Common use of GECİKME CEZASI Clause in Contracts

GECİKME CEZASI. Kanundan kaynaklanan mücbir sebepten kaynaklanmayan her türlü gecikmeden dolayı, YÜKLENİCİ işbu sözleşme ve eklerindeki işlerin tamamlanmamasından dolayı gecikilen her gün için İŞVEREN’ sözleşme bedelinin % 1 (yüzde bir) tutarında ceza ödemeyi kabul ve taahhüt eder. YÜKLENİCİ bu gecikme cezasının fahiş olmadığını tenzilini talep etmeyeceğini bütün şartlarıyla kabul ettiğini kabul ve taahhüt eder. Eğer YÜKLENİCİ tahakkuk eden cezayı derhal nakden ve defaten ödemez ise, İŞVEREN ödenmeyen cezayı YÜKLENİCİ’ ye o esnada ödenecek olan veya daha sonra ödenecek olan YÜKLENİCİ’ nin İŞVEREN nezdinde doğmuş ve/veya doğacak alacaklarının herhangi bir tutarından veya elinde bulunan banka teminat mektubunu önceden herhangi bir ihtar veya hükme hacet kalmaksızın derhal paraya çevirerek tahsil etmeye yetkilidir. Gecikme süresi İŞVEREN için çekilmez hale geldiği takdirde İŞVEREN işbu sözleşmeyi haklı sebeple derhal feshetmeye yetkilidir. İŞVEREN’ in işbu sözleşmeden ve eklerinden doğan her türlü haklarını YÜKLENİCİ’ den talep etme hakkı saklıdır. YÜKLENİCİ, İŞVEREN’ nin bu yetkisini peşinen kabul eder. YÜKLENİCİ, İŞ teklifinde belirttiği süre içinde veya bu şartnameye göre verilen süre sonunda geçici kabule hazır hale getirmezse, İŞVEREN’nin, YÜKLENİCİ' nin yükümlülüğünü yerine getirmediğini/getiremeyeceğini kabul ederek 47. Madde gereğince sözleşmeyi feshetmek yetkisi vardır. Bu takdirde, söz konusu gecikme cezası fesih tarihine kadar olmak üzere tahakkuk ettirilecektir. İşin yürütülmesinde veya tamamlanmasında gecikme olur ve İŞVEREN, sözleşmeyi feshetmeyerek işin devam ve tamamlanmasını beklerse YÜKLENİCİ, uğrayacağı zarar ve ziyan ve masraflardan ötürü birim fiyatlarının artırılmasını veya İŞVEREN’ nin herhangi bir ilave ödemede bulunmasını İŞVEREN’ den talep etmeyecektir. Bu halde dahi XXXXXX’xxx gecikme cezalarını talep hakkı saklıdır. İŞVEREN, YÜKLENİCİ’ nin işe başlamasına müteakip kesinleşecek ve sözleşmenin tabii eki olarak kabul edilecek olan iş programı üzerinde ara terminler tespit edecektir. Bu ara terminlere ilişkin olarak oluşacak gecikmeler için işbu maddede belirtilen şartlar geçerli olacaktır. Ancak ara terminlerde gecikme cezası, gecikilen beher takvim günü için sözleşme bedelinin yüzde 1 oranında olacaktır. Ara terminlerde kesilen gecikme cezalarının, İŞ'in son terminde bir gecikme olmaması halinde dahi kesin hakedişle birlikte YÜKLENİCİ’ ye iade edilmeyecektir.

