Hinweis zu Microsoft Exchange Sample Clauses

Hinweis zu Microsoft Exchange. Die Einstellung für Microsoft Exchange-Mails in der iOS-Software wird nur für die drahtlose Synchronisierung von Daten und Informationen wie E-Mails, Kontaktdaten, Kalenderdaten und Aufgaben zwischen deinem iOS-Gerät und Microsoft Exchange-Server oder einer anderen von Microsoft lizenzierten Serversoftware für die Implementierung des Microsoft Exchange ActiveSync-Protokolls lizenziert.
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Hinweis zu Microsoft Exchange. Die Einstellung für Microsoft Exchange-Mails in der Apple- Software wird nur für die drahtlose Synchronisierung von Daten und Informationen wie E-Mails, Kontaktdaten, Kalenderdaten und Aufgaben zwischen deinem Gerät und Microsoft Exchange-Server oder einer anderen von Microsoft lizenzierten Serversoftware für die Implementierung des Microsoft Exchange ActiveSync-Protokolls lizenziert. Ergänzende Bestimmungen für Apple Pay 1. Überblick und Nutzungsbeschränkungen 2. Beziehung von Apple zu dir
Hinweis zu Microsoft Exchange. Die Einstellung für Microsoft Exchange-Mails in der Allgemeine Geschäftsbedingungen für Apple Pay und Wallet
Hinweis zu Microsoft Exchange. Die Einstellung für Microsoft Exchange Mails in der iOS Software wird nur für die drahtlose Synchronisierung von Daten und Informationen wie E-Mails, Kontaktdaten, Kalenderdaten und Aufgaben zwischen Ihrem iOS und Microsoft Exchange Server oder einer anderen von Microsoft lizenzierten Serversoftware für die Implementierung des Microsoft Exchange ActiveSync Protokolls lizenziert. BENACHRICHTIGUNGEN VON APPLE A. Apple iOSソフトウェア使用許諾契約 B. Appleからの通知について Apple Inc. iOSソフトウェア使用許諾契約シングルユースライセンス iOSデバイスをご使用になる前、または本ソフトウェア使用許諾契約(以下「本契約」といいます)に関するソフトウェアアップデートをダウンロードする前に、本契約をよくお読みください。iOSデバイスをご使用になること、またはソフトウェアアップデートをダウンロードすることによって、本契約の各条項の拘束を受けることに同意されたことになります。本契約の各条項に同意されない場合は、当該iOSデバイスのご使用またはソフトウェアアップデートのダウンロードを行わないでください。 もし、お客様が最近iOSデバイスをご購入され、本契約の各条項に同意されない場合、当該iOSデバイスを返却期間内に取得されたApple Store、または正規代理店へ返却の上、払い戻しを受けることができる場合があります。なおxxxx://xxx.xxxxx.xxx/jp/legalにおけるApple返品条件の制限を受けるものとします。 1. 総 則 (a) お客様のiOSデバイスに添付されている読み出し専用メモリ、その他の記録媒体またはその他あらゆる形態上の、ソフトウェア(ブートROMコード、内蔵されるソフトウェアおよび第三者のソフトウェアを含みます)、文書、インターフェース、コンテンツ、フォント、および一切のデータ(以下「iOSオリジナルソフトウェア」といいます)は、機能改善、ソフトウェアアップデートやAppleから供給されたシステムリストアソフトウェアによってアップデートされたもの、またはリプレイスされたもの(以下 「iOSソフトウェアアップデート」といいます)も含めて(iOSオリジナルソフトウェアおよびiOSソフトウェアアップデートを、以下「iOSソフトウェア」と総称します)、Apple Inc.(以下「Apple」といいます)が、お客様に対して、本契約条件に従う場合に限り使用を許諾するものであり、販売するものではありません。また、Appleおよびそのライセンサーは、iOSソフトウェア自体の所有権を保持し、お客様に非明示的に付与した権利のすべてを留保します。お客様は、本契約がお客様のiOSデバイスにプリインストールされたすべてのApple純正のアプリケーションに適用されることに同意されるものとしま す。ただし、当該アプリケーションが別個のライセンスを伴う場合には、お客様はその別個のライセンスが当該アプリケーションの使用に適用されることに同意されるものとします。 (b) Appleは、その独自の裁量により、iOSデバイス用にiOSソフトウェアアップデートを今後提供することがあります。iOSソフトウェアアップデートがある場合、それには存在するソフトウェア機能のすべてまたはAppleが新規またはその他モデルのiOSデバイス用にリリースする新機能のすべてを必ずしも含むとは限りません。本契約の条件は、iOSオリジナルソフトウェア製品を差し替えおよび補足もしくはそ のいずれかを行うAppleが提供するiOSソフトウェアアップデートに適用され、当該iOSソフトウェアアップデートに別個のライセンスが添付される場合、そのライセンス条項が適用されます。 2. 許諾された使用方法およびその制限 (a) 本契約条件に従い、お客様は、1台のApple純正のiOSデバイスでiOSソフトウェアを使用するための限定的な非独占的ライセンスを付与されます。