Vacature SHELTER- BEGELEIDER contract onbepaalde duur 80%
Vacature SHELTER- BEGELEIDER contract onbepaalde duur 80%
CIG De Shelter, een afdeling van vzw Xx Xxxxxx, richt zich op jonge ouders en hun jonge kinderen. De begeleiding door De Shelter kan starten vanaf het begin van de zwangerschap tot het kindje 2,5 jaar is. Eén van beide ouders is bij aanmelding jonger dan 25 jaar. Het gezin heeft een netwerk in gerechtelijk arrondissement Leuven.
De begeleiding is gericht op verschillende levensdomeinen: sociaal, pedagogisch, administratief, psychisch, praktisch, …
De ouder-kindrelatie staat centraal. De veiligheid, integriteit, het emotioneel welbevinden en de ontwikkelingskansen van het jonge kind zijn hierin essentieel.
De gezinnen verblijven een periode in De Shelter en nemen daar deel aan een dagprogramma. De Shelter start in samenwerking met het CGG voor enkele gezinnen met een therapie-aanbod.
De gezinnen kiezen zelf wanneer ze welke hulp willen inroepen. En de begeleider ondersteunt dit proces. De Shelter neemt de verantwoordelijkheid niet over, maar gaat een volhardend engagement aan bij het zoeken naar gepaste steun, binnen en buiten De Shelter.
De Shelter werft een begeleider (m/v) aan met focus op het organiseren van activiteiten in het dagprogramma en het ondersteunen van de vrijwilligers.
Profiel, kennis en competenties:
• Basisopleiding bachelor in menswetenschappelijke richting. De Wissel wil evenwel ook
andere diploma’s/invalshoeken en ervaring bekijken die een toegevoegde waarde kunnen betekenen voor het werk en de organisatie.
• Voeling/ ervaring met (kwetsbaar) ouderschap- baby’s en jonge kinderen, aandacht voor de ouder-kind relatie (Infant Mental Health)
• Bijzondere aandacht voor de noden van de baby’s, jonge kinderen
• Oplossings- en krachtgericht kunnen werken vanuit een mandaat van de ouders, de regie bij hen laten.
• Bereidheid tot bieden van basiszorg en praktische ondersteuning waar de gezinnen dit nodig hebben.
• Zich kunnen inschrijven in missie en visie van de Wissel en van CANO (xxxxx://xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xx/)
• Zelfstandig én in team kunnen werken en kunnen reflecteren over eigen handelen
• Betrokken in en geëngageerd zijn voor een diverse, warme en rechtvaardige samenleving
• Beschikken over rijbewijs B
Gevraagd:
Warme, contactvaardige persoonlijkheid, handen uit de mouwen- mentaliteit, verantwoordelijkheidszin, flexibiliteit, veerkracht en zelfreflectie.
Xxxxxxxxxx om mee na te denken, kunnen omgaan met verandering. Gericht op samenwerking.
Veel zin om de nieuwe werking van de Shelter mee uit te bouwen en als team de werking van IMH verder mee te implementeren.
Praktisch:
• Begeleidende aanwezigheid in het Shelterverblijf en deelname aan het permanentiesysteem (telefonisch en oproepbaar)
• Tot 2 avonddiensten per week
• Weekendwerk op zaterdag en zondag (2 WE/7).
De werkorganisatie kan veranderen afhankelijk van de noden van de werking. Xxxxxxxxxx om zich hier flexibel in op te stellen.
Sollicitatieprocedure:
Verloning volgens diploma en barema, P.C.319.01 Werkgeverschap opgenomen door de Xxxxxx xxx.
Relevante anciënniteit wordt in rekening gebracht volgens normen Agentschap Jongerenwelzijn.
De Wissel wil de samenleving zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden dan ook geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst, geloof of handicap.
Brieven worden, zodra ontvangen, met warme aandacht gelezen. Gesprek, voor een weerhouden kandidaat, wordt op korte termijn gepland. Indiensttreding oktober 2021.
Solliciteren kan tot en met 27.08.2021
Met CV en motivatiebrief via mail naar xxxxxxxxxxx@xxxxxx.xx
De opdracht van de Wissel en dus ieder die er werkt vertrekt vanuit de rechten van het kind. Deze maximaal waarborgen is het kader waarbinnen we werken.
De Wissel vzw -Centrum voor Actieve Netwerkondersteuning en Ontwikkeling