Common use of Regres Clause in Contracts

Regres. Het bepaalde in hfd. 6, art. 3, lid 1 en 2 'Loondoorbetaling en aanvulling gedurende de 1e 104 weken van arbeidsongeschiktheid' is niet van toepassing als de werkgever voor wat betreft de arbeidsongeschiktheid van de medewerker tegen een of meer derden een vordering tot schadevergoeding kan doen gelden. Is dit het geval, dan zal de medewerker de daartoe benodigde informatie verstrekken. Als de medewerker dit weigert, heeft hij geen recht op de in bovengenoemd artikel genoemde aanvullingen. Hangende de procedure ontvangt de medewerker reguliere loondoorbetaling conform hfd. 6, art.3 lid 1 en 2 'Loondoorbetaling en aanvulling gedurende de 1e 104 weken van arbeidsongeschiktheid'. Als schadevergoeding wordt ontvangen, dan vindt verrekening met reeds betaalde voorschotten plaats.

Regres. Het bepaalde in hfd. hoofdstuk 6, art. 3, lid 1 en 2 'Loondoorbetaling en aanvulling gedurende de 1e 104 weken van arbeidsongeschiktheid' is niet van toepassing als de werkgever voor wat betreft de arbeidsongeschiktheid van de medewerker tegen een of meer derden een vordering tot schadevergoeding kan doen gelden. Is dit het geval, dan zal de medewerker de daartoe benodigde informatie verstrekken. Als de medewerker dit weigert, heeft hij geen recht op de in bovengenoemd artikel genoemde aanvullingen. Hangende de procedure ontvangt de medewerker reguliere loondoorbetaling conform hfd. hoofdstuk 6, art.3 lid 1 en 2 'Loondoorbetaling en aanvulling gedurende de 1e 104 weken van arbeidsongeschiktheid'. Als schadevergoeding wordt ontvangen, dan vindt verrekening met reeds betaalde voorschotten plaats.