GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO
"AÑO DEL DIALOGO Y LA RECONCILIACION NACIONAL"
GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO
Unidad Ejecutora: Sede Central
PROCESO DE CONVOCATORIA CAS Nº 03-2018-GRA-SEDE CENTRAL
(TERCERA CONVOCATORIA)
“CONTRATACION ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS DE PERSONAL PARA LA SUB GERENCIA DE DESARROLLO INSTITUCIONAL DEL GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO”
AYACUCHO – 2018
"AÑO DEL DIALOGO Y LA RECONCILIACION NACIONAL"
PROCESO DE CAS Nº 03-2018-GRA-SEDE CENTRAL (TERCERA CONVOCATORIA)
CAPÍTULO I GENERALIDADES
1.1. Entidad Convocante
Nombre: GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO – SEDE CENTRAL RUC N°: 20452393493
La Oficina de Recursos Humanos del Gobierno Regional de Ayacucho, invita a personas naturales que tengan interés en prestar servicios no autónomos, con sujeción al Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, regulado por el D. Leg. N° 1057, Ley Nº 29849 y D.S. N° 075-2008-PCM y modificatorias aprobadas con el D. S. N° 065-2011-PCM.
1.2. Domicilio Legal
Xx. Xxxxxx Xx 000 - Xxxxxxxx - Xxxxxxxx
1.3. Objeto de la Convocatoria
Contratar los servicios de personas naturales con aptitudes y capacidad necesaria, que reúnan los requisitos y/o perfil de acuerdo con los requerimientos del servicio materia de convocatoria en la Sede Central del Gobierno Regional de Ayacucho.
1. 01 RESPONSABLE DE INFORMATICA (SIGLAS SGDI – 01).
1.4. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante
⮚ Sub Gerencia de Desarrollo Institucional e Informática.
1.5. Dependencia encargada de realizar el Proceso de Contratación
Oficina de Recursos Humanos.
1.6. BASE LEGAL
• Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, aprobada por Ley Nº 27867
• Ley N° 28411, Ley General del Sistema Nacional del Presupuesto.
• Ley Nº 30693, Ley de presupuesto para el Año Fiscal 2018.
• Decreto Legislativo Nº 1057, Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios.
• D.S. Nº 075-2008-PCM, Reglamento del D. Leg. 1057, y modificatorias aprobadas con el D. S. N° 065-2011-PCM.
• Ley Nº 29849, que establece la eliminación progresiva del Régimen Especial del Decreto Legislativo 1057 y otorga derechos laborales.
• Ley Nº 30294, Ley que modifica el Artículo 1° de la ley 26771, que establece la prohibición de ejercer la facultad de nombramiento y contratación de personal en el sector Publico en caso de parentesco
• Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.
• Ley Nº 27806, Ley de Transparencia y de Acceso a la Información Pública.
• Resolución Nº 107-2011-SERVIR/PE.
• Resolución Nº 170-2011-SERVIR/PE.
• Decreto Supremo N° 003-2018-TR.
• Resolución Ministerial N° 124-2018-TR-
Las referidas normas incluyen sus respectivas disposiciones ampliatorias, modificatorias y conexas, de ser el caso.
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CAPITULO II
ETAPAS DEL PROCESO DE SELECCIÓN
2.1. CRONOGRAMA DEL PROCESO DE SELECCIÓN
ETAPAS DEL PROCESO | CRONOGRAMA | ÁREA RESPONSABLE | |
Aprobación de la Convocatoria | 11/09/2018 | Oficina Regional de Administración | |
Publicación del proceso en el Servicio Nacional del Empleo (Aplicativo para el Registro de y Difusión de las ofertas laborales del Estado). | 24/05/2018 al 06/06/2018 | Oficina de Recursos Humanos | |
CONVOCATORIA | |||
1 | Publicación de la convocatoria en Pagina Web de la Entidad (xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx) | Del 05/10/2018 al 11/10/2018 | Unidad de Informática |
2 | Presentación de la hoja de vida documentada vía físico en la siguiente dirección: Xx. Xxxxxx Xx 000 - Xxxx xx Xxxxxx (Xxxxxxxx Xxxxxxxx xx Xxxxxxxx) | el 12/10/2018 Hora: de 08:30 a 16:00 | Secretaria General – Mesa de Partes |
SELECCIÓN | |||
3 | Evaluación de la hoja de vida | 15/10/2018 | La Comisión |
4 | Publicación de resultados de la evaluación de la hoja de vida Pagina Web de la Entidad (xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx) | 15/10/2018 | Unidad de Informática |
5 | Otras evaluaciones: Evaluación (detallar) Lugar: | Fecha Hora: de a | NO CORRESPONDE |
6 | Publicación de resultados de las otras evaluaciones en | Del al | NO CORRESPONDE |
7 | Entrevista Lugar: Oficina de Recursos Humanos - GRA Sede Central. | 16/10/2018 (a partir de las 08:30 a.m) | La Comisión |
8 | Publicación de resultado final en Pagina Web de la Entidad (xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xxx.xx) | 16/10/2018 (a partir de las 16:30 pm) | Unidad de Informática |
SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO | |||
9 | Suscripción del Contrato | Del 17/10/2018 al 23/10/018 | Oficina de Recursos Humanos |
10 | Registro del Contrato | Del 24/10/2018 al 30/10/2018 | Oficina de Recursos Humanos |
2.2. PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS
xxxx 3 de 19 CONVOCATORIA CAS Nº 03-2018-GRA SEDE CENTRAL (Tercera Convocatoria
Pá
Señores:
GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO – Sede Central
Att. Comité de Evaluación
Proceso de Contratación CAS N° 03 - 2018-GRA-SEDE CENTRAL (Tercera Convocatoria)
“D.LEG. 1057-2008 – Ley 29849”
AREA/SIGLA:……………………………………………………………….
