Erityiset edellytykset Mallilausekkeet

Erityiset edellytykset. -Vesikatteen materiaali on pelti, konesauma, huopa tai tiili. (tiilikaton ollessa 70-luvulta tai vanhempi, otathan yhteyttä asiakaspalveluumme ennen tilausta). -Katto on varustettu aluskatteella ja sekä vesikate että aluskate ovat hyväkuntoisia ja ehjiä. -Katon kaltevuus on vähintään 15 astetta. (loivemmille ja ns. tasakatoille voi tiedustella erikseen asiakaspalvelusta, jotta kiinnitysjärjestelmäksi valitaan oikea tuote). -Katolla on paneelien tarvitsema esteetön tila (asennuskohdassa ei saa olla lumiesteitä, kattosiltoja, piippuja, sammalta, likaa tms. esteitä). -Paneelit saadaan asentaa lappeen suuntaisesti pystyyn. -Kaapeloinnit saadaan tehdä pinta-asennuksina vapaita johtoreittejä pitkin (Verkkokaupan hintaan ei sisälly kaapeleiden muovikoteloinnit, eikä maakaapeloinnit) Mikäli haluatte kaapeleille erikseen koteloinnit tai kohteeseen tarvitsee maakaapelointeja, olettehan yhteydessä asiakaspalveluumme, niin laskemme tarjouksen. -Invertterille on vapaata tilaa rakennuksen seinällä. -Rakennuksen rakenteet mahdollistavat asennuksen. -Kohteeseen tulee 3-vaihe sähkövirta, minimissään 3x16A. -Kohteessa ei ole asbestisia materiaaleja. -Paneeliston maadoitusta varten kiinteistössä on potenttiaalin tasauskiskosto, johon maadoitus saadaan ulkokautta asennettua. -Tiilikattojen osalta edellytetään, että asiakkaalla on varattuna varatiiliä rikkoontuneiden/rikkoontuvien tilalle. 70-luvun ja sitä vanhemmille tiilikatoille ei voida asentaa. Vanhan tiilikaton ollessa kyseessä, olettehan yhteydessä asiakaspalveluumme. -Tiilikattojen osalta asennusajankohdaksi on valittava muu kuin pakkaskeli. Mikäli tiilikatto ehtii jäätyä, asennusajankohta siirtyy keväälle.
Erityiset edellytykset. -Vesikatteen materiaali on pelti, konesauma, huopa tai tiili -Katto on varustettu aluskatteella ja sekä vesikate että aluskate ovat hyväkuntoisia ja ehjiä -Katon kaltevuus on vähintään 15 astetta. (loivemmille ns. tasakatoille voi tiedustella asennusta erikseen asiakaspalvelusta) -Katolla on paneelien tarvitsema esteetön tila (asennuskohdassa ei saa olla lumiesteitä, kattosiltoja, piippuja, sammalta, lunta, likaa tms. esteitä) -Paneelit saadaan asentaa lappeen suuntaisesti pystyyn -Kaapeloinnit saadaan tehdä pinta-asennuksina vapaita johtoreittejä pitkin (ei kotelointeja, ei maakaapelointeja) -Invertterille on vapaata tilaa rakennuksen seinällä -Rakennuksen rakenteet mahdollistavat asennuksen -Kohteeseen tulee 3-vaihe sähkövirta, minimissään 3X16A -Kohteessa ei ole asbestisia materiaaleja -Paneeliston maadoitusta varten kohteessa on potenttiaalintasauskiskosto, johon maadoitus saadaan ulkokautta asennettua -Tiilikattojen osalta edellytetään, että asiakkaalla on varattuna varatiiliä rikkoontuneiden/rikkoontuvien tilalle. -Tiilikattojen osalta asennusajankohdaksi on valittava muu kuin pakkaskeli
Erityiset edellytykset. 1.3. Kielitaito
Erityiset edellytykset. Pätevyyttä ja työkokemusta koskevat erityiset edellytykset voivat vaihdella valintamenettelystä toiseen sen mukaan, mitä profiilia haku koskee. Nämä edellytykset esitetään kiinnostuksenilmaisupyynnössä.

Related to Erityiset edellytykset

  • Toiminnan kehittämissuunnitelma ja strategiset painopisteet Strategisen sopimuksen mukaan.

