අනතුරුල. ගරු වවළඳ&තුමළ වම්බ් ධපය් නෆලතත් අදශවහ දේලන්් , පම් වශළ පලනත් අර්ථකතන ඇ& විය ශෆකි බෆවි් , ඔබතුමළ සිටින අලවහථළපේ වළකච්ඡළ ක යුතු බල ම් රීලරු් පේ වශ වවළඳ&ලරයළ පව මපගත් මතය ව බෆවි් පම් අලවහථළපේ ඉදිරිඳත් කෂළ. නිතයළනුක පව පනොපිය ව අත්&කළරම් කඳළ ශෆරීම වශළ තීරතය කෂ යුතුයි. ගරු ප්‍රළපිය ය වවළ ම් රී, ඊ.්ච්.්ම්. ගුනපවේන මෆ&තුමළ අදශවහ දේලන්් , පම් වම්බ් ධපය් ගරු ප්‍රළපිය ය වවළ ම් රී, ඩී. ආර්. ඉ් ද්‍ර ගුත&ක මෆ&තුමළපේ ප්රකළය ලිඛිතල බළපගන කඳළ ශෆරිමය කයයුතු කිරීම සුදුසුයි. ගරු ප්‍රළපිය ය වවළ ම් රීනී, ්ච්..ව. වඳුනි කවීළ ගළල්පේ මෆ&තුන්ය අදශවහ දේලන්් , විළ බ ප්රපියේ ඳළනය ක ඳරිතත ශළ පජයහඨ වවළඳ&ලරපයේ ලන හියපු වවළඳ&තුමළ ඉ් ධන වෆඳයීම වම්බ් ධපය් ඳසුකළලීනල පශෝ අදළ පල්ඛන වකවළ &බිය යුතුයි. ්ම කළ ලකලළනුල වවළ ලළර්තළ පශෝ &බිය ශෆකිය. ලළ ඳරීේළ කර, අනුල ලිඛිත වළේෂී මත පනොපිය ව අත්&කළරම් කඳළ ශෆරීම සුදුසුයි. ගරු වවළඳ&තුමළ වම්බ් ධපය් අදශවහ දේලන්් , ලිඛිත වළේෂි පනොමෆ&වීම පමම කළරතළලය ඳමතේ ඝු පනොකෂ යුතුයි. පශේතුල ංකළපේ පබොපශෝ රළජය ආයතනල යම් යම් ලිපි පල්ඛන පවොයළ ගෆනීමය අඳශසුතළ ඳල&නලළ. ්පශත් මළපේ ධර කළය තු නිලෆරදිල පල්ඛන ආරේළ ලන ඳරිදි කයයුතු කර් න මම උත්වශ කෂ අතර වශළ නසිධළරි් ය උඳපදවහ දු් නළ. ලජිර දිවළනළයක මෆ&තුමළපේ කළපේ ී කුරත්න මෆ&තුමළපේ උඳපදවහම මත රත්මවි් න දම්පිටිය ලෆල ප්‍ර&වංවහකරතය කෂළ. ආණ්ඩුල මළරුවීමත් වමඟ ්ම පගවීම් සිදු වුපණ් නෆශෆ. ්පශත් රත්මවි් න විදුශපල් විදුශල්ඳ&තුමළත්, ඳළර්ලිපම්් තු ම් රී අකි වළලිය ්ල්ළල මෆ&තුමළ, මහිඳළ පශේරත් මෆ&තුමළ් ළපග් අලය උඳපදවහ බළපගන පමම පනොපිය ව අත්&කළරම් පල්ඛන ලලි් කඳළ ශෆරිම වශළ අලය වළේෂි පශෝ ඉදිරිඳත් කර් න. ගරු ප්‍රළපිය ය වවළ ම් රී, ඩී. ආර්. ඉ් ද්‍ර ගුත&ක මෆ&තුමළ අදශවහ දේලන්් ,
අනතුරුල. මල විශ්‍රාම ලැප් ලැඩිපුර මගවීමක් සිදුවුලමශොත් එම මුෙ ආපසු පෂමු පාර්ලය මල මගවීම් කිරීමට මෙලන්‍ පාර්ලය (භාරකරු) එකඟ මේ. 1.4 අන්‍ත්ෙරුලාට ලයව අවුරුදු 18 වම්පූර්ණ ව විට අන්‍ත්ෙරු විශ්‍රාම ලැප් භාරකාරිත්ලය අලවන් ලන්‍ බැවින් අන්‍ත්ෙරුලා ලන්‍ යන්‍ අයමේ ලයව අවුරුදු 18 ිතමරන්‍ දන්‍ ලන්‍ ................................ දන්‍ට පසු දන්‍ ඒ බල............................................................................. රාමේය
අනතුරුල. මශෝ මෙලන්‍ පාර්ලය(භාරකරු) විමේග ලන්මන් න්‍ම් විශ්‍රාම ලැප් බන් රාමේය ය මේකම් ෙැනුලත් කරන්‍ බල. 2.3