Obligatoriske ydelsesområder eksempelklausuler

Obligatoriske ydelsesområder. Valgfrie ydelsesområder
Sample 1
Law Insider
+
Microsoft® Word Add-in

Get the Official Word Add-in

Open in AppSource
Add to Word Now
Obligatoriske ydelsesområder. Rammeaftalen omfatter følgende ydelsesområder, inden for hvilke leverandøren skal kunne til- byde kompetencer til rådgivning og assistance: 1. It-relaterede strategier Udarbejdelse af it-relaterede strategier: • Udarbejdelse af Kundens it-relaterede strategier • Dokumentation og præsentation af Kundens it-relaterede strategier. Implementering af it-relaterede strategier: • Nedbrydning af strategien i aktiviteter. • Planlægning og gennemførelse af disse aktivite- ter. Evaluering og opdatering samt effektvurdering af strategier: • Review af strategi og forudsætninger. • Nødvendige justeringer af forudsætninger. • Justering af strategi på basis af review og juste- rede forudsætninger. • Vurdering af de opnåede resultater i forhold til it-strategiens målsætninger. • Identifikation af evt. manglende effektopnåelse samt forslag til afhjælpning. 2. Forretningsbehov, business case og gevinstrealisering Afdækning af forretningsbehov og udarbejdelse af business cases: • Afdækning og dokumentation af forretningens behov for it-understøttelse. • Afdækning og dokumentation af krav til it-un- derstøttelsen. • Bruger- og kundeinddragelse til optimering af servicelevering. • Identifikation og estimering af nødvendig inve- stering og én-gangs udgifter forbundet med en it-anskaffelse. • Identifikation og estimering af løbende udgifter forbundet med drift. • Identifikation og værdisætning af gevinster. • Identifikation af risici og evt. estimering af om- kostninger forbundet med mitigering. • Opstilling og kalkulation af værdien af den sam- lede business case. • Præsentation af business casen. Realisering af business cases: • Med udgangspunkt i en handlingsplan, at gen- nemføre de aktiviteter, som er nødvendige for at realisere gevinsterne, der er forudsat i en business case. Opfølgning på business cases: • Gennemgang af forudsætninger samt faktiske omkostninger og gevinster. • Identifikation og re-estimering af ikke-realise- rede gevinster. • Efterkalkulation af den oprindelige business case. • Udarbejdelse af status på gevinstrealisering samt af handlingsplaner til sikring af realiserin- gen. 3. It-udbud2 Forberedelse af udbud: • Planlægning af de lovpligtige udbud. • Gennemførelse af foranalyse til fastlæggelse af de overordnede rammer for et konkret udbud. • Identifikation af nødvendige systemtilpasnin- ger, der muliggør reel konkurrence. • Markedsanalyse og assistance til identifikation af egnede leverandører. • Input til design af udbud og valg af udbuds- form, under h...
Sample 1
Obligatoriske ydelsesområder. Rammeaftalen omfatter nedenstående obligatoriske ydelsesområder, som tilbudsgiver skal til- byde, og som tilbudsgiveren dermed, som leverandør, skal kun levere alle ydelser inden for.
Sample 1
Obligatoriske ydelsesområder. Rammeaftalen omfatter følgende ydelsesområder, inden for hvilke leverandøren skal kunne tilbyde kompetencer til rådgivning om og evt. udførelse af ydelser: 1. It-relaterede strategier
Sample 1

Related to Obligatoriske ydelsesområder

  • Overenskomstens ikrafttrædelsesdato 20. november 2018.

  • Kontrakttildeling V.2.1) Dato for indgåelse af kontrakten: V.2.2) Oplysninger om tilbud V.2.3) Kontrahentens navn og adresse V.2.4) Oplysninger om kontraktens/delkontraktens værdi (eksklusive moms) V.2.5) Oplysninger om underentreprise Del V: Kontrakttildeling Kontraktnr.: 7 Delkontraktnr.: 4 Betegnelse: Multiniveau perkutant/minimalt invasivt pedikelskruesystem (metastase, fraktur og degenerativ

  • Nyt eksemplar af kortbestemmelserne Hvis du mister kortbestemmelserne eller af anden grund har behov for et nyt eksemplar, kan du finde dem på dit pengeinstituts hjemmeside eller henvende dig til dit pengeinstitut.