  • Korvattavat kustannukset Vakuutuksesta korvataan vakuutustapahtumasta aiheutuneet vakuutetun välttämättömät ja kohtuulliset asianajo- ja oikeudenkäyntikulut seuraavasti:

  • Matkakustannukset Matkakustannuksina pidetään niitä ylimääräisiä menoja, joita asianomaisel- la on ollut matkan johdosta. Työntekijälle maksetaan matkasta näiden sopimusmääräysten mukaisesti matkakustannusten korvauksena matkustamiskustannusten korvausta, päivärahaa, ateriakorvausta, majoittumis- tai hotellikorvausta ja yömatka- rahaa sekä oppikurssien ajalta kurssipäivärahaa. Lisäksi maksetaan eräitä erilliskorvauksia.

  • Matkakustannusten korvaukset Verovapaaksi katsottavien matkakustannusten korvaukset ja niiden perusteet määräytyvät sopimuskauden aikana verohallituksen niitä koskevien päätösten mukaisesti.

  • Taloudelliset ja tuotannolliset irtisanomisperusteet Jos yrityksen työvoimaa irtisanotaan tai lomautetaan taloudellisista tai tuotannollisista syistä, ei pääluottamusmiestä tai työsuojeluvaltuutettua saa irtisanoa tai lomauttaa ellei tuotantoyksikön toimintaa keskeytetä kokonaan. Mikäli pääluottamusmiehen tai työsuojeluvaltuutetun kanssa yhteisesti todetaan, ettei hänelle voida tarjota hänen ammattiaan vastaavaa tai hänelle muutoin sopivaa työtä, voidaan tästä säännöstä kuitenkin poiketa.

  • Vakuutuksenottajan ja vakuutetun tiedonantovelvollisuus (22 §, 23 § ja 34 §)

  • Korvattavat vakuutustapahtumat Vakuutuksesta korvataan vakuutuksen voimassaoloaikana sattunut vakuutustapahtuma. Jos vakuutus kuitenkin vakuutustapahtuman sattuessa on ollut voimassa vähemmän kuin kaksi vuotta, tulee myös niiden seikkojen, joihin asiassa esitetty vaatimus tai syyte perustuu, olla syntynyt vakuutuksen voimassaoloaikana. Vakuutuksen voimassaoloaikaan luetaan tällöin se aika, jonka tämä vakuutus yksin tai peräkkäin yhdessä muiden, päättyneiden vastaavansisältöisten oikeusturvavakuutusten kanssa on vakuutetun osalta ollut yhtäjaksoisesti voimassa. Jos vakuutustapahtuman sattuessa on voimassa useampia oikeusturvavakuutuksia, vakuutuksen voimassaoloaikaan luetaan kuitenkin vain tämä vakuutus.

  • Tietoturvaloukkaukset 8.1. Palveluntuottajan on ilmoitettava Tilaajalle kirjallisesti tietoonsa tulleesta henkilötietojen tie- toturvaloukkauksesta ilman aiheetonta viivytystä. Lisäksi Palveluntuottaja sitoutuu ilmoitta- maan Tilaajalle ilman aiheetonta viivytystä muista palvelun häiriö- tai ongelmatilanteista, joilla voi olla vaikutuksia rekisteröityjen asemaan ja oikeuksiin.

  • Lakisääteiset lääkärintarkastukset Toimihenkilön kuukausipalkkaa ei vähennetä hänen työterveyshuoltolain (1383/2001) tarkoittamissa ja työterveyshuollon toimintasuunnitelmassa hyväksy- tyissä työsuhteen aikana suoritettavissa terveystarkastuksissa sekä niihin liittyvissä matkoissa menettämältään säännöllisiä työtunteja vastaavalta ajalta. Samoin menetellään tapauksissa, joissa on kysymys nuorista työntekijöistä xxxx- xxxxx laissa (998/93) ja säteilylaissa (592/91) tarkoitetuissa tutkimuksista. Samaa sääntöä noudatetaan lisäksi niissä tartuntatautilain (583/86) edellyttämässä tutkimuksissa, jotka johtuvat toimihenkilön siirtymisestä saman yrityksen sisällä työ- tehtävään, jossa kyseinen lääkärintarkastus vaaditaan. Toimihenkilölle, joka lähetetään edellä mainituissa lainkohdissa tarkoitettuihin tutki- muksiin tai määrätään tällaisessa tarkastuksessa jälkitarkastukseen, suorittaa työn- antaja myös korvauksen välttämättömistä matkakustannuksista. Mikäli tutkimukset tai jälkitarkastus tehdään muulla paikkakunnalla, maksaa työnantaja myös päivära- han. Matkakustannukset ja päiväraha korvataan 22 §:n mukaisesti. Mikäli tarkastus tapahtuu toimihenkilön vapaa-aikana, maksetaan toimihenkilölle korvauksena ylimääräisistä kuluista summa, joka vastaa sairausvakuutuslain 11 lu- vun 7 §:n mukaisen sairauspäivärahan määrää.