Digitalt innføringskurs for nyvalgte OU og RS medlemmer
Digitalt innføringskurs for nyvalgte OU og RS medlemmer
3.juni 2024
Use Your Talents (UYT) Visjoner og mål
OU og RS sitt ansvarsområde Ungt Lederskap Misjonsavtaler Regionarbeidet
Leirstedene xxx.xx Økonomi Grafisk/Min side
Xxxxxxxxx på kontrakt Prosjektmidler Spørsmål?
NMS - IDENTITET
NMS er den første misjonsorganisasjonen som ble stiftet i Norge Forankret i Den norske kirke
Tuftet på frivillig engasjement
(enkeltpersoner, foreninger, gjenbruksbutikker, menigheter osv.)
Samarbeider med alle som er opptatt av misjon og av at Guds rike skal vokse Stemmerett for kvinner i NMS 9 år før kvinner fikk stemme ved stortingsvalg Støtter prosjekter gjennom søsterkirker i 17 forskjellige land
NMS sin visjon:
En levende kirke over hele jorden
Sammen kan vi forandre verden!
Når mennesker møter Guds kjærlighet skapes forandring
– hos den enkelte, i menigheter og i samfunnet.
Avdeling Frivillighet:
Skape, styrke og utvikle misjonsengasjement hos mennesker slik at det blir en levende kirke over hele jorden.
Mål for arbeidet i avdeling Frivillighet
Xxxxxxx xxxxxxx-engasjementet i menigheten og skape større eierskap til misjonsavtalen Skape en arena for generasjonen «midt i livet» i regionene
<.. image(Et bilde som inneholder tekst, linjetegning Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
Løfte opp misjonsengasjement gjennom økt NMS aktivitet på leirstedene
Legge til rette for gode overganger mellom NMSU og det internasjonale og nasjonale arbeidet til Ungt lederskap.
Bidra til å etablere og utvikle kristne fellesskap sammen med Dnk
Use Your Talents
Impulser fra Kirken på Madagaskar Filmsnutter
Kort innføring v/Silje
<.. image(Et bilde som inneholder person, gulv, gruppe, personer Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
NMS sin nåværende struktur
Regioner i NMS:
20 % Nord
- Tonivå modell (ikke regionstyre) 150% Trøndelag
130% Møre
170% Bjørgvin
230% Stavanger
160% Sør
300% Øst
Regionstyreledermøter på TEAMS
Med LS leder og leder i avdeling Frivillighet
Ansattes ansvarsområder - nasjonalt
Xxxxxx Xxxxxx – Menighetsutvikling (80%)/Seksjonsleder Ungt Lederskap
Xxxxxxxx Xxxxxxxx – Ungt Lederskap Norge (100%)
Xxxxx Xxxx-Xxxxxxxx – Rådgiver for småfellesskap og Frivillighet (80%)
Xxxxx Xxxxxxxx – Bønn (10%)
Xxxx X. Xxxxx – Arrangementsansvarlig (20%)
Xxxxx X. Xxxxx – Inspirasjonsreiser (20%)
Xxxxxxxx Xxxxx – Global studiekoordinator (100%)
Xxxxxx Xxxxxxxxxxx – Ucrew (40%) Xxxx Xxxxxxxxx - Ucrew (50%) Xxxxx Xxxxx – Forkynner (50%)
Xxxxx Xxxxxxxx – Grådighetsbekjemper (20%) Ansatte - NMS - NMS
<.. image(Et bilde som inneholder person, innendørs, tak, vegg Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
Regional NMS Samling
En gang i året
NMS, NMSU, Gjenbruk, NMSE (leirsted) og Connect
Utveksle erfaringer Koordinere arbeidet regionalt Bygge fellesskap på tvers Dele visjoner og mål
Eget dokument
Ressurser til frivillige
<.. image(Et bilde som inneholder tekst Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
Deleboksen -NMSU Årlig samtalehefte Misjonstidene (MT) Regionblad (3x i året) Videosnutter
Blogger fra misjonærer Nettsiden xxx.xxx.xx Formidlere Småfellesskapsboksen
NMS sine kjennetegn:
VI VIL SØKE GUD I BIBEL OG BØNN VI VIL TJENE JESUS DER VI BOR
VI VIL LEVE ENKLERE
VI VIL HA ET ÅPENT BORD
<.. image(Et bilde som inneholder person, utendørs, folkemengde Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
Nye småfellesskap
<.. image(Et bilde som inneholder tekst, natthimmel Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
<.. image(Et bilde som inneholder tekst Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
GENERALFORSAMLING
Avholdes hvert tredje år NMS sin høyeste myndighet
Tale- forslags- og stemmerett under GF:
- Alle betalende medlemmer i NMS og NMSU (over 15 år)
-En delegat fra hver misjonsforening
-En delegat fra hver samarbeidsmenighet
-En NMSU representant valgt av deres LS
-En representant fra hver NMS Gjenbruk butikk
Landsstyret (LS)
Er NMS sin høyeste myndighet i perioden mellom GF Protokollkomiteen fører tilsyn med landsstyret Valgkomiteen forbereder valg på GF Administrasjonen ivaretar den daglige driften
Landsstyreleder:
<.. image(Et bilde som inneholder bygning, person, utendørs Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
Xxxxx Xxxxxx Xxx
Regionstyre (RS)
Noen regionstyrer består av ledere i OU Andre regionstyrer er direkte valgt
Hovedoppgave: Å bidra til å virkeliggjøring av NMS strategi innenfor sitt geografiske område
Motivasjon og innsamlingsarbeid
- menigheter
- foreninger
- enkeltpersoner
Holde kontakt med NMS Gjenbruk, NMSU og NMSE
(OU)
OMRÅDEUTVALGENES OPPGAVER
a) Utarbeide tiltaksplan for sitt område og gjøre de prioriteringer som er nødvendige utfra tilgjengelige ressurser.
