কর্মসম্পাদনের ক্ষেত্র. সেকশন-১ এ বর্ণিত কর্মসম্পাদনের ক্ষেত্র সেকশন-৩ এর কলাম-১ এ উল্লেখ করতে হবে। কর্মসম্পাদন সর্বমোট ১০০ নম্বরের (weight) ভিত্তিতে পরিমাপ করা হবে। এই ১০০ নম্বরের মধ্যে সংশ্লিষ্ট অফিসের কর্মসম্পাদন ক্ষেত্রের জন্য ৭০ নম্বর এবং সুশাসন ও সংস্কারমূলক কর্মসম্পাদন ক্ষেত্রের জন্য ৩০ নম্বর নির্ধারিত থাকবে। কলাম-২:
কর্মসম্পাদনের ক্ষেত্র. মান কার্যক্রম কর্মসম্পাদন সূচক একক কর্মসম্পাদন সূচকের মান প্রকৃত অর্জন ২০১৯-২০ প্রকৃত অর্জন ২০২০-২১ লক্ষ্যমাত্রা ২০২১-২০২২ অসাধারণ অতি উত্তম উত্তম চলতি মান চলতি মানের নিম্নে ১০০% ৯০% ৮০% ৭০% ৬০% ১ ২ ৩ ৪ ৫ ৬ ৭ ৮ ৯ ১০ ১১ ১২ ১৩
কর্মসম্পাদনের ক্ষেত্র. ১। শিক্ষাঙ্গনে শিক্ষা বান্ধব নিরাপদ ও সুশৃংখল পরিবেশ বজায় রাখা। ২। মানসম্মত নার্সিং ও মিডওয়াইফারি শিক্ষা ও গবেষনা ব্যবস্থা শক্তিশালী করা। ৩। দূর্যোগকালীন ও জরুরী স্বাস্থ্যসেবা প্রদানে শিক্ষার্থীদের অংশগ্রহন নিশ্চিত করা। ৪। শেখন-শেখানো পদ্ধতিতে উদ্ভাবনী ও তথ্য প্রযুক্তি প্রক্রিয়া জোরদার করা। ১.৫ সুশাসন ও সাংস্কারমূলক কর্মসসম্পাদনের ক্ষেত্র (মন্ত্রী পরিষদ বিভাগ কর্তৃক নির্ধারিত): ১.৫.১ শুদ্ধাচার কর্মপরিকল্পনা বাস্তবায়ন। ১.৫.২ ই-গভর্ন্যান্স/উদ্ভাবন কর্মপরিকল্পনা বাস্তবায়ন। ১.৫.৩ অভিযোগ প্রতিকার কর্মপরিকল্পনা বাস্তবায়ন। ১.৫.৪ সেবা প্রদান প্রতিশ্রুতি কর্মপরিকল্পনা বাস্তবায়ন। ১.৫.৫ তথ্য অধিকার কর্মপরিকল্পনা বাস্তবায়ন । ১.৬
কর্মসম্পাদনের ক্ষেত্র