SOCIALE EN FISCALE BEHANDELING. Tijdens de eerste en tweede golf van de crisis werd de sociale en fiscale behandeling die al van toepassing was in de horecasector veralgemeend. Deze behandeling heeft de volgende voordelen: de werknemer behoudt zijn volledige brutoloon (brutoloon = nettoloon), hij betaalt geen sociale zekerheidsbijdragen en hoeft geen belastingen te betalen, en de werkgever hoeft zelf ook geen werkgeversbijdragen te betalen. Dit wordt verlengd tot en met 30 september 2021. Behalve de vrijstelling van overloon voor de extra vrijwillige overuren die gepresteerd worden in het 3e kwartaal van 2021, voorziet de wet ook de voordelige fiscale behandeling van deze bijkomende uren (geen bedrijfsvoorheffing verschuldigd). Een KB dat de uitsluiting van de bijkomende vrijwillige overuren van sociale zekerheidsbijdragen voorziet, werd aangenomen in de ministerraad van 11 juni 2021. De publicatie in het Belgisch Staatsblad zou spoedig moeten volgen.
