalforsamlingen for så vidt de ikke strider mot bestemmelser gitt i lov eller i medhold av lov eller mot bankens vedtekter eller god revisjonsskikk.
Revisor gir sine antegnelser og meldinger gjennom styret til generalforsamlingen. Revisjonsberetning skal være styret i hende senest to uker før den ordinære generalforsamling.
Kap. 6 Innskuddsvilkår
§ 6-1
Styret fastsetter de nærmere vilkår for mottak og utbetaling av innskudd i samsvar med mulige regler fastsatt av Finanstilsynet.
Kap. 7 Årsregnskap og årsberetning
§ 7-1
Regnskapsåret følger kalenderåret.
For hvert regnskapsår avgir styret årsregnskap og årsberetning.
Minst en måned forut for den ordinære generalforsamling skal årsregnskap og årsberetning stilles til rådighet for revisor.
Generalforsamlingen fastsetter regnskapet senest innen utgangen av april måned.
Kap. 8 Aldersgrense. Tjenestetid
§ 8-1
Høyeste aldersgrense for fast ansatte er 70 år.
Kap. 9 Vedtektsendringer
§ 9-1
Beslutning om å endre vedtektene fattes av generalforsamlingen. Beslutningen krever tilslutning fra minst to tredjedeler av så vel av de avgitte stemmer som av den aksjekapital som er representert på generalforsamlingen.