Doel en toelatingscriteria Voorbeeldclausules

Doel en toelatingscriteria. Het doel van de Levensverzekering is het garanderen van een forfaitair bedrag in geval van overlijden door welke oorzaak dan ook. De Levensverzekering kan worden afgesloten door de expat alsook door zijn/haar volwassen echtgenoot/echtgenote in zoverre die persoon ook is opgenomen in en gedekt door de Internationale Medische Verzekering en niet ouder is dan zestig (60) jaar.
Sample 1Sample 2
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Doel en toelatingscriteria. Het doel van de verzekering Overlijden en Invaliditeit ten gevolge van een Ongeval is het waarborgen van: • de betaling van een vast bedrag bij een overlijden door een ongeval; of • de betaling van een vast bedrag bij een blijvende Invaliditeit van minstens twintig (20)%, veroorzaakt door een Ongeval. De verzekering Overlijden en Invaliditeit ten gevolge van een Ongeval kan onderschreven worden door of voor de Expat zelf, alsook door zijn/ haar volwassen Personen ten laste (zoals in Hoofdstuk I gedefinieerd).
Sample 1Sample 2
Doel en toelatingscriteria. Het doel van de Verzekering Tijdelijke Arbeidsongeschiktheid is om, na een wachtperiode die hierna wordt gedefinieerd, aan de Verzekerde gedurende een periode van maximum twee (2) jaar een maandelijkse uitkering te garanderen in het geval dat de Verzekerde volledig in de onmogelijkheid verkeert om zijn/ haar professionele bezigheden uit te oefenen. De verzekering Tijdelijke Arbeidsongeschiktheid kan enkel worden afgesloten door de individuele Polishouder of de expat- werknemer en is niet beschikbaar voor zijn/haar Personen ten laste (echtgenoot/echtgenote of wettelijke partner/kinderen).
Sample 1Sample 2
Doel en toelatingscriteria. De verzekering Blijvende Arbeidsongeschiktheid heeft tot doel een maandelijkse vergoeding uit te betalen aan de Verzekerde (max. leeftijd vijfenzestig (65) jaar) die het slachtoffer is van een blijvende ongeschiktheid die veroorzaakt werd door een ziekte of een ongeval, waardoor hij/zij geheel of gedeeltelijk verhinderd wordt zijn/haar professionele activiteiten verder te zetten, met een volledig of gedeeltelijk inkomensverlies tot gevolg. De verzekering waarborgt blijvende arbeidsongeschiktheid veroorzaakt door ziekte of ongeval en waarvan de graad hoger ligt dan 33,33%. Indien de graad van ongeschiktheid hoger ligt dan 66,67%, en wanneer de Verzekerde nood heeft aan hulp van een derde om zijn/haar basishandelingen in het dagelijks leven te kunnen uitvoeren, voorziet de verzekering in een bijkomend vast bedrag, in overeenstemming met de bepalingen hieronder vermeld. De Blijvende Arbeidsongeschiktheid kan enkel worden onderschreven als een bijkomende verzekering (supplement) aan de Tijdelijke Arbeidsongeschiktheid. De verzekering Blijvende Arbeidsongeschiktheid kan enkel worden afgesloten door de individuele Polishouder of de expat-werknemer en is niet beschikbaar voor zijn/haar Personen ten laste (echtgenoot/echtgenote of wettelijke partner/kinderen).
Sample 1Sample 2

Related to Doel en toelatingscriteria

  • Specificaties en medewerking Opdrachtgever H.3.1 Indien overeengekomen, zal Opdrachtnemer de Materialen installeren en configureren op door Opdrachtgever aan te wijzen hardware en netwerken. Opdrachtgever is gehouden al datgene te doen en laten wat redelijkerwijs nodig en wenselijk is om een tijdige en juiste installatie en werking van de Materialen mogelijk te maken. In het bijzonder draagt Opdrachtgever er zorg voor dat alle gegevens, waarvan Xxxxxxxxxxxxx aangeeft dat deze noodzakelijk zijn of waarvan de Opdrachtgever redelijkerwijs behoort te begrijpen dat deze noodzakelijk zijn voor het leveren van de Materialen, tijdig aan Opdrachtnemer worden verstrekt.

  • WAT KUNT U DOEN ALS U EEN KLACHT HEEFT? 14.1 Als u ontevreden bent over deze verzekering, of over onze dienstverlening, kunt u een klacht bij ons indienen. Stuur een brief of e-mail aan de directie van Europeesche Verzekeringen, Xxxxxxx 00000, 0000 XX Xxxxxxxxx, xxxx@xxxxxxxxxxx.xx.

  • Offerte, aanbod en aanvaarding A.1.1 Een offerte, opgesteld door Opdrachtnemer, is vrijblijvend en geldig tot 14 dagen na datering door Opdrachtnemer, tenzij anders aangegeven in de offerte.