SOBRE: PROPUESTA TÉCNICA
NOMBRE / RAZON SOCIAL DEL POSTOR
)
La propuesta se presentará en un sobre cerrado y estará dirigida al Comité Evaluador del Proceso de Contratación CAS Nº 03-2018-GRA-SEDE CENTRAL (Tercera Convocatoria).
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IMPORTANTE:
Nota 1: En caso de detectarse la falsedad de algún documento o información proporcionada por el postulante, será descalificado en cualquier etapa del proceso de selección de la presente convocatoria. De haber resultado ganador, se dejará sin efecto el contrato independientemente de las acciones legales a las que hubiera lugar.
Nota 2: De haber resultado ganador deberá adjuntar copia legalizada de los requisitos de la convocatoria (Título profesional, xxxxx xx Xxxxxxxxx, título de técnico, certificados de estudios y otros que acrediten su formación académica).
Nota 3: El postulante de haber resultado ganador deberá entregar en forma digital (CD) su currículum vitae documentado que fue evaluado y debidamente fedatadado.
Nota 4: Los postulantes que hayan sido declarados como NO APTOS o DESAPROBADOS en el presente proceso, podrán recoger sus expedientes en la Oficina de Recursos Humanos dentro de los 5 días hábiles contados a partir del siguiente día hábil de la publicación del Resultado Final en la página web de la Institución, previa presentación de su DNI, en el horario de 08:30 a.m. a 04:30 p.m., transcurrido dicho plazo los expedientes serán archivados sin lugar a reclamo.
2.2.1. Contenido de las Propuestas Se presentarán en un (1) original SOBRE - PROPUESTA TECNICA
Las personas interesadas deberán manifestar su postulación en un sobre cerrado dirigido a la Comisión de Evaluación, en la fecha y hora establecida (Cronograma y Etapas del Proceso, numeral II). La postulación comprende la presentación de la siguiente documentación:
a) Carta dirigida a la Comisión de Evaluación del GRA, comunicando su deseo de participar en la Convocatoria, especificando la actividad a la que postula - ANEXO N° 01.
b) Sinopsis curricular, conforme al ANEXO Nº 02.
c) Currículum Vitae u Hoja de Vida debidamente firmado, detallado, precisando los datos personales, número telefónico, correo electrónico, así como la información relacionada con la formación escolar, superior, técnica, experiencia laboral, referencias personales, etc.
d) Declaración Jurada, de no tener impedimento para contratar con el Gobierno Regional de Ayacucho, conforme al ANEXO N° 03.
e) Declaración Jurada sobre ausencia de nepotismo, conforme al ANEXO N° 04.
f) Declaración Jurada sobre familiares que prestan servicios en el GRA., conforme al ANEXO N° 05.
g) Declaración Jurada de no padecer enfermedades infecto contagioso y buen estado mental conforme al ANEXO N° 06.
h) Declaración Jurada de no estar sancionado o inhabilitado administrativamente ni judicialmente, conforme al ANEXO Nº 07.
i) Declaración Jurada de no adeudar por concepto de alimentos o obligaciones alimentarias, Ley Nº 28970 de acuerdo al ANEXO Nº 08.
j) Declaración Jurada de elección de Régimen de pensiones, acorde al ANEXO Nº 09.
k) Fotocopia del Documento Nacional de Identidad-DNI.
Los documentos precisados en los puntos antes mencionados deben ser presentados en sobre cerrado, dirigido a la Área convocante.
Serán descalificados los candidatos que no cumplan con presentar la documentación completa requerida en la fecha o plazos establecidos y/o no reúna los requisitos establecidos.