GECİKME CEZASI. Kanundan kaynaklanan mücbir sebepten kaynaklanmayan her türlü gecikmeden dolayı, YÜKLENİCİ işbu sözleşme ve eklerindeki işlerin tamamlanmamasından dolayı gecikilen her gün için İŞVEREN’ sözleşme bedelinin % 1 (yüzde bir%1(yüzdebir) tutarında ceza ödemeyi kabul ve taahhüt eder. YÜKLENİCİ bu gecikme cezasının fahiş olmadığını tenzilini talep etmeyeceğini bütün şartlarıyla kabul ettiğini kabul ve taahhüt eder. Eğer YÜKLENİCİ tahakkuk eden cezayı derhal nakden ve defaten ödemez ise, İŞVEREN ödenmeyen cezayı YÜKLENİCİ’ ye o esnada ödenecek olan veya daha sonra ödenecek olan YÜKLENİCİ’ nin İŞVEREN nezdinde doğmuş ve/veya doğacak alacaklarının herhangi bir tutarından veya elinde bulunan banka teminat mektubunu önceden herhangi bir ihtar veya hükme hacet kalmaksızın derhal paraya çevirerek tahsil etmeye yetkilidir. Gecikme süresi İŞVEREN için çekilmez hale geldiği takdirde İŞVEREN işbu sözleşmeyi haklı sebeple derhal feshetmeye yetkilidir. İŞVEREN’ in işbu sözleşmeden ve eklerinden doğan her türlü haklarını YÜKLENİCİ’ den talep etme hakkı saklıdır. YÜKLENİCİ, İŞVEREN’ nin bu yetkisini peşinen kabul eder. YÜKLENİCİ, İŞ teklifinde belirttiği süre içinde veya bu şartnameye göre verilen süre sonunda geçici kabule hazır hale getirmezse, İŞVEREN’nin, YÜKLENİCİ' nin yükümlülüğünü yerine getirmediğini/getiremeyeceğini kabul ederek 47. Madde gereğince sözleşmeyi feshetmek yetkisi vardır. Bu takdirde, söz konusu gecikme cezası fesih tarihine kadar olmak üzere tahakkuk ettirilecektir. İşin yürütülmesinde veya tamamlanmasında gecikme olur ve İŞVEREN, sözleşmeyi feshetmeyerek işin devam ve tamamlanmasını beklerse YÜKLENİCİ, uğrayacağı zarar ve ziyan ve masraflardan ötürü birim fiyatlarının artırılmasını veya İŞVEREN’ nin herhangi bir ilave ödemede bulunmasını İŞVEREN’ den talep etmeyecektir. Bu halde dahi XXXXXX’xxx gecikme cezalarını talep hakkı saklıdır. İŞVEREN, YÜKLENİCİ’ nin işe başlamasına müteakip kesinleşecek ve sözleşmenin tabii eki olarak kabul edilecek olan iş programı üzerinde ara terminler tespit edecektir. Bu ara terminlere ilişkin olarak oluşacak gecikmeler için işbu maddede belirtilen şartlar geçerli olacaktır. Ancak ara terminlerde gecikme cezası, gecikilen beher takvim günü için sözleşme bedelinin yüzde 1 oranında olacaktır. Ara terminlerde kesilen gecikme cezalarının, İŞ'in son terminde bir gecikme olmaması halinde dahi kesin hakedişle birlikte YÜKLENİCİ’ ye iade edilmeyecektir.ederek

GECİKME CEZASI. Kanundan kaynaklanan mücbir sebepten kaynaklanmayan her türlü gecikmeden dolayı, YÜKLENİCİ işbu sözleşme ve eklerindeki işlerin tamamlanmamasından dolayı gecikilen her gün için İŞVEREN’ sözleşme bedelinin % 1 (yüzde bir) tutarında ceza ödemeyi kabul ve taahhüt eder. YÜKLENİCİ bu gecikme cezasının fahiş olmadığını tenzilini talep etmeyeceğini bütün şartlarıyla kabul ettiğini kabul ve taahhüt eder. Eğer YÜKLENİCİ tahakkuk eden cezayı derhal nakden ve defaten ödemez ise, İŞVEREN ödenmeyen cezayı YÜKLENİCİ’ ye o esnada ödenecek olan veya daha sonra ödenecek olan YÜKLENİCİ’ nin İŞVEREN nezdinde doğmuş ve/veya doğacak alacaklarının herhangi bir