  • Duurtransacties: duur, opzegging en verlenging Artikel 15 - Betaling

  • Wat doen wij met uw gegevens? Als u deze verzekering bij ons afsluit, geeft u ons toestemming om uw gegevens te verwerken, te melden en te gebruiken. Wij gebruiken uw gegevens voor het volgende: - Om u deze verzekering te kunnen geven en om de verzekering te kunnen uitvoeren. - Om uw claims te kunnen behandelen. - Om fraude te voorkomen en te bestrijden. - Om een beoordeling te maken aan de hand van de conflicten die u meldt. - Voor marketing. Bijvoorbeeld voor een klanttevredenheidsonderzoek. Of om u informatie te geven over een nieuw product of een nieuwe dienst. - Om te voldoen aan de wet. Wij kunnen uw gegevens melden bij het Centraal Informatie Systeem (CIS) in Den Haag. Ook mogen wij uw gegevens daar opvragen. Kijk voor meer informatie op xxx.xxxxxxxxxxxx.xx. Hier leest u hoe de stichting met persoonlijke gegevens omgaat, hoe u ze kunt bekijken en wat u kunt doen als de gegevens niet kloppen. Wij verwerken uw gegevens volgens de Gedragscode Verwerking Persoonsgegevens Financiële Instellingen. Wilt u meer weten? Belt u dan met het informatiecentrum van het Verbond van Verzekeraars. Daar kunt u de hele tekst opvragen. Het telefoonnummer is 070 – 333 85 00.

  • Wat zijn de gevolgen als u de informatie niet (op tijd) doorgeeft? Als we de informatie niet (op tijd) van u ontvangen, schorten we uw vergoeding op. Dat betekent dat u geen vergoeding ontvangt voor de verzekerde op wie de gevraagde informatie betrekking heeft. We hervatten de vergoeding met terugwerkende kracht zodra we de informatie hebben ontvangen, en we het recht op en de hoogte van de vergoeding hebben vastgesteld.

  • WAT DOEN WIJ MET UW PERSOONSGEGEVENS? 12.1 Als u een verzekering wilt aanvragen of wijzigen, vragen wij om uw persoonsgegevens en eventuele andere gegevens. Deze gegevens gebruiken wij om met u een verzekeringscontract te kunnen sluiten en om dat contract te kunnen onderhouden. We gebruiken de gegevens ook om fraude te bestrijden en om u op de hoogte te houden van onze producten en diensten. Deze laatstgenoemde activiteiten vinden in principe plaats via uw reis- of verzekeringsadviseur. Op de verwerking van de persoons- gegevens is de gedragscode ‘Verwerking Persoonsge- gevens Financiële Instellingen’ van toepassing. Hierin staan de rechten en plichten van partijen bij de verwerking van gegevens genoemd. De volledige tekst kunt u opvragen bij het informatiecentrum van het Verbond van Verzekeraars, Xxxxxxx 00000, 0000 XX Xxx Xxxx, telefoon (000) 000 00 00.

  • Uitoefening van het herroepingsrecht door de consument en kosten daarvan 1. Als de consument gebruik maakt van zijn herroepingsrecht, meldt hij dit binnen de bedenktermijn door middel van het modelformulier voor herroeping of op andere ondubbelzinnige wijze aan de ondernemer.

  • Wat zijn de gevolgen als u de premie niet op tijd of niet volledig betaalt? Als u de premie en kosten niet op tijd of niet volledig betaalt, schorsen we de dekking van uw verzekering. U ontvangt van ons bericht vanaf welke datum uw dekking geschorst is. Wordt de verzekerde tijdens de schorsing arbeidsongeschikt? Xxx heeft u geen recht op een vergoeding voor deze verzekerde. Dit geldt voor de gehele periode dat de verzekerde arbeidsongeschikt is, ook als u de premie en kosten later alsnog betaalt en de verzekerde nog steeds arbeidsongeschikt is. Moeten wij voor deze verzekerde de vergoeding op grond van de garantieverklaring aan UWV betalen, dan zullen wij deze vergoeding van u terugvorderen. Was de verzekerde al arbeidsongeschikt voordat de dekking werd geschorst? Xxx heeft u voor deze verzekerde wel recht op een vergoeding. Hebben we de dekking geschorst en betaalt u de premie en kosten nog steeds niet? Dan kunnen we de verzekering beëindigen. U bent dan niet langer verzekerd. U wordt dan weer verplicht verzekerd bij UWV.

  • Uitvoeringsduur, uitstel van oplevering en schadevergoeding wegens te late oplevering 32.1. Indien de termijn, waarbinnen het Werk zal worden opgeleverd, is uitgedrukt in werkbare Werkdagen, worden dagen als onwerkbaar beschouwd, wanneer daarop door niet voor rekening van de Opdrachtnemer komende omstandigheden gedurende ten minste 5 uren door het grootste deel van de arbeiders of machines niet kan worden gewerkt.