Common use of WELKE VERANDERINGEN MOET IK DOORGEVEN? Clause in Contracts

WELKE VERANDERINGEN MOET IK DOORGEVEN?. Meld binnen 4 weken per brief of e-mail aan Generali: • als uw bedrijf verandert van activiteiten; • als uw KvK-inschrijving wijzigt; • als het werk in uw bedrijf zo verandert, dat het verzuimrisico van uw werknemers groter wordt; • als u stopt met de werkzaamheden die horen bij uw bedrijf; • als u geen werknemers meer in dienst heeft; • als uw bedrijf te maken krijgt met fusie, overname of krimp; • als u uitstel van betaling aanvraagt via de rechter; • als u een ‘schuldsanering voor natuurlijke personen’ aanvraagt of opgelegd krijgt; • als u het faillissement van uw bedrijf bij de rechter aanvraagt of als één of meer schuldeisers dat doen; • als u of uw bedrijf failliet gaat of betalingsproblemen heeft; • als uw bedrijf ophoudt te bestaan.

WELKE VERANDERINGEN MOET IK DOORGEVEN?. Meld binnen 4 weken per brief of e-mail aan Generali: • als uw bedrijf verandert van activiteiten; • als uw KvK-inschrijving wijzigt; • als het werk in uw bedrijf zo verandert, dat het verzuimrisico van uw werknemers groter wordt; • als u stopt met de werkzaamheden die horen bij uw bedrijf; • als u geen minder dan 15 werknemers meer in dienst heeft; • als uw bedrijf te maken krijgt met fusie, overname of krimp; • als u uitstel van betaling aanvraagt via de rechter; • als u een ‘schuldsanering voor natuurlijke personen’ aanvraagt of opgelegd krijgt; • als u het faillissement van uw bedrijf bij de rechter aanvraagt of als één of meer schuldeisers dat doen; • als u of uw bedrijf failliet gaat of betalingsproblemen heeft; • als uw bedrijf ophoudt te bestaan.

WELKE VERANDERINGEN MOET IK DOORGEVEN?. Meld binnen 4 weken per brief of e-mail aan UPIVA Generali: • als uw bedrijf verandert van activiteiten; • als uw KvK-inschrijving wijzigt; • als het werk in uw bedrijf zo verandert, dat het verzuimrisico van uw werknemers groter wordt; • als u stopt met de werkzaamheden die horen bij uw bedrijf; • als u geen minder dan 15 werknemers meer in dienst heeft; • als uw bedrijf te maken krijgt met fusie, overname of krimp; • als u uitstel van betaling aanvraagt via de rechter; • als u een ‘schuldsanering voor natuurlijke personen’ aanvraagt of opgelegd krijgt; • als u het faillissement van uw bedrijf bij de rechter aanvraagt of als één of meer schuldeisers dat doen; • als u of uw bedrijf failliet gaat of betalingsproblemen heeft; • als uw bedrijf ophoudt te bestaan.