contract onbepaalde duur

OBC De Waai te Eeklo

Afdeling van Jeugdhulp Don Bosco Vlaanderen werft aan

Hoofdbegeleider (m/v) in team Valdocco

contract onbepaalde duur

OBC De Waai realiseert, als observatie- en behandelingscentrum, een behandeltraject voor jongeren van 6 tot 21 jaar. Hun ontwikkeling dreigt vast te lopen door een complex samengaan van individuele en contextfactoren. Ook de belangrijke contextfiguren van deze jongeren worden mee betrokken en begeleid in deze hulpverleningstrajecten.

Het OBC omvat 50 modules behandeling met geïntegreerde diagnostiek, waarvan 40 residentiële, 7 ambulante, 2 modules ingezet als Rechtstreeks Toegankelijke Jeugdhulp (RTJ) in De Stormkering en 1 module die wordt ingezet binnen het intersectorale Samenwerkingsverband De Tafels.

RTJ De Stormkering is een laagdrempelig aanbod t.a.v. cliënten, scholen en CLB’s waar we, na een vraagverheldering, verschillende hulpverleningsvormen op maat van de jongere en zijn context kunnen inzetten: dit gaat onder meer over schoolondersteuning, kortdurende gezinsondersteuning, kortdurende training- en behandeltrajecten, hippotherapie, …

OOOC De Bries, met campussen te Eeklo en Drongen, is een Onthaal-, Oriëntatie- en Observatie- centrum voor jongeren van 6 tot 21 jaar. In een traject van 2 à 3 maanden tracht een multidisciplinair team op professionele wijze een diagnose te stellen van problemen en sterktes die een kind of jongere met zijn of haar gezin ondervindt. Deze diagnose leidt tot een gepaste vervolghulpverlening voor deze cliënten.

Het OOOC omvat 34 modules diagnostiek waarvan 24 residentiële, 7 ambulante, 2 modules crisis- verblijf en -begeleiding en 1 module die wordt ingezet binnen het intersectorale Samenwerkings- verband De Tafels.

Deze afdelingen zijn erkend door Agentschap Opgroeien, worden als één organisatie aangestuurd en behoren tot vzw Jeugdhulp Don Bosco Vlaanderen.

Jobinhoud

Hulpverleningsprocessen

- Je bent eindverantwoordelijke voor het orthopedagogisch werken met de leefgroep (jongens tussen 15 en 18 jaar):

. Je creëert een positief en krachtgericht pedagogisch leefgroepsklimaat.

. Je draagt bij tot het herstel van het dagelijks leven.

. Je bent verantwoordelijk voor de organisatie van het samenleven.

. Je organiseert jouw team op dusdanige manier dat je een kwaliteitsvolle behandeling binnen een veilig en gestructureerd leefklimaat en -ruimte kan garanderen.

. Je faciliteert en bewaakt de implementatie van de individuele behandelplannen binnen het groepsgebeuren.

. Je coördineert mee het diagnostisch en behandelingsgericht werk in de leefgroep.

Personeelsbeleid

- Je bent verantwoordelijk voor het personeelszorgsysteem (feedback, coaching, evaluatie) bij de begeleiders uit jouw team.

- Je bent verantwoordelijk voor het opvolgen en ondersteunen van het teamfunctioneren.

- Je bent verantwoordelijk voor het beheer en de opvolging van uurroosters van je team; hiervoor heb je of verwerf je de nodige basiskennis van sociale wetgeving.

- Je bent verantwoordelijk voor de inwerking van nieuwe collega’s binnen je team.

- Je bent medeverantwoordelijk voor het aanwerven van begeleiders.

- Je verwoordt en adviseert over bestaande eigen en teamgebonden VTO-noden.

Middelen

- Je rapporteert gepast en tijdig via de voorziene kanalen en dit op alle domeinen waar nodig.

- Je bent verantwoordelijk voor het gepast beheren en evalueren van de teambudgetten.