以下に記載の2条(b)で許諾されるものを除き、またお客様とAppleとの間の個別契約に規定がある場合を除き、本契約は、iOSソフトウェアが同時に複数の Apple純正のiOSデバイス上に存在することを許諾するものではなく、また、お客様は頒布またはネットワーク上で複数の機器が同時にiOSソフトウェアを使用できるようにすることはできません。本契約は、お客様にiOSデバイスとともに利用する第三者のデバイスやアクセサリまたは第三者のソフトウェアアプリケーションのデザイン、開発、製造、ライセンスあるいは流通についてのApple独自のインターフェースや他の知的財産権を利用する権利を付与するものではありません。これらの権利のいくつかは、 Appleからの個別のライセンスで利用可能となります。iOSデバイスの第三者のデバイスやアクセサリの開発に関しご不明な点があれば、madeforipod@apple.comまでメールにてご連絡ください。また、 iOSデバイスのためのソフトウェアアプリケーションの開発に関しご不明な点があれば、 devprograms@apple.comまでメールにてご連絡ください。 (b) 本契約条件に従い、お客様は、お客様が所有または管理するiOSデバイス上のソフトウェアをアップデート、またはリストアするため、お客様の当該iOSデバイスのモデル用にAppleが提供...
Hinweis zu Microsoft Exchange. Die Einstellung für Microsoft Exchange Mails in der iOS Software wird nur für die drahtlose Synchronisierung von Daten und Informationen wie E-Mails, Kontaktdaten, Kalenderdaten und Aufgaben zwischen Ihrem iOS Gerät und Microsoft Exchange Server oder einer anderen von Microsoft lizenzierten Serversoftware für die Implementierung des Microsoft Exchange ActiveSync Protokolls lizenziert. BENACHRICHTIGUNGEN VON APPLE GOOGLE MAPS BESTIMMUNGEN Zusätzliche Bedingungen Netzwerkgebühren Nutzung nur zu nicht kommerziellen Zwecken (a) Alle Personen innerhalb der Organisation, die Google Maps für Handys verwenden, erhalten zuvor die Gelegenheit, diese Lizenzbedingungen zu lesen und ihr Einverständnis mit den Bedingungen förmlich zu bekunden (und Sie verpflichten sich, dies auf Nachfrage von Google nachzuweisen); oder (b) Sie sind rechtsfähig und berechtigt, im Namen der Organisation, innerhalb xxxxx die Nutzung von Google Maps für Handys stattfinden soll, einen rechtsverbindlichen Vertrag einzugehen (und Sie verpflichten sich, dies auf Nachfrage von Google nachzuweisen). Wenn Sie diese Befugnis nicht besitzen oder die Empfänger keine Gelegenheit haben, diese Lizenzbedingungen wie oben beschrieben zu lesen und ihnen zuzustimmen, ist der Unternehmenseinsatz untersagt. Wenn Sie Fragen zum Unternehmenseinsatz haben, senden Sie bitte eine E-Mail an xxxxxx-xxxxxxx@xxxxxx.xxx. Sie dürfen Google Maps für Handys oder damit verbundene bzw. daraus hergeleitete Informationen, Services oder Software nicht verkaufen oder Google Maps für Handys ändern, kopieren (ausgenommen in dem für den Unternehmenseinsatz wie oben beschrieben zugelassenen Umfang, falls zutreffend), lizenzieren oder abgeleitete Produkte daraus erstellen, es sei denn, Sie haben zuvor die schriftliche Genehmigung von Google eingeholt (diese können Sie jederzeit beantragen, indem Sie eine E-Mail an xxxxxx-xxxxxxx@xxxxxx.xxx senden). Sie stimmen zu, dass Sie nicht berechtigt sind, Google Maps für Handys zu ändern, anzupassen, zu übersetzen, abgeleitete Produkte daraus zu erstellen, es zu dekompilieren, zurückzuentwickeln, zu disassemblieren oder auf andere Xxxxx zu versuchen, den Quellcode der Software zugänglich zu xxxxxx, ohne zuvor auf die oben beschriebene Xxxxx die schriftliche Genehmigung von Google eingeholt zu haben. Außerdem dürfen Sie Google Maps für Handys nicht derart einsetzen, dass dabei Dienste von Google beeinträchtigt, beschädigt, deaktiviert oder übermäßig belastet werden (z. B. durch den automatisie...
Hinweis zu Microsoft Exchange. Die Einstellung für Microsoft Exchange-Mails in der Ergänzende Bestimmungen für Apple Pay & Wallet 1. Überblick Apple Pay Wallet

