Common use of Schadevergoeding van uw werkgever Clause in Contracts

Schadevergoeding van uw werkgever. Heeft u tijdens de uitoefening van uw werk een verkeersongeluk gehad waarbij u zelf deelnam aan het verkeer? En heeft u hierdoor schade opgelopen door letsel of overlijden? Dan helpt DAS u om daarvoor een schadevergoeding te eisen van uw werkgever. Is een van uw eigendommen beschadigd door een andere persoon? Dan helpt DAS u om een schadevergoeding te eisen. Het kan echter zijn dat deze persoon geen geld heeft om de vergoeding te betalen. In dat geval kan DAS de schade aan u vergoeden tot maximaal € 1.500, - per gebeurtenis. Accepteert u dit bedrag, dan draagt u de zaak verder aan DAS over en kunt u geen rechten meer ontlenen uit wat eruit voortkomt. Voor het krijgen van de schadevergoeding gelden de volgende voorwaarden: • Het gaat om schade die iemand u op een onwettige of onbehoorlijke manier heeft toegebracht: er is sprake van een onrechtmatige daad. • Er zijn geen andere oorzaken van de schade. • Het is vrijwel zeker dat de genoemde persoon voor de schade aansprakelijk is: dit is bewezen of in ieder geval aannemelijk. • Deze persoon woonde op het moment van de gebeurtenis in Nederland. • Het is onmogelijk om een schadevergoeding van de dader te krijgen, omdat hij hiervoor geen geld heeft. • Het is onmogelijk op een andere manier een volledige of gedeeltelijke schadevergoeding te krijgen.

Schadevergoeding van uw werkgever. Heeft u tijdens de uitoefening van uw werk een verkeersongeluk gehad waarbij u zelf deelnam aan het verkeer? En heeft u hierdoor schade opgelopen door letsel of overlijden? Dan helpt DAS SRK u om daarvoor een schadevergoeding te eisen van uw werkgever. Is een van uw eigendommen beschadigd door een andere persoon? Dan helpt DAS SRK u om een schadevergoeding te eisen. Het kan echter zijn dat deze persoon geen geld heeft om de vergoeding te betalen. In dat geval kan DAS SRK de schade aan u vergoeden tot maximaal € 1.500, - 1.500,- per gebeurtenis. Accepteert u dit bedrag, dan draagt u de zaak verder aan DAS SRK over en kunt u geen rechten meer ontlenen uit wat eruit voortkomt. Voor het krijgen van de schadevergoeding gelden de volgende voorwaarden: • - Het gaat om schade die iemand u op een onwettige of onbehoorlijke manier heeft toegebracht: er is sprake van een onrechtmatige daad. • - Er zijn geen andere oorzaken van de schade. • - Het is vrijwel zeker dat de genoemde persoon voor de schade aansprakelijk is: dit is bewezen of in ieder geval aannemelijk. • - Deze persoon woonde op het moment van de gebeurtenis in Nederland. • - Het is onmogelijk om een schadevergoeding van de dader te krijgen, omdat hij hiervoor geen geld heeft. • - Het is onmogelijk op een andere manier een volledige of gedeeltelijke schadevergoeding te krijgen.

Schadevergoeding van uw werkgever. Heeft u tijdens de uitoefening van uw werk een verkeersongeluk gehad waarbij u zelf deelnam aan het verkeer? En heeft u hierdoor schade sc hade opgelopen door letsel of overlijden? Dan helpt DAS u om daarvoor een schadevergoeding te eisen van uw werkgever. Is een van uw eigendommen beschadigd door een andere persoon? Dan helpt DAS u om een ee n schadevergoeding te eisen. Het kan echter zijn dat deze persoon geen geld heeft om de vergoeding te betalen. In dat geval kan DAS de schade aan u vergoeden tot maximaal € 1.500, - per gebeurtenis. Accepteert u dit bedrag, dan draagt u de zaak verder aan DAS over en kunt u geen rechten meer ontlenen uit wat eruit voortkomt. Voor het krijgen van de schadevergoeding gelden de volgende voorwaarden: • Het gaat om schade die iemand u op een onwettige of onbehoorlijke manier heeft toegebracht: er is sprake van een ee n onrechtmatige daad. • Er zijn geen andere oorzaken van de schade. • Het is vrijwel zeker dat de genoemde persoon voor de schade aansprakelijk is: dit is bewezen of in ieder geval aannemelijk. • Deze persoon woonde op het moment van de gebeurtenis in Nederland. • Het is onmogelijk om een schadevergoeding van de dader te krijgen, omdat hij hiervoor geen geld heeft. • Het is onmogelijk op een andere manier een volledige of gedeeltelijke schadevergoeding te krijgen.