- Je bent medeverantwoordelijk voor de opmaak, opvolging, evaluatie van de investeringsbegroting, gelinkt aan jouw team/leefgroep en je hebt oog voor deze begroting t.a.v. de hele afdeling.

- Je ben verantwoordelijk voor het signaleren van en adviseren over de infrastructuurnoden van de leefgroep en hebt een verantwoordelijkheid over het beheer van materiaal en middelen van de hele organisatie.

Strategisch beleid

- Je bent medeverantwoordelijk voor de uitbouw van de visie, methodieken, organisatie en kwaliteit.

- Je hebt de mogelijkheid tot participatie aan stuur- of werkgroepen.

Interne en externe samenwerking

- Je bent verantwoordelijk voor alle vergaderingen van jouw team: je bereidt deze voor, je leidt en je volgt de beslissingen mee op.

- Je leidt en volgt de beslissingen van de cliëntvergadering mee op.

- Je werkt met andere disciplines samen binnen hulpverleningstrajecten.

- Je bent een brugfunctie tussen het pedagogisch team en andere geledingen van de organisatie.

- Als lid van het hoofdbegeleidersoverleg, ben je medeverantwoordelijk voor het beleid van de afdeling op de campus.

- In de hoedanigheid van hoofdbegeleider kan je een (beperkte) externe vertegenwoordigings- opdracht aangereikt krijgen.

Profiel van de functie

Basisvoorwaarden

- Je onderschrijft de basishoudingen en hulpverleningsvisie van Jeugdhulp Don Bosco Vlaanderen.

- Je neemt een verantwoordelijke en participerende houding aan.

- Je staat waarde(n)vol, zorgzaam en cliëntgericht in het werk.

Structureel

- Je bent in het bezit van een (ped)agogisch diploma.

- Je hebt voldoende ervaring in de hulpverlening, met de doelgroep en leefgroepswerking.

- Je hebt een rijbewijs B.

- Je werkt binnen een flexibel uurrooster met dag-, nacht- en weekendwerk.

- Je participeert aan het permanentiesysteem.

- Je bent lid van het hoofdbegeleidersoverleg en clusteroverleg.

- Je wordt aangestuurd door de afdelingsverantwoordelijke organisatie OBC.

Inhoudelijk

- Je geeft leiding aan je team.

- Je werkt met en in cliëntsystemen met een gedrags- en emotionele problematiek.

- Je werkt methodisch vanuit:

. het contextueel en systemisch gedachtengoed

. het ontwikkelingsgericht kader

. de hechtingstheorie.

Vaardigheden

- Je kan zowel zelfstandig werken als in teamverband, je bent flexibel en neemt initiatief.

- Je hebt een grote draagkracht en kan vlot organiseren.

- Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden.

- Je bent punctueel, werkt planmatig met sterke aandacht voor het relationele.

Aanbod

- Fulltime job, contract onbepaalde duur.

- Boeiende jobinhoud met eindverantwoordelijkheid.

- Verloning vlgs. barema PC 319, met overname relevante anciënniteit.

- Je werkt in een organisatie die streeft naar kwaliteitsvolle, professionele HV, die aandacht heeft voor vernieuwing en die een VTO-beleid heeft dat gericht is op gemeenschappelijke en individuele noden, die de uitvoering van het takenpakket faciliteert.

Plaats tewerkstelling OBC De Waai Xxxxxxxxxx 0

0000 Xxxxx

Procedure

- Je richt via mail een gemotiveerd schrijven en jouw CV naar de directie. Xxxxx.Xxxxxxxxxxx@xxxxxxxxxxxxxxxxx.xx

Ten laatste op 22 november 2020.

- Datum eerste gesprekken: 26 november 2020, gelieve deze datum vrij te houden.

Indien u niet vrij bent, gelieve dit reeds mee te geven in uw schrijven en een aantal alternatieven voor te stellen.

Meer informatie?

Xxxxx Xxx xxx Xxxxx, directie (09/377 46 15 of 0498/28 50 35)

Xxxxxxx Xxxxx, huidige hoofdbegeleidster leefgroep Valdocco (09/377 46 15)