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  • Shift Exchange The Employer and the Union agree that shift exchanges are a useful process to allow employees more flexibility and improved work/life balance. Employees within an institution who have the same job classification will be allowed to exchange full shifts for positions in which they are qualified. The shift exchange process will not be used to circumvent the bid system or the supervisory chain of command. Shift exchanges will be in accordance with the following: A. Request for shift exchanges will be submitted seven (7) calendar days in advance of the exchange, when practicable. B. Requests for shift exchanges will be considered on a case-by-case basis. The requested shift exchange is voluntary, and is agreed to in writing by both employees, and approved in writing by the supervisor(s). Requests for shift exchanges will be submitted to the appropriate Appointing Authority or designee for approval. X. Xxxxx exchanges may be denied. If denied, the employee will be provided the reason(s) in writing. D. Employees will not submit requests for shift exchanges which would result in overtime. Each employee will be considered to have worked their regular schedule. E. For shift exchanges that occur on an employee’s designated holiday, the employee who is regularly scheduled to work on that holiday will receive the holiday compensation, regardless of who physically worked on that day. F. The failure of an employee who has exchanged shifts to work the agreed upon shift without appropriate cause may be a basis for disciplinary action.

  • Proposed Policies and Procedures Regarding New Online Content and Functionality By October 31, 2017, the School will submit to OCR for its review and approval proposed policies and procedures (“the Plan for New Content”) to ensure that all new, newly-added, or modified online content and functionality will be accessible to people with disabilities as measured by conformance to the Benchmarks for Measuring Accessibility set forth above, except where doing so would impose a fundamental alteration or undue burden. a) When fundamental alteration or undue burden defenses apply, the Plan for New Content will require the School to provide equally effective alternative access. The Plan for New Content will require the School, in providing equally effective alternate access, to take any actions that do not result in a fundamental alteration or undue financial and administrative burdens, but nevertheless ensure that, to the maximum extent possible, individuals with disabilities receive the same benefits or services as their nondisabled peers. To provide equally effective alternate access, alternates are not required to produce the identical result or level of achievement for persons with and without disabilities, but must afford persons with disabilities equal opportunity to obtain the same result, to gain the same benefit, or to reach the same level of achievement, in the most integrated setting appropriate to the person’s needs. b) The Plan for New Content must include sufficient quality assurance procedures, backed by adequate personnel and financial resources, for full implementation. This provision also applies to the School’s online content and functionality developed by, maintained by, or offered through a third-party vendor or by using open sources. c) Within thirty (30) days of receiving OCR’s approval of the Plan for New Content, the School will officially adopt, and fully implement the amended policies and procedures.

