Wettelijke regeling arbeidstijden. 1. De arbeidstijden zoals deze gelden bij de opdrachtgever waar de werknemer zijn werkzaamheden verricht zullen gevolgd worden. Bij het aangaan van een nieuwe opdracht of bij het wijzigen van de arbeidstijden bij een bestaande opdrachtgever zal de werkgever de vakverenigingen daarvan op voorhand mededeling doen en desgewenst dienaangaande overleg plegen. Uitgangspunt bij dat overleg is dat werkgever in principe gehouden is zich te conformeren aan de bij de opdrachtgever van toepassing zijnde arbeidstijden. Deze arbeidstijdenregeling dient te gelden als een collectieve regeling in de zin van de Arbeidstijdenwet. 2. Per opdracht zal de werkgever de werknemer schriftelijk op de hoogte stellen van de bij de opdrachtgever van toepassing zijnde arbeids- en rusttijden.
Appears in 4 contracts
Samples: Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement, Collective Labor Agreement