b) Arbeide med motivasjons- og innsamlingsarbeid overfor foreninger, menigheter og enkeltpersoner.
c) Være samtalepart for regionstyret i vurdering av arbeidet i området.
d) Holde kontakt med NMS gjenbruksbutikker, NMSU og NMS leirsteder i området.
e) Sende referat fra områdeutvalgsmøtene til regionstyret/regionkoordinator
Medlemsskap i NMS
<.. image(Et bilde som inneholder tekst Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
<.. image(Et bilde som inneholder tekst Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
<.. image(Et bilde som inneholder tekst, skjermbilde, gul, skilt Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
ABC om NMS
Link til ny versjon:
<.. image(Et bilde som inneholder Menneskeansikt, bilderamme, klær, smil Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
<.. image(Et bilde som inneholder tekst, skjermbilde, forretningskort, logo Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
<.. image(Et bilde som inneholder skjermbilde, tekst, sirkel, Font Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
<.. image(Et bilde som inneholder tekst, skjermbilde, design, sirkel Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
<.. image(Et bilde som inneholder klær, kunst, skjermbilde, person Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
<.. image(Et bilde som inneholder klær, person, Menneskeansikt, skjermbilde Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
<.. image(Et bilde som inneholder møbler, bord, klær, stol Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
NMS Global Exchange Film
Økonomi
a) Xxxxxx utfra budsjett for arbeidet i regionen/området
b) Økonomiforvaltning må skje i henhold til retningslinjer som beskrevet i NMS økonomihåndbok.
c) Inntekter i foreninger/grupper som er tilsluttet NMS tilhører organisasjonen. Midlene videresendes etter at nødvendige utgifter er trukket fra.
Vedlagt økonomihåndbok – eget dokument
Økonomi i regionene
Hver region sender inn budsjett innen fristen: 30.sept
Hovedregelen er at arrangementer i regi av regionen skal gå i balanse. Det som koster (leie av sted, mat, foredragsholdere osv) skal dekkes ved egenbetaling, og egen kollekt taes opp til NMS.
Regionstyret har ansvar for å hente inn behov hos OU for utgifter som skal legges inn i budsjettet
<.. image(Et bilde som inneholder tekst, utendørs, person, sykkel Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
Diverse
Reisestipend for menigheter med NMS misjonsavtale
Arkivplan for regionene
Oppdatert kontaktinformasjon fra misjonsforeninger, OU, RS og menigheter: xxxx@xxx.xx
Grafisk
Alle maler for plakater m.m. og logoer ligger tilgjengelig her: Brandguide
Krever IKKE innlogging
Ved ytterligere behov for grafisk hjelp, så kan det mailes behov til xxxxxxx@xxx.xx
Forsikring
Alle deltakere og frivillige på NMS leir er dekket av KNIF sin kollektive ulykkesforsikring gjennom NMS avdeling Frivillighet.
Dette gjelder også frivillige som legger ned dugnadsinnsats på leirstedene.
Xxxxxxx for innmelding av nyvalgte OU og RS medlemmer
Vedlagt skjema fylles ut og mailes til xxxx@xxx.xx
<.. image(Et bilde som inneholder tekst, bord, vindu, innendørs Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
To faner
– èn for OU og èn for RS i excel skjemaet
Utgiftsdekning for frivillige
Skjemaer hentes her: Informasjon og ressurser for frivillige - NMS - NMS
Km-godtgjørelse frivillige skal sendes til: xxxxx0000@xxxxxxxxxxxx.xx Reiseskjema excel ark skal sendes til: xxxxx0000@xxxxxxxxxxxx.xx
Andre utgifter kan legges inn her:
- Frivillige som følger opp menigheter med misjonsavtale
- Et verktøy for samhandling mellom ansatte og frivillige i NMS
<.. image(Et bilde som inneholder tekst Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
Frivillig på kontrakt
En kan skrive kontrakt som frivillig uavhengig av arbeidsmengde
Dersom en vil være frivillig i 50% eller mer:
-får PC og annet utstyr som er nødvendig
-Delta på stabsmøter og medarbeidersamlinger
-Årlig medarbeidersamtale Se vedlagt kontrakt
<.. image(Et bilde som inneholder person, mann, vegg, innendørs Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
Videoer til bruk for alle
Kan vises via nettleser,
eller lastes ned til bruk uten netttilgang
Årshjul i regionene
Frist for innsending av budsjett 30.september Frister for høringer
Frist til LS 2024
Frist for innsending av årsmelding fra OU og RS – 1.mai Kan sendes inn tidligere
Enkelte OU i region Nord har avtale om å levere på høsten.
Eget dokument
Nye prosjekter i regionen?
Midler i avd. Frivillighet Utlysning 1.februar
Frist for innsending 1.xxxxx Xxxxxxxx og opp
Prosjekter som vil føre til økte inntekter og økt misjonsengasjement for NMS
<.. image(Et bilde som inneholder tekst, person, innendørs, vegg Automatisk generert beskrivelse) removed ..>
på sikt
Mal for prosjektsøknad med vedlagt prosjektskisse
Alle dokumenter som det ble henvist til, blir lagt her:
Informasjon og ressurser for frivillige - NMS - NMS
Opptaket av dette digitale kurset blir lagt ut her:
NMS-informasjonssending - NMS - NMS