Premie die de Werkgever betaalt. De Premie is in enig jaar gelijk aan het Premiepercentage vermenigvuldigd met de Pensioenpremiegrondslag. De Werkgever is verantwoordelijk voor de juiste, volledige en tijdige afdracht van de Premie aan het Fonds.
Premie die de Werkgever betaalt. De Premie is de toezegging van de Werkgever en is in enig jaar gelijk aan het Premiepercentage vermenigvuldigd met de Grondslag Premiebetaling en geldt voor de Voorwaardelijke middelloonregeling en de Beschikbare Premieregeling tezamen. Zowel het Premiepercentage als de periode waarvoor deze geldt, wordt door Sociale partners overeengekomen in de Pensioenovereenkomst. De hoogte van het Premiepercentage en de periode waarvoor de Premiepercentage wordt afgesproken, is opgenomen in Bijlage [X]. De Werkgever is verantwoordelijk voor de juiste vaststelling en afdracht van de premies aan haar uitvoerders.