CONTRATO DE TRABAJO POR TIEMPO INDEFINIDO DE APOYO A LOS EMPRENDEDORES:Contrato De Trabajo Por Tiempo Indefinido De Apoyo a Los Emprendedores • May 5th, 2020
inaplicación del período de prueba de un año a un trabajador con la categoría profesional de peón, establecido en el art. 4.3 del Real Decreto Ley 3/12, de 6 de julio, por contravenir una norma de rango superior, el art. 4.4 de la Carta Social Europea de 1961, por no fijar ni preaviso ni indemnización por finalización de un contrato indefinido durante un período de prueba, cuyo plazo de un año para cualquier trabajador es excesivo y carente de causa, debiendo de acudirse a lo establecido en el convenio colectivo de aplicación; en consecuencia, la comunicación empresarial de extinción del contrato por no superación del período de prueba constituye un despido improcedente, al establecer el convenio colectivo un plazo de dos semanas para el personal obrero. HORAS EXTRAORDINARIAS: carga de la prueba en caso de habitualidad del horario extraordinario.
Contrato de trabajo por tiempo indefinido de apoyo a los emprendedoresContrato De Trabajo Por Tiempo Indefinido De Apoyo a Los Emprendedores • May 5th, 2020
En este capitulo se establece una nueva modalidad de contrato, el contrato de trabajo indefinido de apoyo a los emprendedores, el cual deberá ajustarse a las siguientes reglas:
NOTA INFORMATIVAContrato De Trabajo Por Tiempo Indefinido De Apoyo a Los Emprendedores • May 5th, 2020
Tras la publicación de la Ley de Presupuestos Generales del Estado (Ley 3/2017, de 27 de junio, en BOE número 153, de 28 de junio), el contrato del epígrafe se regula en los siguientes términos: