Common use of Opakovaná Pracovní neschopnosti v důsledku recidivy Clause in Contracts

Opakovaná Pracovní neschopnosti v důsledku recidivy. Nastane-li do 2 měsíců od ukončení pracovní neschopnosti další pracovní neschopnost, která je způsobena recidivou nemoci nebo úrazu anebo následkem nemoci či úrazu, které byly příčinou původní pracovní neschopnosti, považuje se tato pracovní neschopnost za pokračování původní pracovní neschopnosti. Pokud další pracovní neschopnost nastane po uplynutí 2 měsíců od ukončení původní pracovní neschopnosti, je tato další pracovní neschopnost považována za novou pracovní neschopnost.

Opakovaná Pracovní neschopnosti v důsledku recidivy. Nastane-li do 2 měsíců od ukončení pracovní Pracovní neschopnosti další pracovní Pracovní neschopnost, která je způsobena recidivou nemoci nemocí nebo úrazu úrazů anebo následkem nemoci nemocí či úrazuúrazů, které byly příčinou původní pracovní Pracovní neschopnosti, považuje se tato pracovní Pracovní neschopnost za pokračování původní pracovní Pracovní neschopnosti. Pokud další pracovní Pracovní neschopnost nastane po uplynutí 2 měsíců od ukončení původní pracovní Pracovní neschopnosti, je tato další pracovní Pracovní neschopnost považována za novou pracovní Pracovní neschopnost.

Opakovaná Pracovní neschopnosti v důsledku recidivy. Nastane-li do 2 měsíců od ukončení pracovní Pracovní neschopnosti další pracovní Pracovní neschopnost, která je způsobena recidivou nemoci nebo úrazu anebo následkem nemoci či úrazu, které byly příčinou původní pracovní Pracovní neschopnosti, považuje se tato pracovní Pracovní neschopnost za pokračování původní pracovní Pracovní neschopnosti. Pokud další pracovní Pracovní neschopnost nastane po uplynutí 2 měsíců od ukončení původní pracovní Pracovní neschopnosti, je tato další pracovní Pracovní neschopnost považována za novou pracovní Pracovní neschopnost.