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2.3. CRITERIOS DE EVALUACION
a) Las etapas del proceso de selección para la Contratación Administrativa de Servicios son cancelatorias, por lo que los resultados de cada etapa tendrán carácter eliminatorio.
b) Xxxx formarán parte de la entrevista personal aquellos postulantes que cumplan y acrediten los requisitos mínimos establecidos del perfil del puesto al que postula.
c) El puntaje máximo de la evaluación será de 100 puntos, el cual se encuentra distribuido de la siguiente manera:
• La etapa de Evaluación Curricular tendrá una ponderación del 50%, cuyo puntaje máximo es de 50 puntos, calificándolo con Apto o No Apto para la siguiente etapa del proceso de selección. Este puntaje será computable sólo para aquellos postulantes que cumplieron y acreditaron los requisitos mínimos del perfil para el puesto al que se presentó. El postulante que no cumpla con uno de los requisitos mínimos será descalificado con cero (0) puntos.
• La Entrevista Personal tendrá una ponderación del 50%, cuyo puntaje máximo es de 50 puntos, debiendo alcanzar como puntaje mínimo aprobatorio 30 puntos.
• Una vez concluido el Proceso de Selección el (los) postulantes que superaron las etapas de evaluación, deberán haber alcanzado como nota mínima aprobatoria 80 puntos para ser considerado GANADOR, siendo adjudicado(s) el número de puestos respetando el orden de mérito en el cuadro de resultados final. Si al sumar los puntajes parciales de los criterios referidos se produce uno o más empates en el puntaje total, se dará prioridad al postulante con mayor experiencia en la prestación del servicio requerido.
BONIFICACIONES
De conformidad con lo dispuesto por la legislación nacional vigente, el GRA otorgará bonificación por discapacidad y/o por ser personal licenciado de las Fuerzas Armadas.
Bonificación por Discapacidad
Las personas con Discapacidad que cumplan con los requisitos mínimos para el cargo y hayan adjuntado en su currículum vitae copia del correspondiente Certificado de Inscripción en el Registro Nacional de la Persona con Discapacidad emitido por el Consejo Nacional para la Integración de la Persona con Discapacidad - CONADIS, obtendrán una bonificación del quince por ciento (15%) del puntaje total obtenido sobre el resultado final, de acuerdo a la Ley Nº 27050 - Ley General de la persona con Discapacidad y su Reglamento, modificada por Xxx 28164.
Bonificación por ser personal licenciado de Las Fuerzas Armadas
Aquellos postulantes que superen todas las etapas mencionadas, recibirán una bonificación del 10% en la última de las etapas señaladas (entrevista) siempre que hayan indicado en su currículum vitae y adjuntado copia simple del documento oficial emitido por la autoridad competente acreditando su condición de Licenciado, de conformidad con lo establecido en la Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 107-2011-SERVIR/PE.
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CAPITULO III PERFIL DEL PUESTO
Requisitos relacionados con el perfil del servicio a prestar (Presentación en forma documentada)
3.6. 01 RESPONSABLE DE INFORMATICA (SGDI-01).
a) Título profesional de Ingeniero Informática y/o Sistemas.
b) Estudios concluidos de maestría con mención en Ingeniería de Sistemas, Informática o TICS.
c) Experiencia laboral en Instituciones Publicas y/o Privadas como mínimo cuatro (04) años, contados a partir de la expedición del título profesional sustentar con copia de contratos, resoluciones y/o constancias o certificados de trabajo.
d) Experiencia laboral especifica como jefe o responsable en el área de Sistemas o Informática en Instituciones Publicas y/o Privadas como mínimo tres (03) años, contados a partir de la expedición del título profesional sustentar con copia de contratos, resoluciones y/o constancias o certificados de trabajo
e) Capacitaciones y/o certificaciones en temas relacionados a la prestación de servicio con una antigüedad no mayor dos (02) años como mínimo = ó > a 100 horas lectivas:
⮚ Gobierno Electrónico y Tecnologías de información.
⮚ Soporte Técnico en SIGA Y SIAF.
⮚ Modernización de la Gestión Pública.
⮚ Plan Operativo Institucional.
⮚ Otros relacionados a la prestación de servicio.
f) Contar con habilitación profesional vigente.
g) Contar con RUC (Activo) actualizado a la fecha de presentación de propuestas.
CAPITULO IV CARACTERISTICAS DEL PUESTO
4.6. 01 RESPONSABLE DE INFORMATICA (SGDI - 01).
a) Formular y proponer las directivas relacionadas con los Tics, de la institución.
b) Planificar, organizar, supervisar y controlar el Plan Estratégico Informático del Gobierno Regional de Ayacucho.
c) Organizar, resguardar, empastar toda la información física que se tiene para el alojamiento y publicación en la Página Web y el Portal de Transparencia.
d) Asesorar a la Alta Gerencia, a las instancias de la estructura orgánica funcional y unidades desconcentradas del Gobierno Regional de Ayacucho, respecto al uso y aplicación de las Tecnologías de Información y comunicaciones (TIC) y Gobierno Electrónico para el procesamiento, transferencia de datos y la seguridad de la información.
