Common use of Van welke gegevens hangt de vergoeding af? Clause in Contracts

Van welke gegevens hangt de vergoeding af?. Het jaarloon tot een vastgesteld maximum. Dit maximum staat op de polis: • Of: de WIA-loongrens (zie hoofdstuk: Begrippen). • Of: € 100.000,-. • Het ongemaximeerde jaarloon van de werknemer (zie hoofdstuk: Begrippen). • Hiermee bepalen wij de correctiefactor (zie hoofdstuk: Begrippen). • Loon dat de werknemer nu verdient, ondanks arbeidsongeschiktheid (nieuw jaarloon). • Het dekkingspercentage. Dit staat op de polis. • Hoeveel uw werknemer kan verdienen. Het UWV stelt dit vast (restverdiencapaciteit). • Restverdiencapaciteit minder dan 50% benut: dekkingspercentage volgens de polis. • Restverdiencapaciteit 50% of meer benut: dekkingspercentage + 5%. • Arbeidsongeschiktheidspercentage 80% of meer: dekkingspercentage + 5%. • Niet als wij met u afspreken dat de verhoging met 5% niet is verzekerd. Dan geldt: dekkingspercentage volgens de polis. • Wettelijke uitkeringen: • de WIA-uitkering (zie hoofdstuk: Begrippen). • Wij gebruiken de WIA-uitkering vóór toepassing van een landenfactor door het UWV (zie hoofdstuk: Begrippen). • een werkloosheidsuitkering • een bijstandsuitkering. Verandert 1 van deze zaken? Dan kunnen wij de vergoeding opnieuw berekenen.

Van welke gegevens hangt de vergoeding af?. Het jaarloon tot een vastgesteld maximum. Dit maximum staat op de polis: • - Of: de WIAXXX-loongrens xxxxxxxxx (zie hoofdstuk: Begrippen). • - Of: € 100.000,-. • Het ongemaximeerde jaarloon van de werknemer (zie hoofdstuk: Begrippen). • - Hiermee bepalen wij de correctiefactor (zie hoofdstuk: Begrippen). • Loon dat de werknemer nu verdient, ondanks arbeidsongeschiktheid (nieuw jaarloon). • Het dekkingspercentage. Dit staat op de polis. • Hoeveel uw werknemer kan verdienen. Het UWV stelt dit vast (restverdiencapaciteit). • - Restverdiencapaciteit minder dan 50% benut: dekkingspercentage volgens de polis. • - Restverdiencapaciteit 50% of meer benut: dekkingspercentage + 5%. • - Arbeidsongeschiktheidspercentage 80% of meer: dekkingspercentage + 5%. • - Niet als wij met u afspreken dat de verhoging met 5% niet is verzekerd. Dan geldt: dekkingspercentage volgens de polis. • Wettelijke uitkeringen: • - de WIA-uitkering (zie hoofdstuk: Begrippen). • - Wij gebruiken de WIA-uitkering vóór toepassing van een landenfactor door het UWV (zie hoofdstuk: Begrippen). • - een werkloosheidsuitkering • - een bijstandsuitkering. Verandert 1 van deze zaken? Dan kunnen wij de vergoeding opnieuw berekenen.

Van welke gegevens hangt de vergoeding af?. Het jaarloon tot een vastgesteld maximum. Dit maximum staat op de polis: • Of: de WIA-loongrens (zie hoofdstuk: Begrippen). • Of: € 100.000,-. • Of: € 200.000,-. • Het ongemaximeerde jaarloon van de werknemer (zie hoofdstuk: Begrippen). • Hiermee bepalen wij de correctiefactor (zie hoofdstuk: Begrippen). • Loon dat de werknemer nu verdient, ondanks arbeidsongeschiktheid (nieuw jaarloon). • Het dekkingspercentage. Dit staat op de polis. • Hoeveel uw werknemer kan verdienen. Het UWV stelt dit vast (restverdiencapaciteit). • Restverdiencapaciteit minder dan 50% benut: dekkingspercentage volgens de polis. • Restverdiencapaciteit 50% of meer benut: dekkingspercentage + 5%. • Arbeidsongeschiktheidspercentage 80% of meer: dekkingspercentage + 5%. • Niet als wij met u afspreken dat de verhoging met 5% niet is verzekerd. Dan geldt: dekkingspercentage volgens de polis. • Wettelijke uitkeringen: • de WIA-uitkering (zie hoofdstuk: Begrippen). • Wij gebruiken de WIA-uitkering vóór toepassing van een landenfactor door het UWV (zie hoofdstuk: Begrippen). • een werkloosheidsuitkering • een bijstandsuitkering. • De uitkering die u ontvangt van het Pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW). Verandert 1 van deze zaken? Dan kunnen wij de vergoeding opnieuw berekenen.

Van welke gegevens hangt de vergoeding af?. Het jaarloon (zie hoofdstuk: Begrippen) tot een vastgesteld maximum. Dit maximum staat op de polis: • - Of: de WIAXXX-loongrens xxxxxxxxx (zie hoofdstuk: Begrippen). • - Of: € 100.000,-100.000. - Of: € 125.000. • Het ongemaximeerde jaarloon van de werknemer (zie hoofdstuk: Begrippen). • - Hiermee bepalen wij de correctiefactor (zie hoofdstuk: Begrippen). • Loon dat de werknemer nu verdient, ondanks arbeidsongeschiktheid (nieuw jaarloon). • Het dekkingspercentage. Dit staat op de polis. • Hoeveel uw werknemer kan verdienen. Het UWV stelt dit vast (restverdiencapaciteit). • - Restverdiencapaciteit minder dan 50% benut: dekkingspercentage volgens de polis. • - Restverdiencapaciteit 50% of meer benut: dekkingspercentage + 5%. • - Arbeidsongeschiktheidspercentage 80% of meer: dekkingspercentage + 5%. • - Niet als wij met u afspreken dat de verhoging met 5% niet is verzekerd. Dan geldt: dekkingspercentage volgens de polis. • Wettelijke uitkeringen: • - de WIA-uitkering (zie hoofdstuk: Begrippen). • - Wij gebruiken de WIA-uitkering vóór toepassing van een landenfactor door het UWV (zie hoofdstuk: Begrippen). • - een werkloosheidsuitkering • - een bijstandsuitkering. Verandert 1 van deze zaken? Dan kunnen wij de vergoeding opnieuw berekenen.