Osakassopimuksen olemus Mallilausekkeet

Osakassopimuksen olemus. Kuten johdannossa pohjustetaan, osakassopimus ei ole käsitteenä vakiintunut. Myöskään laki ei erikseen säädä osakassopimuksista, joskin osakassopimus ter- minä mainitaan hallituksen esityksessä uudeksi osakeyhtiölaiksi (2005/109) yk- sityiskohtaisissa perusteluissa, esimerkiksi 9:3.3, joka osaltaan validoi termin ole- massaoloa juridisella tasolla. Kirjallisuudessa osakassopimuksen olemusta mää- ritellään eri lähteissä saman suuntaisesti, joka antaa osviittaa siitä, millaisia viite- kehyksiin termi asettuu. Eri lähteiden välillä on kuitenkin olemassa nyanssieroja. Esimerkiksi Huhtamäen (2019) määritelmän mukaan osakassopimus on luon- teeltaan yrityksen sisäinen sopimus, joka tehdään osakkaiden välisesti, mutta osapuolena voi toimia myös yritys. Hannula & Xxxx (2007, 13) kuvailevat osakas- sopimusta yhtiön omistajien väliseksi sopimukseksi, jossa voidaan sopia asioista, jotka koskevat osakkaiden keskinäisiä suhteita, sekä oikeuksia ja velvollisuuksia yhtiöön. Myös he toteavat, että yhtiökin voi olla sopimuksen osapuoli. Kyläkallio, Xxxxxx & Kyläkallio (2017, 233–235) taas toteavat, että osakassopimuk- sena voidaan joissain tapauksissa pitää myös sellaisia sopimuksia, joissa on mu- kana kolmansia osapuolia, kuten velkojia tai sopimuskumppaneita. Tälle näke- mykselle ei kuitenkaan löydy tukea muista käytetyistä lähteistä, eikä lauseen asettelu anna syytä olettaa tämän olevan kovinkaan yleinen tilanne. He mainit- sevat kuitenkin, ettei sillä, määritetäänkö sopimus normaalisti sopimukseksi vai osakassopimukseksi, ole mitään merkitystä. Merkitystä on sen sijaan sopimuk- sen sisällöllä, jonka mukaan sopimukseen liittyvät oikeusvaikutukset määräyty- vät. Toisaalta he suhtautuvat myös kriittisesti siihen, voidaanko yhtiötä, jota sopi- mus koskee, aina sitoa osakassopimukseen osapuoleksi, ellei osakassopimuk- sen noudattamisesta päätetä yhtiön toimielimissä, viitaten Turun hovioikeuden ratkaisuun 23.10.2014 S 13/1378. He eivät kuitenkaan käsittele aihetta tämän laajemmin. (Kyläkallio ym. 2017, 233–235.) Tapauksesta löytyy kuitenkin oikeus- tapauskommentti, joka käsitellään myöhemmin luvussa 5.

Related to Osakassopimuksen olemus

  • Vakuutussopimuksen voimassaolo Vakuutussopimus on joko jatkuva tai määräaikainen. Jatkuva vakuutussopimus on ensimmäisen vakuutuskauden päätyttyä voimassa sovitun vakuutuskauden kerrallaan, jollei vakuutuksenottaja tai Fennia irtisano sopimusta. Vakuutussopimus voi päättyä myös jäljempänä kohdissa 4.2 ja 15 mainituista syistä. Määräaikainen vakuutussopimus on voimassa vakuutuskirjassa mainitun määräajan ja päättyy määräajan lopussa ilman erillistä irtisanomista. Vakuutussopimus voi päättyä myös jäljempänä kohdissa 4.2 ja 15 mainituista syistä.

  • Sopimuksen osapuolet Vuokralainen Suomen Saaristokuljetus Oy (2538283-4) Vuokranantaja Helsingin kaupunki / Kulttuuri ja vapaa-aika / Liikunta / Ulkoilupalvelut (0201256-6)

  • Sopimuksen voimassaoloaika Tämä sopimus tulee voimaan, kun kaikki osapuolet ovat allekirjoittaneet sopimuksen. Sopimus on voimassa 31.12.2018 asti. Sopijapuolet sitoutuvat aloittamaan uuden yhteistyösopimuksen neuvottelut vähintään 12 kuu- kautta ennen sopimuskauden päättymistä siten, että sopimus tulee voimaan 1.1.2019.