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e) Proponer políticas, planes, pilotos y proyectos en base a las Tecnologías de la Información y Comunicaciones (TIC) y Gobierno Electrónico que sean productos/bienes o servicios estratégicos para la institución bajo estándares de calidad
f) Participar en el desarrollo y gestión xxx Xxxx de Continuidad del Negocio (informático) de la institución, mediante el establecimiento de los planes de contingencia necesarios para la seguridad de la información del Gobierno Regional de Ayacucho, y supervisando la existencia de los mismos en las instancias de la estructura orgánica funcional y en las unidades desconcentradas en la jurisdicción
g) Supervisar y gestionar el desarrollo del portafolio de proyectos de Tecnologías de la Información y Comunicaciones institucionales (TIC) y Gobierno electrónico del Gobierno Regional de Ayacucho, abarcando e incluyendo los aspectos de aseguramiento de calidad, control de calidad y seguridad de la información
h) Planear, organizar, dirigir, coordinar, supervisar, controlar, mejorar, optimizar y evaluar las actividades técnicas administrativas de la Unidad de Informática
i) Cumplir y hacer cumplir las disposiciones de carácter técnico administrativas que regulan el funcionamiento y operatividad de las Tecnologías de Información y Comunicaciones en la Unidad de Informática
j) Impartir lineamientos técnicos del portafolio de servicios al personal que desarrolla labores permanentes en la Unidad de Informática
k) Supervisar y evaluar las actividades del personal que desarrolla labores permanentes en la Unidad de Informática para la adopción de nuevas alternativas, mejora y optimización continua en la asistencia y sostenibilidad de los servicios informáticos de la institución
l) Gestionar y conducir el sistema informático del Gobierno Regional de Ayacucho, propiciando su optimización, mantenimiento y control
m) Aprobar estándares referidos a la plataforma informática, de cumplimiento a nivel regional, que permitan la integración y compatibilidad con la (plataforma informática) actual. Estos estándares deben ceñirse a normas internacionales y cumplir las normas técnicas peruanas
n) Supervisar el avance tecnológico en informática, a fin de seleccionar e implementar nuevos y mejores métodos, herramientas y políticas
o) Dar conformidad y presentar al órgano competente para su aprobación los documentos administrativos (POI, POA, Presupuesto, Cuadro de necesidades, Desagregado Analítico, etc.) para la ejecución de las actividades y proyectos asignados a la Unidad de Informática
p) Participar junto al equipo de trabajo técnico de la Unidad de Informática en la elaboración de términos de referencia TDR para la adquisición de equipos, accesorios, repuestos, insumos y demás elementos necesarios relacionados con el uso de tecnologías de la información, formulación de Proyectos de Inversión Pública PIP bajo la normativa del SNIP, elaboración de Expedientes Técnicos de las Tecnologías de Información y Comunicaciones y Gobierno Electrónico , en coordinación con las instancias competentes para su trámite, autorización y aprobación. Así como la contratación de servicios conexos, siendo responsable de emitir la conformidad técnica respectiva y definiendo los niveles de servicio (Service Level Agreement) acordes con las necesidades institucionales.
q) Definir los Términos de Referencia para la contratación de personal especializado en tecnologías de información, comunicaciones y Gobierno Electrónico, así como participar en su evaluación
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r) Gestionar e implementar el desarrollo de aplicaciones tecnológicas bajo una arquitectura definida a medida, mediante la adopción de las buenas prácticas y lineamientos del PMBOOK, procesos y/o metodologías ágiles y elección de herramientas tecnológicas de punta
s) Formular y ejecutar el desarrollo de los sistemas informáticos que se requieran o/y coordinar y supervisar su desarrollo por terceros
t) Gestionar convenios interinstitucionales para la adopción e implementación de nuevas tendencias informáticas como ITIL, CMMI, TMMI, PMP, BPMN, etc
u) Facilitar los medios tecnológicos que fomenten la transparencia y acceso a la información pública en el ámbito institucional
v) Evaluar y proponer la infraestructura de hardware y software más adecuada para atender las necesidades de la entidad
w) Propiciar la investigación, desarrollo y aplicación de nuevas tecnologías asociadas con la mejora de capacidades y generación de ventajas competitivas para la institución
x) Elaborar y proponer acciones de capacitación orientadas al mejoramiento continuo de las capacidades del personal de la institución
y) Coordinar y definir políticas interinstitucionales relacionadas a tecnologías de información, Gobierno Electrónico y telecomunicaciones, promoviendo el intercambio de información e interoperabilidad de los sistemas
z) Representar a la institución en las reuniones de trabajo y comisiones relacionadas a tecnologías de información, comunicaciones y Gobierno Electrónico
aa) Las demás funciones que le asigne o encargue su inmediato superior bajo responsabilidad bb) Elaboración de Fichas técnicas de PIP de Inversión no PIP en TIC
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CAPITULO V
CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO
5.6. 01 RESPONSABLE DE INFORMATICA (SIGLAS SGDI-01).
