Definizione di Selezione

Selezione. (individuazione di determinati dati nell’ambito di gruppi di dati già memorizzati)
Selezione attività di cernita dei rifiuti di imballaggio in acciaio dal flusso di rifiuti provenienti dalla raccolta differenziata e non, finalizzata al loro avvio a riciclo;
Selezione attività di cernita dei rifiuti di imballaggio in alluminio ovvero f.m.s. dal flusso di rifiuti provenienti dalla raccolta differenziata, finalizzata al loro avvio a riciclo.

Examples of Selezione in a sentence

  • In base alle eventuali rinunce, l’Ufficio Internazionale provvederà alla chiamata delle eventuali riserve o si riserverà di riaprire il Bando di Selezione.

  • Tutti i report preimpostati ed i risultati delle ricerche effettuate dagli operatori potranno essere modificati dinamicamente andando ad agire su: • Ordinamento (crescente o decrescente) per colonna; • Selezione di filtri (basati su testo) per colonna; • Nascondi/Mostra colonne; • Definizione di raggruppamenti; • Aggiunta di campi derivati da combinazioni di campi esistenti.

  • SFIRS si riserva di non procedere alla Selezione qualora nessuna offerta risulti conveniente, o idonea, in relazione alle finalità del presente intervento.

  • Sarà data tempestiva comunicazione a tutti i partecipanti sull’esito della Gara di Selezione, a mezzo PEC con le relative motivazioni.

  • Si provvede ad allegare al presente Avviso di Selezione completa informativa ai sensi dell’art.


More Definitions of Selezione

Selezione consistente in una o due prove scritte o in quesiti a risposta multipla o quesiti a risposta sintetica, e/o in un colloquio finalizzati alla verifica delle conoscenze specialistiche. La selezione deve concludersi con la formazione della graduatoria dei candidati da ammettere al successivo corso nella misura stabilita dal bando e con le modalità previste dal presente regolamento.
Selezione. Investimento minimo Investimento massimo
Selezione. Il presente Bando è valevole ai fini della SELEZIONE INTERNA dei candidati alla mobilità Erasmus+ per studio. Tale selezione viene effettuata da un’apposita Commissione composta dal Direttore del Saint Xxxxx e da docenti interni afferenti all’area di studio dello studente. La selezione viene operata in base a diversi criteri, ad ognuno dei quali viene attribuito un punteggio, per un totale di 100/100:
Selezione. ESPERIMENTO PROCEDURA NEGOZIATA AFFIDAMENTI DI IMPORTO PARI O SUPERIORE A 40.000 EURO E INFERIORE A 209.000 EURO MEDIANTE PROCEDURA NEGOZIATA PREVIA CONSULTAZIONE, OVE ESISTENTI, DI ALMENO CINQUE OPERATORI ECONOMICI INDIVIDUATI SULLA BASE DI INDAGINI DI MERCATO O TRAMITE ELENCHI DI OPERATORI ECONOMICI PUBBLICAZIONE LETTERA DI INVITO E SCHEMI DI CAPITOLATO ED OFFERTA, PUBBLICAZIONE DELLA DELIBERA DI INDIZIONE PROCEDURA NEGOZIATA STIPULA CONTRATTO ESECUZIONE STIPULA CONTRATTO/VERIFICHE SULLE FORNITURE E SERVIZIO PROROGHE/VARIAZIONI AL CONTRATTO RECESSO PUBBLICAZIONE AFFIDAMENTO CONTRATTI, PUBBLICAZIONE DELIBERE DI PROROGA MOTIVATE SECONDO LE DISPOSIZIONE DEL CODICE DEGLI APPALTI CONTENZIOSO RICORSI AVVERSO PROVVEDIMENTI DI AFFIDAMENTI ARBITRATI, METODI ALTERNATIVI DI RISOLUZIONE DELLE CONTROVERSIE PUBBLICAZIONE INCARICHI DI ARBITRATO E ED ACCORDI STRAGIUDIZIALI, PUBBLICAZIONE LIQUIDAZIONI COMPENSI AD AVVOCATI ED ARBITRI PROPOSTA DI COMODATO ACCORDI COLLUSIVI TRA LA SOCIETÀ CHE PROPONE IL COMODATO E IL PROFESSIONISTA RILEVANTE VERIFICHE/VALUTAZIONI SULLA PROPOSTA MANCANZA DI CONTROLLI SULLA NECESSITA' DI PROCEDERE A COMODATO, ASSENZA DI VERIFICHE SULLA DOCUMENTAZIONE, PRESENZA DI CONFLITTO DI INTERESSI NEI SOGGETTI CHE DOVREBBERO VIGILARE SULL'ACQUISIZIONE DEL COMODATO RILEVANTE DELIBERA DELIBERA CARENTE O PRIVA DI INFORMAZIONI UTILI A TRACCIARE IL COMODATO, NON ADEGUATAMENTE MOTIVATA RILEVANTE USO EFFETTO DEL LOCK IN, ACQUISTO PRODOTTI COMPLEMENTARI E STRUMENTALI ALL'USO, NON PREVENTIVATI E PROGRAMMATI, DISPENDIO DI RISORSE ECONOMICHE RILEVANTE
Selezione. Private appartiene ai contratti di assicurazione sulla vita a premio unico e a vita interna di tipo unit-linked e consente di allocare il Premio, sulla base delle proprie esigenze, scegliendo fra una delle tre tipologie di Percorsi di investimento disponibili: i Percorsi Guidati, i Percorsi Liberi e il Percorso Tattico. Le Condizioni di Assicurazione sono inoltre comprensive del:
Selezione sottoporsi a valutazione
Selezione. L’Organismo di Vigilanza, in coordinamento con il Chairman e coinvolgendo le funzioni del MIP interessate dalle aree di rischio, valuterà l’opportunità di istituire uno specifico sistema di valutazione dei dipendenti, dei collaboratori in fase di selezione, che tenga conto delle esigenze del MIP in relazione all’applicazione del D.Lgs. 231/2001. Assunzione, gestione, formazione e incentivazione dei dipendenti e collaboratori La regolamentazione dell’attività descritta deve prevedere: ▪ una definizione chiara di ruoli e compiti dei soggetti responsabili della selezione e della gestione dei dipendenti, collaboratori; ▪ un sistema strutturato di valutazione dei candidati, al fine di garantire la tracciabilità delle motivazioni che hanno indotto alla scelta/esclusione del candidato; ▪ l’individuazione del soggetto responsabile della gestione dell’attività in oggetto e l’attribuzione delle relative responsabilità; ▪ la gestione dell’incentivazione dei dipendenti, collaboratori e docenti; ▪ la definizione di metodologie di archiviazione della documentazione relativa alle attività in oggetto, al fine di garantire la pronta reperibilità dei documenti in caso di richiesta e la tracciabilità del processo.