Common use of Tjänsteman som slutar sin anställning Clause in Contracts

Tjänsteman som slutar sin anställning. Om en tjänsteman har slutat sin anställning efter företagets lönerevisionsdatum och inte fått lönehöjning enligt löneavtalet ska företaget, utan särskild anmaning utbetala vad tjänstemannen har att fordra. Om företaget och en tjänsteman har träffat avtal om anställning, senare än 6 må- xxxxx före företagets lönerevisionsdatum, och därvid även om viss lön och de vi- dare uttryckligen har överenskommit att den avtalade lönen ska gälla oberoende av närmast påföljande lönerevision ska tjänstemannen inte omfattas av denna lö- nerevision.

Tjänsteman som slutar sin anställning. Om en tjänsteman har slutat sin anställning efter företagets lönerevisionsdatum och inte fått lönehöjning enligt löneavtalet ska skall företaget, utan särskild anmaning anmaning, utbetala vad tjänstemannen har att fordra. Om företaget och en tjänsteman har träffat avtal om anställning, senare än 6 må- xxxxx månader före företagets lönerevisionsdatum, och därvid även om viss lön och de vi- dare vidare uttryckligen har överenskommit att den avtalade lönen ska skall gälla oberoende av närmast påföljande lönerevision ska skall tjänstemannen inte omfattas av denna lö- nerevisionlönerevision.

Tjänsteman som slutar sin anställning. Om en tjänsteman har slutat sin anställning efter företagets lönerevisionsdatum och inte fått lönehöjning enligt löneavtalet ska företaget, utan särskild anmaning utbetala vad tjänstemannen har att fordra. Om företaget och en tjänsteman har träffat avtal om anställning, senare än 6 må- xx- xxxxx före företagets lönerevisionsdatum, och därvid även om viss lön och de vi- dare uttryckligen har överenskommit att den avtalade lönen ska gälla oberoende av närmast påföljande lönerevision ska tjänstemannen inte omfattas av denna lö- nerevision.