Common use of Geen aanspraak op vergoeding Clause in Contracts

Geen aanspraak op vergoeding. Op in dit reglement geregelde vergoedingen kan geen aanspraak worden gemaakt: 1. in gevallen, waarin het ziektegeval, ter zake waarvan overigens een vergoeding zou kunnen worden toegekend, al is begonnen voor de dag waarop degene die haar aanvraagt werknemer is geworden; 2. indien de aanvraag daartoe niet is ingediend binnen een termijn van 12 maanden na afloop van het kalenderjaar waarin de kosten zijn gemaakt, waarvoor ingevolge dit reglement een vergoeding kan worden verstrekt; 3. indien de werknemer en/of gezinsleden, op wie de aanvraag betrekking heeft, buiten Nederland wonen of verblijf houden; 4. voor zover de kosten als in dit reglement bedoeld op enigerlei wijze door een ander fonds, een andere instelling, dan wel krachtens de wet worden vergoed of kunnen worden vergoed; 5. zonder overlegging van nota’s of andere bescheiden waaruit voor het bestuur blijkt dat de kosten zijn gemaakt; 6. indien en voor zolang de werkgever de bijdrage niet aan de stichting heeft afgedragen; 7. geen vergoeding wordt verstrekt indien het bedrag van de vergoeding minder dan € 25,– zou bedragen, tenzij anders in dit reglement aangegeven. Een en ander tenzij het bestuur in bijzondere gevallen anders beslist.

Geen aanspraak op vergoeding. Op in dit reglement geregelde vergoedingen en tegemoetkomingen kan geen aanspraak worden gemaakt: 1. a. in gevallen, waarin het ziektegeval, ter zake waarvan overigens een vergoeding of tegemoetkoming zou kunnen worden toegekend, al reeds is begonnen aangevangen voor de dag waarop degene die haar aanvraagt werknemer werk- nemer is geworden; 2. b. indien de aanvraag daartoe niet is ingediend binnen een termijn van 12 zes maanden na afloop van het kalenderjaar waarin tijdstip waarop de kosten zijn gemaakt, waarvoor ingevolge dit reglement een vergoeding of tegemoetkoming kan worden verstrekt; 3. c. indien de werknemer en/of gezinsleden, gezinsleden op wie de aanvraag betrekking betrek- king heeft, buiten Nederland wonen of verblijf houden; 4. d. voor zover de kosten als in dit reglement bedoeld op enigerlei wijze door een ander fonds, een andere instelling, dan wel krachtens de wet worden vergoed of kunnen worden vergoed; 5. zonder e. dan na overlegging van nota’s of andere bescheiden waaruit voor ten genoege van het bestuur blijkt dat de kosten zijn gemaakt; 6. indien en voor zolang de werkgever de bijdrage niet aan de stichting heeft afgedragen; 7. geen vergoeding wordt verstrekt indien het bedrag van de vergoeding minder dan € 25,– zou bedragen, tenzij anders in dit reglement aangegeven. Een en ander tenzij het bestuur in bijzondere gevallen anders beslist.

Geen aanspraak op vergoeding. Op in dit reglement geregelde vergoedingen en tegemoetkomingen kan geen aanspraak worden gemaakt: 1. a. in gevallen, waarin het ziektegeval, ter zake waarvan overigens een vergoeding of tegemoetko- ming zou kunnen worden toegekend, al reeds is begonnen aangevangen voor de dag waarop degene die haar aanvraagt werknemer is geworden; 2. b. indien de aanvraag daartoe niet is ingediend binnen een termijn van 12 maanden na afloop van het kalenderjaar waarin de kosten zijn gemaakt, waarvoor ingevolge dit reglement een vergoeding of tegemoetkoming kan worden verstrekt; 3. c. indien de werknemer en/of gezinsleden, gezinsleden op wie de aanvraag betrekking heeft, buiten Nederland wonen of verblijf houden; 4. d. voor zover de kosten als in dit reglement bedoeld op enigerlei wijze door een ander fonds, een andere instelling, dan wel krachtens de wet worden vergoed of kunnen worden vergoed; 5. zonder e. dan na overlegging van nota’s of andere bescheiden waaruit voor ten genoege van het bestuur blijkt dat de kosten zijn gemaakt;; ‌‌‌‌‌‌ 6. f. indien en voor zolang de werkgever de bijdrage niet aan de stichting het fonds heeft afgedragen;. 7. g. geen vergoeding tegemoetkoming wordt verstrekt indien het bedrag van de vergoeding tegemoetkoming minder dan € 25,– zou bedragen, tenzij anders in dit reglement aangegeven. Een en ander tenzij het bestuur in bijzondere gevallen anders beslist.

Geen aanspraak op vergoeding. Op in dit reglement geregelde vergoedingen kan geen aanspraak worden gemaakt: 1. in gevallen, waarin het ziektegeval, ter zake waarvan overigens een vergoeding zou kunnen worden toegekend, al is begonnen voor de dag waarop degene die haar aanvraagt werknemer is geworden; 2. indien de aanvraag daartoe niet is ingediend binnen een termijn van 12 maanden na afloop van het kalenderjaar waarin de kosten zijn gemaakt, waarvoor ingevolge dit reglement een vergoeding kan worden verstrekt; 3. indien de werknemer en/of gezinsleden, op wie de aanvraag betrekking heeft, buiten Nederland wonen of verblijf houden; 4. voor zover de kosten als in dit reglement bedoeld op enigerlei wijze door een ander fonds, een andere instelling, dan wel krachtens de wet worden vergoed of kunnen worden vergoed; 5. zonder overlegging van nota’s of andere bescheiden waaruit voor het bestuur blijkt dat de kosten zijn gemaakt; 6. indien en voor zolang de werkgever de bijdrage niet aan de stichting heeft afgedragen; 7. geen vergoeding wordt verstrekt indien het bedrag van de vergoeding minder dan € 25,– 25,- zou bedragen, tenzij anders in dit reglement aangegeven. Een en ander tenzij het bestuur in bijzondere gevallen anders beslist.