IMPEGNO A VERBALE. Le Parti convengono di istituire una Commissione paritetica nazionale con il compito di studiare la materia dell'inquadramento professionale degli impiegati agricoli prevista dall'art. 17 del presente contratto, al fine di fornire alle stesse Parti stipulanti, per un eventuale accordo a livello nazionale, proposte di modifiche o di aggiornamento nella classificazione del personale, mediante analisi e studi del rapporto tra classificazione e professionalità dei lavoratori e delle lavoratrici. In tale compito di studio, la Commissione dovrà valutare: -le innovazioni tecnologiche ed organizzative maturate nel contesto impiegatizio agricolo che hanno inciso sui profili professionali; -le figure rientranti nell'ambito agricolo a seguito delle modifiche apportate all'art. 2135 del codice civile, e ad altre disposizioni di legge, dai decreti legislativi n. 226, 227 e 228 del 2001, nonché dal d.lgs. n. 99 del 2004; -l'adeguatezza dell'attuale assetto classificatorio con riferimento alle categorie, alle relative declaratorie ed ai singoli profili professionali, alla disciplina dei quadri, nonché ai compiti ed ai limiti attribuiti alla contrattazione territoriale in materia di classificazione. La Commissione sarà composta di 8 membri, di cui 4 designati dalle Organizzazioni imprenditoriali e 4 designati dalle Organizzazioni sindacali degli impiegati e potrà avvalersi anche di esperti. La Commissione inizierà i lavori entro il 30 luglio 2004 e sarà presieduta, a turno, da un componente di parte datoriale o di parte sindacale. La Commissione delibererà all'unanimità in ordine agli indirizzi ed al metodo di lavoro, nonché su eventuali pareri per l'adeguamento e/o la modifica dell'attuale assetto classificatorio. La Commissione dovrà ultimare i suoi lavori entro il 31 dicembre 2004 e presentare alle parti stipulanti un rapporto conclusivo in cui dovranno essere evidenziati sia i pareri sui quali sia stata raggiunta l'unanimità, sia quelli differenziati sui quali non sia stato possibile pervenire ad una convergenza di pareri, al fine di un eventuale accordo a livello nazionale, come previsto dal 1° comma del presente impegno a verbale.
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IMPEGNO A VERBALE. Le Parti parti convengono di istituire una Commissione paritetica nazionale con il compito di studiare la materia dell'inquadramento professionale degli impiegati agricoli prevista dall'art. 17 15 del presente contratto, al fine di fornire alle stesse Parti parti stipulanti, per un eventuale accordo a livello nazionale, proposte di modifiche o di aggiornamento nella classificazione del personale, mediante analisi e studi del rapporto tra classificazione e professionalità dei lavoratori e delle lavoratrici. In tale compito di studio, la Commissione dovrà valutare: -le − le innovazioni tecnologiche ed organizzative maturate nel contesto impiegatizio agricolo che hanno inciso sui profili professionali; -le − le figure rientranti nell'ambito nell’ambito agricolo a seguito delle modifiche apportate all'art. 2135 all’art.2135 del codice civile, e ad altre disposizioni di legge, dai decreti legislativi n. 226, 227 e 228 del 2001, nonché dal d.lgs. n. 99 n.99 del 2004; -l'adeguatezza − l’adeguatezza dell'attuale assetto classificatorio con riferimento alle categorie, alle relative declaratorie ed ai singoli profili professionali, alla disciplina dei quadri, nonché ai compiti ed ai limiti attribuiti alla contrattazione territoriale in materia di classificazione. La Commissione sarà composta di 8 membri, di cui 4 designati dalle Organizzazioni OO. imprenditoriali e 4 designati dalle Organizzazioni sindacali XX.XX. degli impiegati e potrà avvalersi anche di esperti. La Commissione inizierà i lavori entro il 30 luglio 2004 e sarà presieduta, a turno, da un componente di parte datoriale o di parte sindacale. La Commissione delibererà all'unanimità in ordine agli indirizzi ed al metodo di lavoro, nonché su eventuali pareri per l'adeguamento e/o la modifica dell'attuale assetto classificatorio. La Commissione dovrà ultimare i suoi lavori entro il 31 dicembre 2004 e presentare alle parti stipulanti un rapporto conclusivo in cui dovranno essere evidenziati sia i pareri sui quali sia stata raggiunta l'unanimità, sia quelli differenziati sui quali non sia stato possibile pervenire ad una convergenza di pareri, al fine di un eventuale accordo a livello nazionale, come previsto dal 1° comma del presente impegno a verbale.
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Samples: Vademecum on Agricultural Labor
IMPEGNO A VERBALE. Le Parti convengono di istituire una Commissione paritetica nazionale con il compito di studiare la materia dell'inquadramento dell’inquadramento professionale degli impiegati im- piegati agricoli prevista dall'artdall’art. 17 del presente contratto, al fine di fornire forni- re alle stesse Parti stipulanti, per un eventuale accordo a livello nazionalenaziona- le, proposte di modifiche o di aggiornamento nella classificazione del personaleper- sonale, mediante analisi e studi del rapporto tra classificazione e professionalità profes- sionalità dei lavoratori e delle lavoratrici. In tale compito di studio, la Commissione dovrà valutare: -le - le innovazioni tecnologiche ed organizzative maturate nel contesto impiegatizio im- piegatizio agricolo che hanno inciso sui profili professionali; -le - le figure rientranti nell'ambito nell’ambito agricolo a seguito delle modifiche apportate all'artap- portate all’art. 2135 del codice civile, e ad altre disposizioni di legge, dai decreti legislativi n. 226, 227 e 228 del 2001, nonché dal d.lgs. n. 99 del 2004; -l'adeguatezza dell'attuale - l’adeguatezza dell’attuale assetto classificatorio con riferimento alle categorie, alle relative declaratorie ed ai singoli profili professionali, alla disciplina dei quadri, nonché ai compiti ed ai limiti attribuiti alla contrattazione territoriale in materia di classificazione. La Commissione sarà composta di 8 membri, di cui 4 designati dalle Organizzazioni Or- ganizzazioni imprenditoriali e 4 designati dalle Organizzazioni sindacali degli impiegati e potrà avvalersi anche di esperti. La Commissione inizierà i lavori entro il 30 luglio 2004 e sarà presieduta, a turno, da un componente di parte datoriale o di parte sindacale. La Commissione delibererà all'unanimità all’unanimità in ordine agli indirizzi ed al metodo me- todo di lavoro, nonché su eventuali pareri per l'adeguamento l’adeguamento e/o la modifica dell'attuale modi- fica dell’attuale assetto classificatorio. La Commissione dovrà ultimare i suoi lavori entro il 31 dicembre 2004 e presentare alle parti stipulanti un rapporto conclusivo in cui dovranno essere es- sere evidenziati sia i pareri sui quali sia stata raggiunta l'unanimitàl’unanimità, sia quelli differenziati sui quali non sia stato possibile pervenire ad una convergenza con- vergenza di pareri, al fine di un eventuale accordo a livello nazionale, come previsto dal 1° comma del presente impegno a verbale.
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Samples: Confederation Agreement