tutarından veya elinde bulunan banka teminat mektubunu önceden herhangi bir ihtar veya hükme hacet kalmaksızın derhal paraya çevirerek tahsil etmeye yetkilidir. Gecikme süresi İŞVEREN için çekilmez hale geldiği takdirde İŞVEREN işbu sözleşmeyi haklı sebeple derhal feshetmeye yetkilidir. İŞVEREN’ in işbu sözleşmeden ve eklerinden doğan her türlü haklarını YÜKLENİCİ’ den talep etme hakkı saklıdır. YÜKLENİCİ, İŞVEREN’ nin bu yetkisini peşinen kabul eder. YÜKLENİCİ, İŞ teklifinde belirttiği süre içinde veya bu şartnameye göre verilen süre sonunda geçici kabule hazır hale getirmezse, İŞVEREN’nin, YÜKLENİCİ' nin yükümlülüğünü yerine getirmediğini/getiremeyeceğini kabul ederek 4723. Madde gereğince sözleşmeyi feshetmek yetkisi vardır. Bu takdirde, söz konusu gecikme cezası fesih tarihine kadar olmak üzere tahakkuk ettirilecektir. İşin yürütülmesinde veya tamamlanmasında gecikme olur ve İŞVEREN, sözleşmeyi feshetmeyerek işin devam ve tamamlanmasını beklerse YÜKLENİCİ, uğrayacağı zarar ve ziyan ve masraflardan ötürü birim fiyatlarının artırılmasını veya İŞVEREN’ nin herhangi bir ilave ödemede bulunmasını İŞVEREN’ den talep etmeyecektir. Bu halde dahi XXXXXX’xxx gecikme cezalarını talep hakkı saklıdır. İŞVEREN, YÜKLENİCİ’ nin işe başlamasına müteakip kesinleşecek ve sözleşmenin tabii eki olarak kabul edilecek olan iş programı üzerinde ara terminler tespit edecektir. Bu ara terminlere ilişkin olarak oluşacak gecikmeler için işbu maddede belirtilen şartlar geçerli olacaktır. Ancak ara terminlerde gecikme cezası, gecikilen beher takvim günü için sözleşme bedelinin yüzde 1 oranında olacaktır. Ara terminlerde kesilen gecikme cezalarının, İŞ'in son terminde bir gecikme olmaması halinde dahi kesin hakedişle birlikte YÜKLENİCİ’ ye iade edilmeyecektir.

GECİKME CEZASI. Kanundan kaynaklanan mücbir sebepten kaynaklanmayan her türlü gecikmeden dolayı(a) SATICI, YÜKLENİCİ işbu sözleşme ve eklerindeki işlerin tamamlanmamasından dolayı Madde 7’de belirtilen Mücbir Sebep halleri hariç olmak üzere, İşleri SE’de belirtilen zamanda teslim/ifa etmezse ve/veya garanti yükümlülüklerini Madde 9’da belirtilen süre içinde yerine getirmezse ve/veya İşlerin Madde 2 hükümlerine göre ASELSAN KONYA tarafından reddedilmesi halinde ve/veya SE kapsamındaki diğer yükümlülüklerini/taahhütlerini belirlenen süre içerisinde yerine getirmezse; hiçbir ihtar veya ihbara gerek olmaksızın, teslimi/ifası gecikmiş İşlerin sipariş bedeli üzerinden, gecikilen her gün için İŞVEREN’ sözleşme bedelinin % 1 gecikmenin ilk gününden başlayarak, %0,3 (yüzde birbindeüç) tutarında ceza ödemeyi kabul ve taahhüt eder. YÜKLENİCİ veya SE’de bu orandan farklı bir oran belirtilmiş ise SE’de belirtilen oranda, bir meblağı gecikme cezasının fahiş olmadığını tenzilini talep etmeyeceğini bütün şartlarıyla kabul ettiğini kabul ve taahhüt eder. Eğer YÜKLENİCİ tahakkuk eden cezayı derhal nakden ve defaten ödemez ise, İŞVEREN ödenmeyen cezayı YÜKLENİCİ’ ye o esnada ödenecek olan veya daha sonra ödenecek olan YÜKLENİCİ’ nin İŞVEREN nezdinde doğmuş ve/veya doğacak alacaklarının herhangi bir tutarından veya elinde bulunan banka teminat