Toeslagregeling Nevenfunctie Voorbeeldclausules

Toeslagregeling Nevenfunctie. Werkgever kent twee nevenfuncties, Controleur en Instructeur. Deze nevenfuncties brengen extra werkzaamheden en verantwoordelijkheden met zich mee. Uit waardering voor deze extra inzet ontvangen Werknemers die een nevenfunctie uitvoeren, een financiële vergoeding. De toeslagbedragen voor de nevenfuncties zijn opgenomen in Bijlage 3 in deze CAO. De toeslagen zijn niet cumulatief en eindigen op het moment dat de Werknemer deze nevenwerkzaamheden niet meer uitvoert. De toeslag eindigt ook wanneer de nevenfunctie wordt opgenomen in het functieclassificatiesysteem. Deze toeslagen maken geen deel uit van het basissalaris. Er wordt dan ook geen pensioen of vakantiegeld opgebouwd over deze toeslag.
Toeslagregeling Nevenfunctie. Aan werknemers die binnen de bestaande functie een officiële nevenfunctie uitoefenen, worden per 1 januari 2002 navolgende aanvullende bruto toeslagen op het salaris uitbetaald.

Related to Toeslagregeling Nevenfunctie

  • Levensloopregeling De werknemer overlegt met zijn leidinggevende voordat hij het gespaarde verlof uit de levensloopregeling opneemt. De werkgever kan zich verzetten tegen het moment van het opnemen op grond van zwaarwegend bedrijfs- of dienstbelang. Uitzondering hierop vormt ouderschapsverlof, zoals opgenomen in de Wet Arbeid en Zorg. De werkgever geeft de werknemer schriftelijk uitsluitsel binnen één maand, nadat hij het verzoek van de werknemer heeft ontvangen.

  • Vakantietoeslag 1. Het vakantietoeslagjaar loopt van 1 juni tot en met 31 mei.