Grunnlaget for den årlige regulering/vurdering. Grunnlaget skal være bedriftens økonomi, produktivitet og lønnsomhet og framtidsutsikter. Regulering/vurdering foretas etter forutgående forhandlinger/drøftelser mellom bedriftens ledelse og ansattes tillitsvalgte.
Appears in 4 contracts
Samples: www.virke.no, www.fellesforbundet.no, www.virke.no
Grunnlaget for den årlige regulering/vurdering. Grunnlaget skal være bedriftens økonomi, produktivitet og lønnsomhet og framtidsutsikterden alminnelige lønnsutvikling i landtransporten. Regulering/vurdering foretas etter forutgående forhandlinger/drøftelser mellom bedriftens ledelse og ansattes tillitsvalgte.
Appears in 2 contracts
Samples: O, www.virke.no
Grunnlaget for den årlige regulering/vurdering. Grunnlaget skal være bedriftens økonomi, produktivitet og lønnsomhet lønn- somhet og framtidsutsikter. Regulering/vurdering foretas etter forutgående forhandlinger/forhandlinger/ drøftelser mellom bedriftens ledelse og ansattes tillitsvalgte.
Appears in 1 contract
Samples: ytf.no