a) Lugar de prestación del servicio: Sede Central del Gobierno Regional de Ayacucho - ubicado en Xx. Xxxxxx Xx 000 - Xxxxxxxx - Xxxxxxxx - Xxxxxxxx.
b) Duración del contrato: A partir de la suscripción del contrato hasta el 31 de diciembre 2018.
c) Remuneración mensual: Monto mensual S/ 3,200.00 (Tres mil doscientos con 00/100 Soles) sujetos a descuento xx Xxx (No sujeto a Negociación) - Meta 120 - Fte. Fto. Recursos Determinados.
CAPITULO VI
DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACION DEL PROCESO
6.1. Declaratoria del proceso como desierto:
El presente proceso de convocatoria puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos:
a) Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección.
b) Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos.
c) Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso.
6.2. Cancelación del proceso de selección:
El presente proceso de convocatoria puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad:
a) Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de selección.
b) Por restricciones presupuestales.
c) Otras debidamente justificadas.
CAPITULO VII
DE LA SUSCRIPCION DEL CONTRATO
7.1 La suscripción del Contrato Administrativo de Servicios, se realizara en un plazo no mayor de cinco (5) días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación del resultado de la selección.
7.2. Si vencido el plazo el seleccionado no suscribe el contrato por causas objetivas imputables a él, se declarara seleccionado la persona que ocupó el segundo lugar, para que suscriba el respectivo contrato dentro del mismo plazo, contado a partir de la respectiva notificación.
7.3. De no suscribirse el contrato por las mismas consideraciones anteriores, la Oficina de Recursos Humanos o área contratante declarara seleccionado a la persona que ocupo el orden de mérito inmediatamente siguiente o declarar desierto el proceso.
Nota: El postulante declarado ganador, de ser casado(a) o concubino(a), deberá presentar al momento de la suscripción del contrato, Copia legalizada de Acta o Partida de Matrimonio Civil (con una antigüedad no mayor de 03 meses), Copia legalizada de Escritura Pública de reconocimiento de la unión de hecho, para el caso de concubino (a) o Declaración Jurada Simple en caso de ser soltero (a), y copia simple del DNI del titular, esposo(a), concubino(a) y derechohabientes (hijos menores de edad y los mayores incapacitados).
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Nota 2: El postulante declarado ganador, para la suscripción de contrato deberá presentar el formulario de la suspensión de retenciones xx xxxxx de cuarta categoría (Formulario virtual N° 1609 – SUNAT), la no presentación del mismo generará el descuento automático por renta de 4ta categoría (8%) en los pagos mensuales de remuneración.
Ayacucho, setiembre del 2018
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CARTA DE PRESENTACIÓN
ANEXO 01
Señores
Presidente de la Comisión Evaluadora de Méritos
Presente.-
Ayacucho,…………………………………………….
Asunto : Comunica interés en participar en el proceso de Selección para Contratación Administrativa de Servicios,
De mi consideración
Yo,………….…………….…………………………..…….., identificado con DNI Nº , con RUC Nº
………..………………….…, domiciliado en................................................................................., me
presento como postulante al proceso de selección para Contratación Administrativa de Servicios, regulado por el D. Leg. Nº 1057 y su Reglamento aprobado por el D. S. Nº 075-2008-PCM y sus modificatorias.
Para tal efecto cumplo con la siguiente documentación:
⮚ Sinopsis curricular, conforme al ANEXO Nº 02.
⮚ Currículum Vitae u Hoja de Vida debidamente firmado por el suscrito, detallado, precisando los datos personales, número telefónico, correo electrónico, así como la información relacionada con mi formación escolar, superior, técnica, experiencia laboral, referencias personales, etc.
⮚ Declaración Jurada, de no tener impedimento para contratar con el Gobierno Regional de Ayacucho, conforme al ANEXO N° 03
⮚ Declaración Jurada sobre ausencia de nepotismo, conforme al ANEXO N° 04;
⮚ Declaración Jurada sobre familiares que prestan servicios en el GRA., conforme al ANEXO N° 05.
⮚ Declaración Jurada de no padecer enfermedades infecto contagioso y buen estado mental conforme al ANEXO N° 06.
⮚ Declaración Jurada de no estar sancionado o inhabilitado administrativamente ni judicialmente, conforme al ANEXO Nº 07.