  • Sopimuksen voimassaolo Tämä sopimus tulee voimaan 1.4.2020 ja on voimassa 28.2.2022 saakka. Sopimuksen voimassaolo jatkuu tämän jälkeen vuoden kerrallaan, siltä osin kuin sitä ei jonkun sopimusosapuolen toimesta irtisanota vähintään kuusi viikkoa ennen sopimuskauden tai jatkovuoden päättymistä.

  • TYÖSOPIMUKSEN VOIMASSAOLO Työsuhteen alkamispäivämääräksi merkitään päivämäärä, jolloin työntekijä aloittaa työteon. Normaalitapauksessa työsuhde on voimassa toistaiseksi. Tällöin merkitään rasti ao. kohtaan. Mikäli määräaikainen työsuhde on sidottu kalenteriaikaan, työsuhteen viimeinen kestopäivä merkitään lomakkeeseen. Tällöin tulee myös to- deta kohdassa 2 a määräaikaisen työsuhteen peruste, esim. äitiys- ja vanhempainvapaasijaisuus, vuosilomasijaisuus, työntekijän oma pyyntö jne. Jos määräaikaisen työsuhteen kesto ei ole sidottu kalenteriaikaan, vaan se on riippuvainen esim. tietyn työtehtävän suorittamisesta, yksilöidään tämä tehtävä työsopimukseen kohtaan 2 b.

  • Kuluttajien ja kuluttajiin rinnastettavien oikeushenkilöiden vakuutukset Jos Fennia tai sen edustaja on vakuutusta markkinoitaessa jättänyt vakuutuksenottajalle antamatta tarpeellisia tietoja vakuutuksesta tai on antanut hänelle siitä virheellisiä taikka harhaanjohtavia tietoja, vakuutussopimuksen katsotaan olevan voimassa sen sisältöisenä kuin vakuutuksenottajalla oli saamiensa tietojen perusteella ollut aihetta käsittää.

  • Erimielisyydet ja sovellettava laki 24.1 Hankintasopimusta koskevat asiat ratkaistaan ensisijaisesti keskinäisin neuvotteluin. 24.2 Jos kiistakysymys ei ratkea neuvotteluin, erimielisyydet jätetään ratkaistavaksi ensi- asteena tilaajan kotipaikan yleiseen alioikeuteen. 24.3 Hankintasopimukseen sovelletaan Suomen lakia. Hankintasopimukseen ei kuitenkaan sovelleta Suomen lain lainvalintaa koskevia säännöksiä.

  • Sopimuksen, puitejärjestelyn tai dynaamisen hankintajärjestelmän kesto 24 kuukautta

  • Vakuutuksen voimassaolo Vakuutussopimus syntyy, kun vakuutuksenottaja on hyväksynyt AIG:n vakuutustarjouksen jollain seuraavista tavoista: a) vakuutuksenottaja on valinnut AIG:n laskuttajaksi verkkopankissa b) vakuutuksenottaja on tehnyt suoramaksusopimuksen AIG:n lähettämästä vakuutusmaksusta pankissa tai c) vakuutuksenottaja on hyväksynyt AIG:n vakuutustarjouk- sen muulla AIG:n kanssa sovitulla tavalla. Vakuutussopimus on ensimmäisen vakuutuskauden päätyttyä voimassa sovitun vakuutuskauden kerrallaan, jollei vakuutuksenottaja tai AIG irti- sano sopimusta. Vakuutussopimus voi päättyä myös muista jäljempänä mainituista syistä. Vakuutusturva ja vakuutussopimus päättyvät siitä hetkestä lukien, kun vakuutettu ei enää asu vakinaisesti Suomessa.

  • Sopimusasiakirjat Tähän yhteistoimintasopimukseen ja sitä koskeviin asiakirjoihin sovelletaan lakia viranomaisen toiminnan julkisuudesta ja kuntalakia.