Formål med tidsregistrering eksempelklausuler

Formål med tidsregistrering. Med de nye arbejdstidsregler har ledelserne på gymnasierne fået ledelsesret – og dermed også ledelsespligt – over tilrettelæggelsen af lærernes arbejdstid. Tidsregistreringen er i den forbindelse et nødvendigt værktøj. Med afskaffelsen af akkorder bliver det ledelsens ansvar at være i løbende dialog med læ- rerne om at tilrettelægge, udføre og prioritere arbejdet inden for arbejdstiden. Dermed kommer ledelsesopgaven til at ligne den, der kendes fra andre akademiske arbejdspladser. Tidsregistrering er i denne sammenhæng et ledelsesredskab, der kan give input til den lø- bende dialog mellem leder og lærer om lærerens opgaveløsning og prioritering. Medarbej- deren skal altid gå i dialog med lederen, inden der påbegyndes og efterfølgende registreres tid for en opgave, hvor det forventede tidsforbrug betyder, at den samlede arbejdstid vil afvige markant fra en gennemsnitlig arbejdstid på 37 timer pr. uge på årsbasis. Derudover er tidsregistrering en nødvendig forudsætning for at kunne opgøre den samlede arbejdstid ved årets afslutning og derved danne grundlag for at opgøre merarbejde. Desu- den kan det bruges af den enkelte lærer til løbende at holde styr på arbejdstiden. …