⮚ Declaración Jurada de no adeudar por concepto de alimentos o obligaciones alimentarias, Ley Nº 28970 de acuerdo al ANEXO Nº 08.
⮚ Declaración Jurada de elección de Régimen de pensiones, acorde al ANEXO Nº 09.
⮚ Fotocopia del Documento Nacional de Identidad-DNI. Atentamente,
DNI Nº………………………..
IMPORTANTE
Indicar marcando con un aspa (X) Ley 27050, modificada por Ley 28164:
Persona con Discapacidad (SI) (NO) Adjunta Certificado de Discapacidad (SI) (NO) Tipo de Discapacidad:
Física ( ) Auditiva ( ) Visual ( ) Mental ( )
Ley N° 29248, Ley del Servicio Militar:
Personal licenciado del Servicio Militar (SI) (NO)
Adjunta copia del documento oficial emitido por la autoridad competente (SI) (NO)
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SINOPSIS CURRICULAR
ANEXO Nº 02
ACTIVIDAD A LA QUE POSTULA: …………………………………………………………......................
I. DATOS PERSONALES
_
Apellido Paterno Apellido Materno Prenombres
LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO: / /
Lugar día/mes/año
NACIONALIDAD: ESTADO CIVIL: DOCUMENTO DE IDENTIDAD:
DIRECCIÓN:
Avenida/Calle Nº Dpto.
LOCALIDAD DISTRITO TELÉFONO CELULAR CORREO ELECTRÓNICO
COLEGIO PROFESIONAL DE: (SI/NO APLICA) REGISTRO N° LUGAR DEL REGISTRO DATOS DEL PADRE:
PRENOMBRES Y APELLIDOS: DATOS DE MADRE:
PRENOMBRES Y APELLIDOS:
Ayacucho,…………………………………...............
Firma, Nombre y DNI
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ANEXO 03
DECLARACION JURADA DEL POSTULANTE
De mi consideración:
El que suscribe identificado con DNI Nº
.............................,con RUC N° …………………….……………, domiciliado en
........................................................................., que se presenta como postulante a la Convocatoria sobre Contratación Administrativa de Servicios, DECLARO BAJO JURAMENTO que:
a) No cuento con inhabilitación administrativa o judicial para contratar con el Estado, conforme al Art. 4º del D.S. Nº 075-2008-PCM, modificado por D.S. N° 065-2011-PCM, Reglamento del D. Leg. Nº 1057 que Regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios.
b) No tengo impedimento para participar en el proceso de selección ni para contratar con el Estado, conforme al Art. 4º del D.S. Nº 075-2008-PCM, modificado por D.S. N° 065-2011-PCM; y al Art. 11° de la Ley de Contrataciones del Estado.
c) Conozco, acepto y me someto a las condiciones y procedimientos del presente proceso.
d) Xxx responsable de la veracidad de los documentos e información que presento a efectos del presente proceso.
e) Conozco las sanciones contenidas en la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.
f) No soy pariente hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad y por razón de matrimonio de funcionarios o servidores que laboren en la misma unidad orgánica para la cual postulo.
g) No tener acciones judiciales contra el Gobierno Regional de Ayacucho.
De ser contratado y de verificarse que la información sea falsa acepto expresamente que la entidad proceda a mi retiro automático, sin perjuicio de aplicarse las sanciones legales que me correspondan.
Declaro a las disposiciones de la Directiva que regula el Proceso de Selección para la Contratación de Personal bajo el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios del GRA.
Así también, declaro que todo lo contenido en mi currículum vitae y los documentos que lo sustentan son verdaderos.
Formulo la presente Declaración en virtud del Principio de Presunción de Veracidad previsto en los Artículos IV numeral 1.7 y 42º de la Ley del Procedimiento Administrativo General, aprobada por la Ley Nº 27444, sujetándose a las acciones legales y/o penales que correspondan de acuerdo a la legislación vigente, en caso de verificarse su falsedad.
Ayacucho, ……….. de del 2018
------------------------------------
Firma
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ANEXO N° 04
DECLARACION JURADA DE AUSENCIA DE NEPOTISMO - Ley Nº 30294 D.S.. Nº 021-2000-PCM, D.S. 017-2002-PCM y D.S. Nº 034-2005-PCM
Yo, …………………………………………………………………….……………………..……………………
identificado con D.N.I. Nº ……………………………… al amparo del Principio de Xxxxxxxxx señalado por el artículo IV, numeral 1.7 del Título Preliminar y lo dispuesto en el artículo 42º de la Ley de Procedimiento Administrativo General – Ley Nº 27444, DECLARO BAJO JURAMENTO, lo siguiente:
No tener en la Institución, familiares hasta el 4º grado de consanguinidad, 2º de afinidad o por razón de matrimonio, unión de hecho o convivencia, con la facultad de designar, nombrar, contratar o influenciar de manera directa o indirecta en el ingreso a laborar en el Gobierno Regional Ayacucho.
