ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 29/22Arbetsrättslig Tvist • February 25th, 2023
Fyra brandmän i beredskap anställda enligt det s.k. RiB-avtalet, anmälde till sin arbetsgivare – ett räddningstjänstförbund – att de ville ha högre syssel- sättningsgrad enligt 25 a § anställningsskyddslagen. Arbetsgivaren anställde därefter 16 heltidsbrandmän utan att erbjuda brandmännen i beredskap högre sysselsättningsgrad. Parterna var överens om att de fyra brandmännen i och för sig hade tillräckliga kvalifikationer för de lediga heltidsanställning- arna.
ARBETSDOMSTOLEN Dom nr 98/07Arbetsrättslig Tvist • February 25th, 2023
Ett bolag har fattat beslut om neddragning av produktionen, vilket bl.a. inne- burit att 35 arbetstagare kom att sägas upp. Bolaget har före beslutet för- handlat med den arbetstagarorganisation vars medlemmar direkt kom att beröras av uppsägningarna. Frågan om bolaget även varit förhandlings- skyldigt enligt 11 § medbestämmandelagen gentemot en annan arbetstagar- organisation, vars medlemmar inte direkt berördes av uppsägningarna.