Common use of Foreldreråd og samarbeidsutvalg Clause in Contracts

Foreldreråd og samarbeidsutvalg. For å sikre samarbeidet med barnas hjem skal barnehagen ha et foreldreråd og et samarbeidsutvalg (SU). Foreldrerådet består av foreldre/foresatte til alle barna og skal fremme deres felles interesser og bidra til at samarbeidet mellom barnehagen og foreldregruppen skaper et godt barnehagemiljø. Første foreldremøte på høsten, innkalles og ledes av daglig leder. Foreldrerådet velger der to representanter med vararepresentanter til SU. Representantene fungerer som foreldrenes kontaktpersoner og har ansvar for innkalling og ledelse av senere møter i foreldrerådet ved behov. Representantene velges for ett barnehageår om gangen. For å sikre kontinuitet er det ønskelig at vararepresentanter rykker opp som SU- representanter neste barnehageår. Valgene skal være skriftlige dersom noen krever det. Ved avstemming gis en stemme per barn og flertallet avgjør. Det skal føres protokoll fra møtene. Ansatte i barnehagen som selv har barn i barnehagen er ikke valgbare som foreldrerepresentanter. SU skal være et rådgivende, kontaktskapende og samordnende organ og skal ha følgende sammensetning: to representanter valgt av foreldrerådet to representanter valgt av barnehagens ansatte Styret kan stille med inntil to representanter ved behov. Stiftelsens styre bestemmer selv representantenes funksjonstid. De som møter i SU har taushetsplikt. SU skal møtes minimum to ganger pr. år, evt. flere møter ved behov. Daglig leder som ikke er valgt medlem, møter i SU med tale- og forslagsrett. Stiftelsen skal sørge for at saker av viktighet forelegges foreldrerådet og SU. SU har rett til å uttale seg før avgjørelser blir tatt. Dette er saker som: ▪ Fastsettelse av foreldrebetaling om denne overstiger maksimalgrensen, jfr. § 4 i forskrift om foreldrebetaling i Barnehageloven. ▪ Fastsettelse av årsplan for den pedagogiske virksomheten. ▪ Forslag til budsjett, driftsendringer, arealutnyttelse. ▪ Søknader om dispensasjon fra utdanningskravet til pedagogisk bemanning. For at eier skal kunne søke om dispensasjon må en uttalelse fra SU legges ved. ▪ Endring av vedtekter Personalsaker skal ikke ligge under foreldrerådets ansvarsområde.

Foreldreråd og samarbeidsutvalg. For å sikre samarbeidet samarbeid med barnas barnets hjem skal barnehagen ha et foreldreråd og et samarbeidsutvalg (SU)samarbeidsutvalg. Foreldrerådet består Samarbeidsutvalget skal bestå av foreldre/foresatte og ansatte i barnehagen slik at hver gruppe er likt representert. Kommunen som barnehage eier har en representant i samarbeidsutvalget. I henhold til alle barna vedtak i Vardø bystyre er opptaksmyndighet delegert til rådmann. Hovedopptak og skal fremme deres felles interesser øvrig opptak er videredelegert til styrer. Hovedopptak gjelder barn som har lovfestet rett til barnehageplass. Søknadsfristen er 15.mars. Ved hovedopptak tildeles plass fra slutten av august jfr. vedtatt skole- og bidra barnehage rute. Barn med tildelt barnehageplass beholder plassen til at samarbeidet mellom barnehagen den sies opp. Det tildeles hele og foreldregruppen skaper et godt barnehagemiljødelte plasser. Første foreldremøte En hel plass er 45t/u. Styrer vurderer hvor mange delte plasser det kan være på høsten, innkalles og ledes av daglig lederden enkelte avdelingen. Foreldrerådet velger der to representanter med vararepresentanter til SU. Representantene fungerer som foreldrenes kontaktpersoner og har ansvar for innkalling og ledelse av senere møter i foreldrerådet ved behov. Representantene velges for ett barnehageår om gangen. For å sikre kontinuitet Når det gjelder delte plasser er det ønskelig to alternativer å velge mellom: 1. Barnet går 5 timer hver dag etter avtale med styrer. Man avtaler faste tidspunkt hver dag, og det seneste barnet kan komme er klokken 09.30-14.30 2. Barnet går hele dager etter avtale med styrer, slik at vararepresentanter rykker opp summen blir 10 i løpet av en fire ukers periode. Foreldre/foresatte som SU- representanter neste barnehageår. Valgene ikke ønsker faste dager levere inn en plan for minimum en måned av gangen over dager barnet skal være skriftlige dersom noen krever deti barnehagen. Ved avstemming gis en stemme per barn og flertallet avgjør. Det skal føres protokoll fra møtene. Ansatte i barnehagen som selv har barn i barnehagen er ikke valgbare som foreldrerepresentanter. SU skal være et rådgivende, kontaktskapende og samordnende organ og skal ha følgende sammensetning: to representanter valgt av foreldrerådet to representanter valgt av barnehagens ansatte Styret kan stille med inntil to representanter ved behov. Stiftelsens styre bestemmer selv representantenes funksjonstid. De som møter i SU har taushetsplikt. SU skal møtes minimum to ganger pr. år, evt. flere møter ved behov. Daglig leder Barn som ikke er valgt medlem, møter i SU med tale- og forslagsrett. Stiftelsen skal sørge for at saker av viktighet forelegges foreldrerådet og SU. SU har rett til å uttale seg før avgjørelser barnehageplass og som søker om plass i løpet av året, blir tattsatt på en venteliste. Dette Dersom det blir ledige plasser i løpet av barnehage året tildeles disse fortløpende etter ventelisten i tråd med kriterier for opptak. Ved opptak av barn i barnehager gjelder Lov om offentlig forvaltning. Avgjørelsen om opptak er saker som: ▪ Fastsettelse et enkeltvedtak og kan påklages. Forvaltningslovens bestemmelser om klager gjelder. Formannskapet er klageorgan for anker pga. feil bruk av foreldrebetaling om denne overstiger maksimalgrensen, jfrskjønn. § 4 i forskrift om foreldrebetaling i BarnehagelovenKlagenemda er klageorgan for anker pga. ▪ Fastsettelse av årsplan for den pedagogiske virksomheten. ▪ Forslag til budsjett, driftsendringer, arealutnyttelse. ▪ Søknader om dispensasjon fra utdanningskravet til pedagogisk bemanning. For at eier skal kunne søke om dispensasjon må en uttalelse fra SU legges ved. ▪ Endring av vedtekter Personalsaker skal ikke ligge under foreldrerådets ansvarsområdeformalitetsfeil.