mektubunu önceden herhangi bir ihtar veya hükme hacet kalmaksızın derhal paraya çevirerek tahsil etmeye yetkilidircezası olarak Madde 8 (b)’de belirtildiği şekilde ASELSAN KONYA’ye ödeyecektir. Gecikme süresi İŞVEREN için çekilmez hale geldiği takdirde İŞVEREN işbu sözleşmeyi haklı sebeple derhal feshetmeye yetkilidir. İŞVEREN’ in işbu sözleşmeden ve eklerinden cezası ASELSAN KONYA’nin doğan zararına karşılık olmayıp zarardan doğan her türlü haklarını YÜKLENİCİ’ den talep etme hakkı saklıdır. YÜKLENİCİ, İŞVEREN’ nin bu yetkisini peşinen kabul eder. YÜKLENİCİ, İŞ teklifinde belirttiği süre içinde veya bu şartnameye göre verilen süre sonunda geçici kabule hazır hale getirmezse, İŞVEREN’nin, YÜKLENİCİ' nin yükümlülüğünü yerine getirmediğini/getiremeyeceğini kabul ederek 47. Madde gereğince sözleşmeyi feshetmek yetkisi vardır. Bu takdirde, söz konusu gecikme cezası fesih tarihine kadar olmak üzere tahakkuk ettirilecektir. İşin yürütülmesinde veya tamamlanmasında gecikme olur dava ve İŞVEREN, sözleşmeyi feshetmeyerek işin devam ve tamamlanmasını beklerse YÜKLENİCİ, uğrayacağı zarar ve ziyan ve masraflardan ötürü birim fiyatlarının artırılmasını veya İŞVEREN’ nin herhangi bir ilave ödemede bulunmasını İŞVEREN’ den talep etmeyecektir. Bu halde dahi XXXXXX’xxx gecikme cezalarını talep hakkı saklıdır. İŞVEREN. (b) ASELSAN KONYA kendi takdirine bağlı olarak; gecikme cezasının SATICI’ya göndereceği yazılı bildirimin SATICI tarafından alındığı tarihi takip eden 7 (yedi) gün içinde ASELSAN KONYA’ye ödenmesini talep edebileceği gibi, YÜKLENİCİ’ nin işe başlamasına müteakip kesinleşecek ve sözleşmenin tabii eki olarak kabul edilecek olan iş programı üzerinde ara terminler tespit edecektirgecikme cezasını işbu SE altında SATICI’ya yapılacak ödemelerden veya SATICI ile ASELSAN KONYA arasında yapılmış herhangi bir sözleşme veya ASELSAN KONYA tarafından SATICI’ya verilmiş herhangi bir sipariş emri kapsamında SATICI’ya yapılacak ödemelerden de mahsup edebilecektir. Bu ara terminlere cezanın yukarıda belirtildiği şekilde tahsil edilememesi halinde söz konusu tutar, ASELSAN KONYA’nin fazlaya ilişkin hakları saklı kalmak kaydı ile, varsa SATICI’nın kesin teminat mektubundan tahsil edilecektir. Söz konusu tutarın kesin teminat mektubundan tahsil edilmesi durumunda SATICI, kesin teminat mektubunun tutarını 7 (yedi) gün içerisinde tama tamamlamakla veya kesin teminat mektubundan kesilen tutara eşit tutarda ilave kesin teminat mektubu vermekle yükümlüdür. (c) Gecikmenin 10 (on) günü aşması halinde, ASELSAN KONYA Madde 12 (a) ve (c) hükümlerini uygulamak veya cezalı veya cezasız (cezasız süre tanınması durumunda SATICI’ya yazılı olarak oluşacak gecikmeler için işbu maddede belirtilen şartlar geçerli olacaktır. Ancak ara terminlerde gecikme cezası, gecikilen beher takvim günü için sözleşme bedelinin yüzde 1 oranında olacaktır. Ara terminlerde kesilen gecikme cezalarının, İŞ'in son terminde bir gecikme olmaması halinde dahi kesin hakedişle birlikte YÜKLENİCİ’ ye iade edilmeyecektirbildirilecektir) ek süre vererek SATICI’nın taahhütlerini yerine getirmesini beklemek hakkını haizdir.

