Common use of Reguleringsordningen Clause in Contracts

Reguleringsordningen. A. Reguleringsordningen videreføres og baseres på Danmarks Statistiks regionale lønindeks og årlige stigningstakter for ansatte i regioner i overensstemmelse med bilag 1. B. Reguleringsordningen udmøntes pr. 1. oktober 2018, pr. 1. oktober 2019 og pr. 1. oktober 2020, hvor der foretages en ekstraordinær regulering af den aktuelle løn i overensstem- melse med bilag 1. C. Såfremt Danmarks Statistik gennemfører omlægninger af lønindeksene, som kan have be- tydning for den opgjorte lønudvikling, vil parterne drøfte behovet for eventuelle korrektio- ner af det regionale/kommunale lønindeks. D. Parterne er enige om at arbejde for, at opgørelsen af udviklingen i personalegoder i den offentlige og private sektor prioriteres i Danmarks Statistiks kontaktudvalg for løn- og fra- værsstatistik, herunder arbejdet med e-indkomst.

Reguleringsordningen. A. Reguleringsordningen videreføres og baseres på Danmarks Statistiks regionale lønindeks og årlige stigningstakter for ansatte i regioner i overensstemmelse med bilag 1. B. Privatlønsværnet bortfalder, dvs. reguleringsordningen udmøntes som ved O.13. Reguleringsordningen udmøntes pr. 1. oktober 2018, pr. 1. oktober ok- tober 2019 og pr. 1. oktober 2020, hvor der foretages en ekstraordinær regulering re- gulering af den aktuelle løn i overensstem- melse overensstemmelse med bilag 1. C. B. Såfremt Danmarks Statistik gennemfører omlægninger af lønindeksene, som kan have be- tydning betydning for den opgjorte lønudvikling, vil parterne drøfte behovet for eventuelle korrektio- ner korrektioner af det regionalekommunale/kommunale regionale lønindeks. D. C. Parterne er enige om om, at arbejde for, at opgørelsen af udviklingen i personalegoder per- sonalegoder i den offentlige og private sektor prioriteres i Danmarks Statistiks kontaktudvalg for løn- og fra- værsstatistikfraværsstatistik, herunder arbejdet med e-indkomst.

Reguleringsordningen. A. Reguleringsordningen videreføres og baseres på Danmarks Statistiks regionale lønindeks og årlige stigningstakter for ansatte i regioner i overensstemmelse med bilag 1. B. Reguleringsordningen udmøntes pr. 1. oktober 2018, pr. 1. oktober 2019 og pr. 1. oktober 2020, hvor der foretages en ekstraordinær regulering af den aktuelle løn i overensstem- overensstem‐ melse med bilag 1. C. Såfremt Danmarks Statistik gennemfører omlægninger af lønindeksene, som kan have be- be‐ tydning for den opgjorte lønudvikling, vil parterne drøfte behovet for eventuelle korrektio- korrektio‐ ner af det regionale/kommunale lønindeks. D. Parterne er enige om at arbejde for, at opgørelsen af udviklingen i personalegoder i den offentlige og private sektor prioriteres i Danmarks Statistiks kontaktudvalg for løn- løn‐ og fra- fra‐ værsstatistik, herunder arbejdet med e-indkomste‐indkomst.