Foreldreråd og samarbeidsutvalg. For å sikre samarbeidet med barnas hjem hjem, skal barnehagen hver barnehage ha et foreldreråd og et samarbeidsutvalg (SU)samarbeidsutvalg. Foreldrerådet består av Alle foreldre/foresatte til alle barn i barnehagen er med i foreldrerådet og velger sine representanter til samarbeidsutvalg. Foreldrerådet og Samarbeidsutvalget skal ivareta barna og skal fremme deres felles foreldre/foresattes interesser når det gjelder å sikre barna gode utviklings og aktivitetsmuligheter. Å bidra til at samarbeidet mellom barnehagen og foreldregruppen skaper et godt barnehagemiljø. Første foreldremøte på høstenEr det i forskrift etter § 15 satt maksimalgrense for foreldrebetaling, innkalles og ledes av daglig lederkan bare foreldrerådet samtykke i foreldrebetaling ut over dette. Foreldrerådet velger der to representanter med vararepresentanter til SU. Representantene fungerer som foreldrenes kontaktpersoner og har ansvar for innkalling og ledelse av senere møter i foreldrerådet ved behov. Representantene velges for ett barnehageår om gangen. For å sikre kontinuitet er det ønskelig at vararepresentanter rykker opp som SU- representanter neste barnehageår. Valgene skal være skriftlige dersom noen krever det. Ved avstemming gis en stemme per barn og flertallet avgjør. Det skal føres protokoll fra møtene. Ansatte i barnehagen som selv har barn i barnehagen er ikke valgbare som foreldrerepresentanter. SU Samarbeidsutvalget skal være et rådgivende, kontaktskapende og samordnende organ organ. Samarbeidsutvalget består av foreldre/foresatte og skal ha følgende sammensetning: to ansatte i barnehagen, slik at hver gruppe er likt representert. Xxxxxxxxxxx eier kan delta etter eget ønske, men ikke med flere representanter valgt enn hver av foreldrerådet to representanter valgt av barnehagens ansatte Styret kan stille med inntil to representanter ved behovde andre gruppene. Stiftelsens styre bestemmer selv representantenes funksjonstid. De som møter i SU har taushetsplikt. SU skal møtes minimum to ganger pr. år, evt. flere møter ved behov. Daglig leder som ikke er valgt medlem, møter i SU med tale- og forslagsrett. Stiftelsen Barnehageeieren skal sørge for at saker av viktighet forelegges foreldrerådet og SUsamarbeidsutvalget. 1. SU Foreldrerådet og Samarbeidsutvalget skal forelegges saker og har rett til å uttale seg før avgjørelser blir tatti saker som er av viktighet for barnehagens innhold, virksomhet og forholdet til foreldrene. 2. Dette er saker som: ▪ Fastsettelse Saker som gjelder ansettelser, opptak av foreldrebetaling om denne overstiger maksimalgrensen, jfr. § 4 i forskrift om foreldrebetaling i Barnehageloven. ▪ Fastsettelse av årsplan for den pedagogiske virksomheten. ▪ Forslag til budsjett, driftsendringer, arealutnyttelse. ▪ Søknader om dispensasjon fra utdanningskravet til pedagogisk bemanning. For at eier skal kunne søke om dispensasjon må en uttalelse fra SU legges ved. ▪ Endring av vedtekter Personalsaker barn og lignende skal ikke ligge under foreldrerådets ansvarsområdebehandles av foreldrerådet eller samarbeidsutvalget. 3. Samarbeidsutvalget skal ha ti medlemmer, med fem representanter fra foreldrene og fem fra de ansatte. Foreldrerepresentantene velges på foreldremøtet i september, og de ansatte velger sine representanter i forkant av dette. 4. Samarbeidsutvalget konstituerer seg selv, og velger selv sin leder. Foreldrerådet og samarbeidsutvalgets vedtak gjelder det som flertallet av de møtende har stemt for. Ved stemmelikhet gjelder det som lederen har stemt for. Er ikke lederen til stede, gjelder det som møtelederen har stemt for. Det føres egen protokoll for foreldrerådet og samarbeidsutvalget, som skal inneholde de vedtak som er fattet vedrørende barnehagen. Tid og sted for møtene skal gå fram av protokollen, likeså stemmefordeling og uenighet som kreves protokollført.