  • Kortets anvendelsesmuligheder Kortet kan bruges i Danmark og i udlandet. Du må ikke benytte kortet til ulovlige formål, herunder indkøb af varer eller tjenesteydelser, der er ulovlige i henhold til lokal lovgivning. Mastercard på mobil kan kun anvendes i fysisk handel hos betalingsmodtagere, der tager imod kontaktløse kort.

  • Fællesbestemmelser De under C.1.1.a, C.1.2.a, C.1.2.d, C.2 og C.3 nævnte forhøjelser får virkning fra begyndelsen af den lønningsuge, hvori 1. marts 2017, 1. marts 2018 og 1. marts 2019 indgår.

  • Anvendelsesområde Bestemmelsen finder anvendelse på enkelte dage, hvor arbejdet undtagelsesvist pålægges udført et andet sted end det ved ansættelsen aftalte, og hvor overnatning er påkrævet.

  • Funktionærlov For omsorgs- og pædagogmedhjælpere samt pædagogiske assistenter gælder vilkår efter funktionærlovens bestemmelser, medmindre der er aftalt afvigelser herfra, jf. § 19 Opsi- gelse og § 21 Øvrige ansættelsesvilkår (månedslønnede). Bemærkning: Ansatte, som ikke er omfattet af funktionærlovens anvendelsesområde, er til- lagt funktionærstatus ved aftale. Bestemmelsen betyder eksempelvis, at alle må- nedslønnede ansatte har ret til løn under fravær på grund af sygdom (jf. funkti- onærlovens § 5), fratrædelsesgodtgørelse (jf. funktionærlovens § 2a) samt efter- løn (jf. funktionærlovens § 8). Hvor der i funktionærloven anvendes begrebet ”uafbrudt beskæftigelse” og ”ansættelsestid”, beregnes denne som hidtidig opsigelsesanciennitet.

  • Aftalegrundlaget 15.1. Nærværende købsaftale med bilag, og lokalplan, udgør samlet parternes aftalegrundlag. 15.2. Ændringer i aftalegrundlaget skal være skriftlige og underskrevet af begge parter for at være gyldige. 15.3. Køber er gjort opmærksom på, at Sælger, som offentlig myndighed, er underlagt offentlighedslovens regler om aktindsigt, og at tredjemand vil kunne få aktindsigt i aftalen, eller dele heraf, idet omfang 5det følger af disse regler.

  • Tillidsrepræsentantens virksomhed Bestemmelserne i denne paragraf kan alene fraviges efter særskilt indgået lokal TR- af- tale som beskrevet i stk. 6, jf. § 16. Stk. 1. Det er tillidsrepræsentantens pligt såvel over for sin organisation som over for regionen at gøre sit bedste for at fremme og vedligeholde rolige og gode arbejdsforhold. Tilsva- rende pligt påhviler regionens ledelse og dennes repræsentanter. Stk. 2. Tillidsrepræsentanten fungerer som talsmand for de medarbejdere, tillidsrepræsentanten er valgt iblandt, og kan over for ledelsen forelægge forslag, henstillinger og klager fra medarbejdere samt optage forhandling om lokale spørgsmål. Stk. 3. Tillidsrepræsentanten skal ved forestående ansættelser og afskedigelser inden for det om- råde og den gruppe, han/hun repræsenterer, holdes bedst muligt orienteret. Stk. 4. Tillidsrepræsentanten skal have mulighed for at få alle relevante oplysninger om løn- og ansættelsesforhold for de personer, som pågældende repræsenterer, herunder en liste over de ansatte Stk. 5. Hvis arbejdsmiljø- og tillidsrepræsentantarbejdet varetages af samme person, har tillids- repræsentanten tillige de beføjelser, som følger af arbejdsmiljølovgivningen m.v. Stk. 6. Bestemmelserne i stk. 3 og 4 kan fraviges ved særskilt indgået lokal TR-aftale, jf. § 16. Bestemmelserne i stk. 1 og 2 samt stk. 5 kan ikke fraviges ved lokal aftale.

  • Fortrydelsesfristen Hvis De vil fortryde Deres køb, skal De give sælgeren eller dennes repræsentant, f.eks. en ejendomsformidler, skriftlig underretning herom inden 6 hverdage. 6-dages fristen regnes fra den dag aftalen indgås, uanset om aftalen er betinget af et eller flere forhold. Ved beregning af fristen medregnes ikke lørdage, søndage, helligdage og grundlovsdag. Hvis aftalen indgås ved, at De accepterer et salgstilbud fra sælgeren, regnes fristen dog fra den dag, hvor De er blevet bekendt med sælgerens tilbud.