Por lo cual declaro que no me encuentro incurso en los alcances de la Ley Nº 30294 ley que modifica el Artículo 26771 y su Reglamento aprobado por D.S. Nº 021-2000-PCM y sus modificatorias. Asimismo, me comprometo a no participar en ninguna acción que configure ACTO DE NEPOTISMO, conforme a lo determinado en las normas sobre la materia.
EN CASO DE TENER PARIENTES
Declaro bajo juramento que en el Gobierno Regional de Ayacucho laboran las personas cuyos apellidos y nombres indico, a quien(es) me une la relación o vinculo de afinidad (A) o consanguinidad (C), vínculo matrimonial (M) o unión de hecho o convivencia (UH), señalados a continuación.
Relación Apellidos Nombres Área de Trabajo
Relación | Apellidos | Nombres | Área de Trabajo |
Manifiesto, que lo mencionado responde a la verdad de los hechos y tengo conocimiento, que si lo declarado es falso, estoy sujeto a los alcances de lo establecido en el artículo 438º del Código Penal, que prevén pena privativa de libertad de hasta 04 años, para los que hacen una falsa declaración, violando el principio de veracidad, así como para aquellos que cometan falsedad, simulando o alterando la verdad intencionalmente.
Ayacucho, de del 2018
Firma
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DECLARACIÓN JURADA SOBRE FAMILIARES QUE PRESTAN SERVICIOS EN EL GRA.
ANEXO Nº 05
LEY Nº 26771, D.S. Nº 021-2000-PCM., y D.S. Nº 017-2002-PCM.
El (la) que suscribe identificado
(a) con DNI. Nº , y RUC. Nº , con domicilio fiscal sito en , persona natural, postulante al proceso de selección para Contratación Administrativa de Servicios, que informa el Decreto Legislativo N° 1057, DECLARO BAJO JURAMENTO, que SI ( ), NO ( ) tengo familiares que prestan servicios en el Gobierno Regional de Ayacucho, cuyas identidades consigno a continuación:
1. HASTA EL CUARTO GRADO DE CONSANGUINIDAD:
NOMBRE Y APELLIDOS | DEPENDENCIA DONDE | CONDICION |
PARENTESCO | PRESTA SERVICIOS | CONTRACT |
2. HASTA EL SEGUNDO GRADO DE AFINIDAD:
NOMBRE Y APELLIDOS | DEPENDENCIA DONDE | CONDICION |
PARENTESCO | PRESTA SERVICIOS | CONTRACT |
EN CASO FALTE ESPACIO, SIRVASE USAR HOJA ADICIONAL
Declaro bajo juramento que la información proporcionada responde a la verdad, sujetándome a lo que establece los artículos N°s 411º Y 438º del Código Penal, en caso de falsa información.
Ayacucho,………………………………………………….……………………..
Firma
DNI N°....................................
GRADO | PARENTESCO POR CONSANGUINIDAD | |||
1ra. 2da. 3ra. 4ta. 1ra. 2da. | EN LÍNEA RECTA Padres/Hijos, Hermanos Abuelos/Nietos Bisabuelos/Bisnietos, Sobrinos Primos, Xxxxxxxx Xxxxxx, Tíos abuelos. PARENTESCO POR AFINIDAD Suegros/Yerno/Nuera Abuelos del Conyugue | EN LÍNEA COLATERAL Tíos, Sobrinos Cuñados | ||
"AÑO DEL DIALOGO Y LA RECONCILIACION NACIONAL"
DECLARACIÓN JURADA (LEY Nº 28970)
ANEXO Nº 06
APELLIDOS Y NOMBRES: …………………………………………………………………………………….........................
DNI. Nº……………………….......... ESTADO CIVIL: ...............................................................................
DIRECCIÓN DOMICILIARIA:
..................................................................................................................................................... Distrito: ........................ Provincia: .................... Departamento (Región): ...................................... DECLARO BAJO JURAMENTO:
Que gozo de buen estado de salud mental y que no padezco de ninguna enfermedad infecto contagioso.
Asimismo, no tengo antecedentes policiales ni penales.
Formulo la presente declaración en virtud del Principio de Presunción de Veracidad previsto en los artículos IV numeral 1.7 y 42º de la Ley del Procedimiento Administrativo General, aprobada por la Ley Nº 27444, sujetándome a las acciones legales y/o penales que correspondan de acuerdo a la legislación nacional vigente, en caso de verificarse su falsedad.
Ayacucho,........ ….de,. del 2018
...............................................................
