Exposición de motivosInstrucción Sobre Contratación De Personal Temporal Para Proyectos De Investigación • May 5th, 2020
La Universidad de Oviedo ha incrementado notablemente la actividad investigadora que realizan sus grupos e institutos de investigación. La ejecución de las actividades investigadoras requiere con frecuencia la participación de personal que colabore en dichas tareas como personal de apoyo a la investigación. El procedimiento de selección y contratación de personal realizado en el ámbito de la Universidad de Oviedo debe asegurar que la selección de personal se realice con el máximo respeto hacia los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad que deben regir en las convocatorias públicas. Por ello, la presente instrucción se propone combinar la defensa de los principios enumerados con la necesaria agilidad que estos procesos de selección requieren y garantizar así la seguridad jurídica tanto de los participantes en los concursos como de la propia institución.