GECİKME CEZASI. Kanundan kaynaklanan mücbir sebepten kaynaklanmayan her türlü gecikmeden dolayıYÜKLENİCİ, İŞVEREN tarafından onaylanmış iş programına ve bu sözleşmeye uygun şekilde işi tamamlamakla yükümlüdür. İşin devamı sırasında YÜKLENİCİ’in fiyat artırma talebi olamaz. Sözleşmede belirtilen fiyatlar işin teslimi sonuna kadar geçerli olup kesindir. YÜKLENİCİ işbu sözleşme ekonomik ya da sosyal sebepler ileri sürerek hiçbir ad altında (ek fiyat, tazminat vs.) ödeme talep edemez. Bu şekilde yapılacak bir talepte İŞVEREN işi ihbarsız feshedip, kendisi tamamlayabilir ya da üçüncü bir şahsa tamamlatabilir. Bu durumda YÜKLENİCİ’in hiçbir tazmin hakkı yoktur. Bu durumda işi, İŞVEREN kendisi veya başka bir YÜKLENİCİ aracılığı ile yürüteceğinden, YÜKLENİCİ’in teminatlarını hiçbir uyarıya gerek kalmadan irat kaydeder, varsa teminatla karşılanmayan ek tazmin hakkını saklı tutar. YÜKLENİCİ, işin zamanında tamamlanmasından kendi kusur ve eklerindeki işlerin tamamlanmamasından dolayı hatası yüzünden gecikmeye neden olursa, gecikilen her gün takvim günü için İŞVEREN’ sözleşme ve gecikmenin yaşandığı her blok için ayrı hesaplanmak üzere YÜKLENİCİ’nin hakedişinden sözleşmede düzenlenen blok toplam bedelinin % 1 (yüzde bir%1’i(yüzde biri) tutarında gecikme cezası olarak kesilecektir. Bu ceza ödemeyi iş programının her safhası için geçerlidir. İşin toplam süresinin tutturulacağı gibi bahaneler kabul ve taahhüt edergörmeyecektir. YÜKLENİCİ Söz konusu bu gecikme cezasının fahiş olmadığını tenzilini talep etmeyeceğini bütün şartlarıyla kabul ettiğini kabul iş programı için en fazla 30 (otuz) gündür. Bu süreler 30 günü geçerse İŞVEREN herhangi bir ihtar ve taahhüt ederihbara lüzum kalmaksızın sözleşmeyi tek taraflı fesih edebilir.“Şayet Sözleşme iyi niyete istinaden fesh edilmezse 30 günlük ceza kesintiye çevrilir ve YÜKLENİCİ’ye bir uyarı yazısı yazılarak cezai tesellüm etmesi ve gecikmeyi telafi edecek olan faaliyet programını İŞVEREN’e sunması istenir. Eğer İŞVEREN YÜKLENİCİnin faaliyet programını inceleyerek ikna olması durumunda YÜKLENİCİ’ye taahüdünü yerine getirip getirmediğini görmek adına ek bir süre verebilir.” veya işi dilediği firmaya, dilediği bedel ve şartla yaptırabilir. Yaptırılan iş ile sözleşme fiyatı arasında İŞVEREN aleyhine bir fark olursa, bu farkı YÜKLENİCİ tahakkuk eden cezayı derhal nakden ve defaten ödemez iseödemeyi taahhüt ve beyan eder. Toplam gecikme XXXXXXX tarafından bu sözleşme feshedilmediği takdirde, İŞVEREN ödenmeyen cezayı YÜKLENİCİ’ ye o esnada ödenecek olan veya daha sonra ödenecek olan YÜKLENİCİ’ nin İŞVEREN nezdinde doğmuş ve/veya doğacak alacaklarının herhangi bir tutarından veya elinde bulunan banka teminat mektubunu önceden herhangi bir ihtar veya hükme mücbir sebepler hariç 30 günü geçemez. İşin tümüne ait gecikme cezaları, YÜKLENİCİ’ye hiçbir ihtarda bulunmaya ve hüküm almaya hacet kalmaksızın derhal paraya çevirerek tahsil etmeye yetkilidir. Gecikme süresi İŞVEREN için çekilmez hale geldiği takdirde İŞVEREN işbu sözleşmeyi haklı sebeple derhal feshetmeye yetkilidir. İŞVEREN’ in işbu sözleşmeden ve eklerinden doğan her türlü haklarını YÜKLENİCİ’ den talep etme hakkı saklıdır. YÜKLENİCİ, İŞVEREN’ nin bu yetkisini peşinen kabul eder. YÜKLENİCİ, İŞ teklifinde belirttiği süre içinde veya bu şartnameye göre verilen süre sonunda geçici kabule hazır hale getirmezse, İŞVEREN’nin, YÜKLENİCİ' nin yükümlülüğünü yerine getirmediğini/getiremeyeceğini kabul ederek 47. Madde gereğince sözleşmeyi feshetmek yetkisi vardırhakedişlerinden kesilir. Bu takdirdecezalar hakedişlerden karşılanamadığı takdirde YÜKLENİCİ’den ayrıca tahsil edilir. Sözleşmenin feshi neticesi, söz konusu gecikme cezası fesih tarihine kadar olmak üzere tahakkuk ettirilecektir. İşin yürütülmesinde veya tamamlanmasında gecikme olur ve İŞVEREN, sözleşmeyi feshetmeyerek işin devam ve tamamlanmasını beklerse YÜKLENİCİ, uğrayacağı zarar ve ziyan ve masraflardan ötürü birim fiyatlarının artırılmasını veya İŞVEREN’ nin herhangi bir ilave ödemede bulunmasını İŞVEREN’ den talep etmeyecektir. Bu halde dahi XXXXXX’xxx gecikme cezalarını talep hakkı saklıdır. İŞVEREN, YÜKLENİCİ’ nin işe başlamasına müteakip kesinleşecek ve sözleşmenin tabii eki olarak kabul edilecek olan iş programı üzerinde ara terminler tespit edecektir. Bu ara terminlere ilişkin olarak oluşacak gecikmeler için işbu maddede belirtilen şartlar geçerli olacaktır. Ancak ara terminlerde gecikme cezası, gecikilen beher takvim günü için sözleşme bedelinin yüzde 1 oranında olacaktır. Ara terminlerde kesilen gecikme cezalarının, İŞ'in son terminde bir gecikme olmaması teminatın irat kaydedilmesi halinde dahi kesin hakedişle birlikte YÜKLENİCİ’ ye iade edilmeyecektirde aynı işlem uygulanır.

GECİKME CEZASI. Kanundan kaynaklanan mücbir Mücbir sebepten kaynaklanmayan her türlü gecikmeden dolayı, YÜKLENİCİ işbu sözleşme ve eklerindeki işlerin tamamlanmamasından dolayı gecikilen her gün için İŞVEREN’ ' sözleşme bedelinin % 1 0,5 (yüzde birBinde beş) tutarında ceza ödemeyi kabul ve taahhüt eder. YÜKLENİCİ bu gecikme cezasının fahiş olmadığını tenzilini talep etmeyeceğini bütün şartlarıyla kabul ettiğini kabul ve taahhüt eder. Eğer YÜKLENİCİ tahakkuk eden cezayı derhal nakden ve defaten ödemez ise, ise İŞVEREN ödenmeyen cezayı YÜKLENİCİ’ ye YÜKLENİCİ’ye o esnada ödenecek olan veya daha sonra ödenecek olan YÜKLENİCİ’ nin YÜKLENİCİ’nin İŞVEREN nezdinde doğmuş ve/veya doğacak alacaklarının herhangi bir tutarından veya elinde bulunan banka teminat mektubunu önceden herhangi bir ihtar veya hükme hacet kalmaksızın derhal paraya çevirerek tahsil etmeye yetkilidir. Gecikme süresi İŞVEREN için çekilmez hale geldiği takdirde İŞVEREN işbu sözleşmeyi haklı sebeple derhal feshetmeye yetkilidir. İŞVEREN’ ' in işbu sözleşmeden ve eklerinden doğan her türlü haklarını YÜKLENİCİ’ ' den talep etme hakkı saklıdır. YÜKLENİCİ, İŞVEREN’ ' nin bu yetkisini peşinen kabul eder. YÜKLENİCİ, İŞ teklifinde belirttiği süre Süre içinde veya bu şartnameye göre verilen süre Süre sonunda geçici kabule hazır hale getirmezse, İŞVEREN’ninİŞVEREN'in, YÜKLENİCİ' nin yükümlülüğünü Yükümlülüğünü yerine getirmediğini/getiremeyeceğini kabul ederek 47. Madde gereğince sözleşmeyi feshetmek yetkisi vardır. Bu takdirde, söz Söz konusu gecikme cezası fesih tarihine kadar olmak üzere tahakkuk tahahkuk ettirilecektir. İşin yürütülmesinde veya tamamlanmasında gecikme olur ve İŞVEREN, sözleşmeyi feshetmeyerek işin devam ve tamamlanmasını beklerse YÜKLENİCİ, YÜKLENİCİ uğrayacağı zarar ve ziyan ve masraflardan ötürü birim fiyatlarının artırılmasını veya İŞVEREN’ ' nin herhangi bir ilave ödemede bulunmasını İŞVEREN’ ' den talep etmeyecektir. Bu halde dahi XXXXXX’xxx İŞVEREN'in gecikme cezalarını talep hakkı saklıdır. İŞVEREN, YÜKLENİCİ’ ' nin işe başlamasına müteakip kesinleşecek ve sözleşmenin tabii eki olarak kabul edilecek olan iş programı üzerinde ara terminler tespit edecektir. Bu ara terminlere ilişkin olarak oluşacak gecikmeler için işbu maddede belirtilen şartlar geçerli olacaktır. Ancak ara terminlerde gecikme cezası, gecikilen beher takvim günü için sözleşme bedelinin yüzde 1 oranında 1000,00 TL. ( BİN TL ) olacaktır. Ara terminlerde kesilen gecikme cezalarının, İŞ'in İş'in son terminde bir gecikme olmaması halinde olmadığı takdirde dahi kesin hakedişle birlikte YÜKLENİCİ’ ' ye iade edilmeyecektir.