  • Data Exchange Each Party shall furnish to the other Party real-time and forecasted data as required by ERCOT Requirements. The Parties will cooperate with one another in the analysis of disturbances to either the Plant or the TSP’s System by gathering and providing access to any information relating to any disturbance, including information from oscillography, protective relay targets, breaker operations, and sequence of events records.

  • By Microsoft Microsoft will defend Customer against any third-party claim to the extent it alleges that a Product or Fix made available by Microsoft for a fee and used within the scope of the license granted under this agreement (unmodified from the form provided by Microsoft and not combined with anything else), misappropriates a trade secret or directly infringes a patent, copyright, trademark or other proprietary right of a third party. If Microsoft is unable to resolve a claim of infringement under commercially reasonable terms, it may, as its option, either: (1) modify or replace the Product or fix with a functional equivalent; or (2) terminate Customer’s license and refund any prepaid license fees (less depreciation on a five-year, straight-line basis) for perpetual licenses and any amount paid for Online Services for any usage period after the termination date. Microsoft will not be liable for any claims or damages due to Customer’s continued use of a Product or Fix after being notified to stop due to a third- party claim.

  • Alerts via Text Message To stop Alerts via text message, text "STOP" to 99785 at anytime. Alerts sent to your primary email address will be unaffected by this action. To restore Alerts on your Mobile Device, just visit the Alerts tab in Online Banking and click the box next to your mobile number for the Alert(s) you would like to receive again. For help with SMS text alerts, text “HELP” to 99785. In case of questions, please contact Customer Care at 0-000-000-0000. Our participating carriers include (but are not limited to) AT&T® Wireless, T-Mobile®, U.S. Cellular®, Verizon Wireless.

  • Reducing Text Messaging While Driving Pursuant to Executive Order 13513, 74 FR 51225 (Oct. 6, 2009), Recipient should encourage its employees, subrecipients, and contractors to adopt and enforce policies that ban text messaging while driving, and Recipient should establish workplace safety policies to decrease accidents caused by distracted drivers.

  • WASHINGTON’S ELECTRONIC BUSINESS SOLUTION (WEBS). Contractor represents and warrants that it is registered in Washington’s Electronic Business Solution (WEBS), Washington’s contract registration system and that, all of its information therein is current and accurate and that throughout the term of this Master Contract, Contractor shall maintain an accurate profile in WEBS.

  • Procedures for Providing NP Through Full NXX Code Migration Where a Party has activated an entire NXX for a single Customer, or activated at least eighty percent (80%) of an NXX for a single Customer, with the remaining numbers in that NXX either reserved for future use by that Customer or otherwise unused, if such Customer chooses to receive Telephone Exchange Service from the other Party, the first Party shall cooperate with the second Party to have the entire NXX reassigned in the LERG (and associated industry databases, routing tables, etc.) to an End Office operated by the second Party. Such transfer will be accomplished with appropriate coordination between the Parties and subject to appropriate industry lead times for movements of NXXs from one switch to another. Neither Party shall charge the other in connection with this coordinated transfer.

  • TEXT MESSAGING WHILE DRIVING In accordance with Executive Order (EO) 13513, “Federal Leadership on Reducing Text Messaging While Driving,” any and all text messaging by Federal employees is banned: a) while driving a Government owned vehicle (GOV) or driving a privately owned vehicle (POV) while on official Government business; or b) using any electronic equipment supplied by the Government when driving any vehicle at any time. All cooperators, their employees, volunteers, and contractors are encouraged to adopt and enforce policies that ban text messaging when driving company owned, leased or rented vehicles, POVs or GOVs when driving while on official Government business or when performing any work for or on behalf of the Government.

  • Shift Exchanges In no event shall any overtime be payable as a result of employees voluntarily exchanging shifts.

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