FIRMA
"AÑO DEL DIALOGO Y LA RECONCILIACION NACIONAL"
DECLARACIÓN JURADA
ANEXO Nº 07
(DECRETO LEGISLATIVO Nº 1057; D. S. Nº 075-2008-PCM)
APELLIDOS Y NOMBRES: ……………………………………………………………………………………................
DNI. Nº……………………….......... ESTADO CIVIL: .....................................................................
DIRECCIÓN DOMICILIARIA:
............................................................................................................................................ Distrito: ........................ Provincia: .................... Departamento (Región): ............................
DECLARO BAJO JURAMENTO:
Que no me encuentro sancionado o inhabilitado administrativa o judicialmente para contratar con el Estado; ni me encuentro al alcance de las prohibiciones e incompatibilidades; asimismo, no me encuentro comprendido en ninguna de las causales contempladas en el Art. 10º de la Ley de Contrataciones del Estado, ni en ninguna otra causal contemplada en normas legales o reglamentarias que determine mi imposibilidad de ser postor o contratista del Estado. Igualmente no percibo otros ingresos (remuneración, subvención o de cualquier otra índole) del Estado.
En ese sentido, no me encuentro bajo ninguna de las causales que impidan mi contratación bajo el régimen de Contratación Administrativa de Servicios.
Formulo la presente declaración en virtud del Principio de Presunción de Veracidad previsto en los artículos IV numeral 1.7 y 42º de la Ley del Procedimiento Administrativo General, aprobada por la Ley Nº 27444, sujetándome a las acciones legales y/o penales que correspondan de acuerdo a la legislación nacional vigente, en caso de verificarse su falsedad.
Ayacucho,........ ….de,. del 2018.
...............................................................
FIRMA
APELLIDOS Y NOMBRES:
"AÑO DEL DIALOGO Y LA RECONCILIACION NACIONAL"
DECLARACIÓN JURADA (LEY Nº 28970)
ANEXO Nº 08
………………………………………………………………………………….....................…................................. DNI. Nº……………………….......... ESTADO CIVIL: ...................................................................... DIRECCIÓN DOMICILIARIA:
............................................................................................................................................ Distrito: .............................. Provincia: .................. Departamento (Región): ....................
DECLARO BAJO JURAMENTO:
Que no tengo deuda por concepto de alimentos, ya sea por obligaciones alimentarias establecidas en sentencias o ejecutorias, o acuerdo conciliatorio con calidad de cosa juzgada, así como tampoco mantengo adeudos por pensiones alimentarias devengadas sobre alimentos, que hayan ameritado la inscripción del suscrito en el Registro de Deudores Alimentarios creado por la Ley Nº 28970.
Formulo la presente declaración en virtud del Principio de Presunción de Veracidad previsto en los artículos IV numeral 1.7 y 42º de la Ley del Procedimiento Administrativo General, aprobada por la Ley Nº 27444, sujetándome a las acciones legales y/o penales que correspondan de acuerdo a la legislación nacional vigente, en caso de verificarse su falsedad.
Ayacucho,........ ….de,. del 2018.
...............................................................
FIRMA
"AÑO DEL BUEN SERVICIO AL CIUDADANO"
DECLARACIÓN JURADA
(DECRETO LEGISLATIVO Nº 1057; D. S. Nº 075-2008-PCM)
ANEXO Nº 09
APELLIDOS Y NOMBRES:
……………………………………………………………………………………........................................... DNI. Nº……………………….......... ESTADO CIVIL: ........................................................... DIRECCIÓN DOMICILIARIA:
............................................................................................................................................ Distrito: ..................... Provincia: ........................... Departamento (Región): .....................
DECLARO BAJO JURAMENTO:
Que elijo el siguiente régimen de pensiones (para postulantes que aún no están afiliados): Sistema Nacional de Pensiones (ONP) Sistema Privado de Pensiones (SPP)
AFP Integra | |
AFP Profuturo | |
AFP Prima | |
AFP Habitat |
Que me encuentro afiliado en el siguiente régimen de pensiones (para postulantes que ya están afiliados):
Sistema Nacional de Pensiones (ONP) Sistema Privado de Pensiones (SPP)
AFP Integra | |
AFP Profuturo | |
AFP Prima | |
AFP Habitat |
CUSP Nº………………………………………….
Formulo la presente declaración en virtud del Principio de Presunción de Veracidad previsto en los artículos IV numeral 1.7 y 42º de la Ley del Procedimiento Administrativo General, aprobada por la Ley Nº 27444, sujetándome a las acciones legales y/o penales que correspondan de acuerdo a la legislación nacional vigente, en caso de verificarse su falsedad.
Ayacucho,........ ….de,. del 2018.
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FIRMA
Página 19 de 19 CONVOCATORIA CAS Nº 03-2018-GRA SEDE CENTRAL (Tercera Convocatoria)