Član 144. Ako je potraživanje iz člana 125. ovog zakona isplaćeno u potpunosti ili delimično u skladu sa propisima xxxxxx xx uređen stečajni postupak pre izvršenja rešenja iz člana 142. ovog zakona, Fond će po službenoj dužnosti poništiti rešenje i doneti odluku o zahtevu u skladu sa novim činjeničnim stanjem. Xx xxxxxxxx pred Fondom koji nije posebno uređen ovim zakonom, primenjuju se odgovarajuće odredbe zakona kojim se uređuje upravni postupak. Fond xx xxxxx da od zaposlenog zahteva povraćaj sredstava, isplaćenih u skladu sa čl. 125. i 126. ovog zakona, uvećanih za zakonsku zateznu kamatu i troškove postupka, ako su prava stečena na osnovu neistinitih i netačnih podataka, odnosno ako zaposleni nije obavestio Fond o činjenicama koje utiču na sticanje i ostvarivanje prava utvrđenih ovim zakonom - u roku od godinu xxxx od xxxx saznanja o činjenicama koje su osnov za povraćaj sredstava. Zaposleni xx xxxxx da u roku od 30 xxxx od xxxx dostavljanja zahteva za povraćaj sredstava izvrši povraćaj na žiro račun Xxxxx.
Član 144. Zaposleni gubi pravo iz člana 125. ovog zakona:
Član 144. Ako je potraživanje iz člana 125. ovog zakona isplaćeno u potpunosti ili delimično u skladu sa propisima xxxxxx xx uređen stečajni postupak pre izvršenja rešenja iz člana 142. ovog zakona, Fond će po službenoj dužnosti poništiti rešenje i doneti odluku o zahtevu u skladu sa novim činjeničnim stanjem. Xx xxxxxxxx pred Fondom koji nije posebno uređen ovim zakonom, primenjuju se odgovarajuće odredbe zakona kojim se uređuje upravni postupak. Fond xx xxxxx da od zaposlenog zahteva povraćaj sredstava, isplaćenih u skladu sa čl. 125. i
Član 144. Individualni radni spor može se rešavati u postupku pred Republičkom agencijom za mirno rešavanje radnih sporova, u skladu sa zakonom koji reguliše oblast mirnog rešavanja sporova. Individualnim radnim sporom, u skladu sa zakonom, smatra se spor povodom:
Član 144. Protiv rešenja xxxxx xx povreñeno pravo zaposlenog, ili je zaposleni saznao za povredu prava, zaposleni, odnosno predstavnik sindikata xxxx je zaposleni član, ako ga zaposleni ovlasti, može da pokrene spor pred nadležnim sudom u roku od 90 od xxxx dostavljanja rešenja, odnosno od saznanja za povredu prava.
Član 144. (raniji ĉlan 120 UEZ)
Član 144. (1) Lice sa xxxxx xx zaključen ugovor, u smislu čl. 141 i 142 ovog zakona, ima pra- vo na zdravstveno i penzijsko - invalidsko osiguranje i osiguranje od nezaposlenosti, u skladu sa zakonom.
Član 144. Ako je semaforu za regulisanje saobraćaja na raskrsnici dodat jedan ili više dopunskih znakova u obliku zelene strelice, vozač može vozilom da prođe svjetlosni znak i da krene u pravcu označenom zelenom svjetlećom strelicom i za vrijeme dok je upaljeno crveno ili žuto svijetlo, pri čemu ne smije da ometa saobraćaj vozila koja xx xxxxx po putu na koji ulazi i xxxx da propusti pješake koji prelaze preko kolovoza. Ako zeleno svijetlo na semaforu ima oblik strelice, vozač vozilom smije da se kreće samo u pravcu koji pokazuje strelica.
Član 144. Ovaj ugovor je zaključen kada ga potpišu ovlašćena lica učesnika u zaključivanju. Ovaj ugovor zaključuje se na period od jedne godine.
Član 144. Svaki učesnik ovog ugovora može predložiti pokretanje postupka za izmene i dopune ovog ugovora. Ukoliko se svi učesnici ovog ugovora saglase sa predlogom iz stava 1. ovog člana, obrazuje se pregovarački xxx u koji svaki učesnik ovog ugovora imenuje po tri člana. Xxxxx izmene i dopune ovog ugovora dostavlja se učesnicima pregovora na razmatranje. Na osnovu datih sugestija i mišljenja, pregovarački xxx usaglašava tekst dopuna i izmena ovog ugovora i dostavlja ga na prihvatanje i potpisivanje učesnicima ovog ugovora.