WERKAANBIEDING
WERKAANBIEDING
DE WERKGEVER
Ons revalidatiecentrum Valida is gelegen te -SAignat tha- Berchem en bestaat enerzijds uit een revalidatieziekenhuis dat beschikt over 175 bedden en
ORGANISATIE : VALISANA VZW
anderzijds een polikliniek. Valida is ingeschreven als het CONTRACT : ABO voltijds
grootste centrum voor neuro-locomotorische en
geriatrische revalidatie te Brussel.
WERKPLAATS : Valisana mul-tsi ites
INDIENSTTREDING : zo snel mogelijk
Ons psychiatrisch centra Sanatia bestaat uit 70 A bedden op de site van de Molesntraat te Sin-tJoos-tTen-Node, 82 bedden in het PVT (Psychiatrisch Verzorgingstehuis) en 30
plaatsenbm _;| v1_b-|ubv1_ C-O]NT1A;CTm: C|ourinnleS onľke sŋ;D|ire ct ric-e mHu;man-vReĿso urc
gelegen in de Collegestraat te Elsene.
ALGEMENE OMSCHRIJVING VAN DE FUNCTIE
Algemeen objectief : Beheer van de salaraisdministratiemet inachtnemingvan de reglementering en wetgeving enhet uitvoeren vanadministratieve taken met betrekking tot loonsverwerking voor het personeel. Het verzorgen van alle reportings ( legaal, subsidërende bevoegdheden, Opvol.ging KP
Voornamelijke Verantwoordelijkheden :
x Zorgen voor de verwerking vaanlle elementen metbetrekking tot loonadministratie:
- Opvolging van socia-leen fiscale wetgeving en ipmlementatie van de wetswijzigingen in de personeelsadministrati;e
- Zorgen voor u-pto-date van de database alsook wijzigingen aanbrengen in overeenstemminngiemuwete
contractuele voorzieningen en/of richtlijnen vanwege decdtier
--mr-vvbm];m 0-u;l-ļvŐĹ
(b.v. XXX xxxxxxxxxxx opnem,en
x Uitvoeren van wettelijke formaliteiten met betrekking tot loonadministratie en sal:aris
- Invullen vanverschillende docuement in fucntie van de juiste uitbetaling en overdracht aan derd;en (b. mutualiteiten, verzekeringen, RVA, Rijksdienst voor jaarlijkse vakkainntdiee,rbijslag).
x Zorgen voor de gevraagdere«portings» door de administratiev-een subsidiërende bevoegdheden.
- -m]b=|;m !",ķ ķ ;ѳ1o|-ķ vo1b--ѳ 0bѳ-m
- Invoeren of verstrekken van gevraagde lijsten met het oog op optimalisatie van verkregen susidie.
x Zorgen voor de nodige reportings voor Fdienaciële diensten en opvolging van de :KPI
- Uit loonsoftware de nodige informatie trekken en het verstrekken vannodige documenten aan de Financiële dienste;n
- Voorbereiding van de gegevens voor de personeelsbegroting en overleg dmireetcdtie;
-Overleg met de obekhoudkundige diensten betreffende tegenstrijdigheid, onnauwkeurigheden, problem met betrekking tot salaris, reportings en budget.
-Verstrekt de lijsten voor het opvolgen van de indicatoren in de gevraagde periodremeanatf.o
Verantwoordelijk voor het geheel van de administratieve taken met betrekking tot personeelsbeheer (arbeidsovereenkomsten, overeenkomst voor zelfstandigen, tijdskrediet, beroepsopleiding, opstellen v procedures enz) met inachtneming van de regelenmtering en wetgeving en in het bijzond:er
x Verantwoordelijk voor de goede uitvoering van alle administratieve verplichtingen met betrekking to beheer vande personeelsadministratie bedienden en zelfstandig; en
x Verantwoordelijkvoor de uitwerking vande wettelijke formaliteiten met betrekking tot evenementen in h leven van het personeel gedurende zijn carr;ière
x Verantwoordelijk voor het beheer van de subsidies voor dreoebpesopleidingen, uitwerking en opvolging van het scorebor;d
x Deelneming aan de interne informatie betreffende adinmistratieve, reglementering ewn etgeving.
Kennis van de loonstowf are Arno is een pluspunt.
PROCEDURE OM U KANDIDAAT TE STELLEN
Gelieve uw CV en motivatiebrief op te sturen ter attentie Mvaenvrouw Xxxxxxx SONKES, Human Resources Deicrtrice, Josse Goffinlaan 180 te 0000 Xxxxxxxxx bosf @valisana.b,e ten laatste op 30/ 11/ 2020.