Metod vid rekrytering. Vid rekrytering av personal för uthyrning ska Leverantören arbeta enligt en strukturerad och kvalitetssäkrad metod. Metoden ska säkerställa att den personal som hyrs ut till upphandlande myndigheter/enheter har den kompetensnivå som efterfrågas. Anbudsgivaren ska kunna tillhandahålla: • personlighetstest test med numeriskt innehåll (test som mäter en persons förmåga att förstå tabeller med statistiska och numeriska data samt förmåga att dra logiska slutsatser) • test med verbalt innehåll (test som mäter en persons förmåga att förstå och tolka skriftlig information och utifrån det ta ställning till olika påståenden) Samtliga test som används ska ha vetenskaplig grund. Leverantören ska på begäran av SKI lämna ut dokumentation som beskriver rekryteringsmetoden.
