OPIS MOŽNIH AKTIVNOSTI IN RAZLAGA POJMOV. Aktivnost in vsebina mobilnosti, ki se lahko sofinancirajo iz tega razpisa, morajo biti povezani s poklicnim razvojem udeleženca ter izpolnjevati njegove potrebe v zvezi z učenjem in osebnim razvojem. Osebje se lahko v okviru programa Erasmus+ udeleži naslednjih tipov mobilnosti:
OPIS MOŽNIH AKTIVNOSTI IN RAZLAGA POJMOV. Aktivnost in vsebina mobilnosti, ki se lahko sofinancirajo iz tega razpisa, morajo biti povezani s poklicnim razvojem udeleženca ter izpolnjevati njegove potrebe v zvezi z učenjem in osebnim razvojem, pridobljena dodatne kompetence udeleženca pa morajo biti pomembne tako za udeleženca, kakor tudi za matično članico udeleženca. Osebje se lahko v okviru programa Erasmus+ udeleži naslednjih tipov mobilnosti: MOBILNOST Z NAMENOM USPOSABLJANJA v tujini (»Staff mobility for Training«; STT): Obdobje usposabljanja v tujini vsem zaposlenim visokošolske institucije omogoča, da se udeležijo aktivnosti usposabljanja v tujini (razen konferenc, protokolarnih dogodkov in tečajev tujih jezikov), z namenom pridobitve novih znanj in spretnosti, ki so pomembne za njihovo vsakodnevno delo na UM, ter za njihovo matično članico, in ki izpolnjujejo cilje in namene programa Erasmus+. Ta aktivnost je lahko v obliki izobraževalnih dogodkov v tujini ali sledenja na delovnem mestu. Usposabljanje, ki mora biti vsebinsko povezano s področjem dela udeleženca na matični instituciji, lahko poteka na visokošolski instituciji v tujini ali v podjetju oz. na katerem koli drugem ustreznem delovnem mestu v javni ali zasebnih organizacijah (ki ni nosilka listine ECHE) v državi programa, razen v organizacijah, ki niso upravičene do pridobitve statusa gostiteljice in na visokošolskih institucijah v partnerskih državah, s katerimi ima UM sklenjen Erasmus+ medinstitucionalni sporazum za to vrsto mobilnosti.