GECİKME CEZASI. Kanundan kaynaklanan mücbir sebepten kaynaklanmayan her türlü gecikmeden dolayı, YÜKLENİCİ işbu sözleşme ve eklerindeki işlerin tamamlanmamasından dolayı gecikilen her gün için İŞVEREN’ sözleşme bedelinin % 1 (yüzde biryüzdebir) tutarında ceza ödemeyi kabul ve taahhüt eder. YÜKLENİCİ bu gecikme cezasının fahiş olmadığını tenzilini talep etmeyeceğini bütün şartlarıyla kabul ettiğini kabul ve taahhüt eder. Eğer YÜKLENİCİ tahakkuk eden cezayı derhal nakden ve defaten ödemez ise, İŞVEREN ödenmeyen cezayı YÜKLENİCİ’ ye o esnada ödenecek olan veya daha sonra ödenecek olan YÜKLENİCİ’ nin İŞVEREN nezdinde doğmuş ve/veya doğacak alacaklarının herhangi bir tutarından veya elinde bulunan banka teminat mektubunu önceden herhangi bir ihtar veya hükme hacet kalmaksızın derhal paraya çevirerek tahsil etmeye yetkilidir. Gecikme süresi İŞVEREN için çekilmez hale geldiği takdirde İŞVEREN işbu sözleşmeyi haklı sebeple derhal feshetmeye yetkilidir. İŞVEREN’ in işbu sözleşmeden ve eklerinden doğan her türlü haklarını YÜKLENİCİ’ den talep etme hakkı saklıdır. YÜKLENİCİ, İŞVEREN’ nin bu yetkisini peşinen kabul eder. YÜKLENİCİ, İŞ teklifinde belirttiği süre içinde veya bu şartnameye göre verilen süre sonunda geçici kabule hazır hale getirmezse, İŞVEREN’nin, YÜKLENİCİ' nin yükümlülüğünü yerine getirmediğini/getiremeyeceğini kabul ederek 47. Madde gereğince sözleşmeyi feshetmek yetkisi vardır. Bu takdirde, söz konusu gecikme cezası fesih tarihine kadar olmak üzere tahakkuk ettirilecektir. İşin yürütülmesinde veya tamamlanmasında gecikme olur ve İŞVEREN, sözleşmeyi feshetmeyerek işin devam ve tamamlanmasını beklerse YÜKLENİCİ, uğrayacağı zarar ve ziyan ve masraflardan ötürü birim fiyatlarının artırılmasını veya İŞVEREN’ nin herhangi bir ilave ödemede bulunmasını İŞVEREN’ den talep etmeyecektir. Bu halde dahi XXXXXX’xxx gecikme cezalarını talep hakkı saklıdır. İŞVEREN, YÜKLENİCİ’ nin işe başlamasına müteakip kesinleşecek ve sözleşmenin tabii eki olarak kabul edilecek olan iş programı üzerinde ara terminler tespit edecektir. Bu ara terminlere ilişkin olarak oluşacak gecikmeler için işbu maddede belirtilen şartlar geçerli olacaktır. Ancak ara terminlerde gecikme cezası, gecikilen beher takvim günü için sözleşme bedelinin yüzde 1 oranında olacaktır. Ara terminlerde kesilen gecikme cezalarının, İŞ'in son terminde bir gecikme olmaması halinde dahi kesin hakedişle birlikte YÜKLENİCİ’ ye iade edilmeyecektir.ederek