Common use of Reguleringsbestemmelser for 2. avtaleår Clause in Contracts

Reguleringsbestemmelser for 2. avtaleår. Før utløpet av 1. avtaleår, skal det opptas forhandlinger mellom Virke og LO, eller det organ LO bemyndiger, om eventuelle lønnsreguleringer for 2. avtaleår. Partene er enige om at forhandlingene skal føres på grunnlag av den økonomiske situasjon på forhandlingstidspunktet og utsiktene for 2. avtaleår samt pris- og lønnsutviklingen i 1. avtaleår. Endringene i tariffavtalene for 2. avtaleår tas stilling til av LOs representantskap, eller det organ LO bemyndiger, og Virke. Hvis partene ikke blir enige, kan den organisasjon som har fremsatt krav innen 14 - fjorten - dager etter forhandlingenes avslutning, si opp de enkelte tariffavtaler med 14 - fjorten - dagers varsel (dog ikke til utløp før 1. mai 2023). § 21 DIVERSE AVTALER‌ Som tillegg til denne overenskomsten gjelder de til enhver til gyldige avtaler mellom LO og Virke vedrørende: – Avtalefestet pensjon – Sluttvederlag – Avtalefestet ferie – Ansatte i vikarbyråer Oslo, den 30. august 2022 Bilag 1. AVTALE OM NY AFP-ORDNING‌

Reguleringsbestemmelser for 2. avtaleår. Før utløpet av 1. første avtaleår, skal det opptas forhandlinger mellom Virke NHO og LO, eller det organ LO bemyndiger, om eventuelle lønnsreguleringer for 2. avtaleår2.avtaleår. Partene er enige om at forhandlingene skal føres på grunnlag av den økonomiske situasjon på forhandlingstidspunktet og utsiktene for 2. avtaleår 2.avtaleår, samt pris- og lønnsutviklingen i 1. avtaleår1.avtaleår. Endringene i tariffavtalene for 2. avtaleår 2.avtaleår tas stilling til av i LOs representantskapRepresentantskap, eller det organ LO bemyndiger, og VirkeNHOs Representantskap. Hvis partene ikke blir enige, kan den organisasjon som har fremsatt krav innen 14 - fjorten - dager etter forhandlingenes avslutning, si opp de enkelte tariffavtaler med 14 - fjorten - dagers varsel (dog ikke til utløp før 1. mai 2023april 2019). § 21 DIVERSE AVTALER‌ Som tillegg til denne overenskomsten gjelder de til enhver til gyldige avtaler Oslo, 26. april 2018 NÆRINGSLIVETS HOVEDORGANISASJON LANDSORGANISASJONEN I NORGE BYGGENÆRINGENS LANDSFORENING FELLESFORBUNDET Gjeldende fra 01.01.2011, med språklige endringer i 2014 samt endringer i 2016 1 I det samordnede oppgjøret i 2018 ble det enighet mellom LO og Virke vedrørendeNHO om å benytte Sluttvederlagsfondet til å finansiere en Sliterordning. Sluttvederlagsordningen vil ved etableringen av Sliterordningen opphøre. For nærmere informasjon se vedlegg 4 til meklingsprotokollen: – Avtalefestet pensjon – Sluttvederlag – Avtalefestet ferie – Ansatte i vikarbyråer Oslo, den 30. august 2022 Bilag 1. AVTALE OM NY AFP-ORDNING‌xxx.xxxxxxxxxxxx.xx/xxxxxxxxx/0000-000.

Reguleringsbestemmelser for 2. avtaleår. Før utløpet av 1. avtaleår, skal det opptas forhandlinger mellom Virke og LO, eller det organ LO bemyndiger, om eventuelle lønnsreguleringer for 2. avtaleår. Partene er enige om at forhandlingene skal føres på grunnlag av den økonomiske situasjon på forhandlingstidspunktet og utsiktene for 2. avtaleår samt pris- og lønnsutviklingen i 1. avtaleår. Endringene i tariffavtalene for 2. avtaleår tas stilling til av LOs representantskap, eller det organ LO bemyndiger, og Virke. Hvis partene ikke blir enige, kan den organisasjon som har fremsatt krav innen 14 - fjorten - dager etter forhandlingenes avslutning, si opp de enkelte tariffavtaler med 14 - fjorten - dagers varsel (dog ikke til utløp før 1. mai 2023april 2017). § 21 19 DIVERSE AVTALER‌ Som tillegg til denne overenskomsten gjelder de til enhver til gyldige avtaler mellom LO og Virke vedrørende: – - Avtalefestet pensjon – - Sluttvederlag – - Avtalefestet ferie – Ansatte i vikarbyråer Oslo, den 3016. august 2022 Bilag 1. september 2016 Xxxxx Xxxx Xxxxxxxxx /s/ Xxx Xxxxxxxxx /s/ Hovedorganisasjonen Virke Landsorganisasjonen i Norge Xxxxx Xxxxxxx /s/ Fagforbundet BILAG 1 AVTALE OM NY AFP-ORDNING‌

Reguleringsbestemmelser for 2. avtaleår. Før utløpet av 1. avtaleår1.avtaleår, skal det opptas forhandlinger mellom Virke og LO, eller det organ LO bemyndiger, om eventuelle lønnsreguleringer for 2. avtaleår. Partene er enige om at forhandlingene skal føres på grunnlag av den økonomiske situasjon på forhandlingstidspunktet og utsiktene for 2. avtaleår samt pris- og lønnsutviklingen i 1. avtaleår. Endringene i tariffavtalene for 2. avtaleår tas stilling til av LOs representantskap, eller det organ LO bemyndiger, og Virke. Hvis partene ikke blir enige, kan den organisasjon som har fremsatt krav innen 14 - fjorten - dager etter forhandlingenes avslutning, si opp de enkelte tariffavtaler med 14 - fjorten - dagers varsel (dog ikke til utløp før 1. mai 2023april 2017). § 21 DIVERSE AVTALER‌ 19 Diverse avtaler Som tillegg til denne overenskomsten gjelder de til enhver til gyldige avtaler mellom LO og Virke vedrørende: – - Avtalefestet pensjon – - Sluttvederlag – - Avtalefestet ferie – Ansatte i vikarbyråer Oslo, den 3025. august 2022 Bilag 1. 2014 Hovedorganisasjonen Virke Landsorganisasjonen i Norge Xxxxx Xxxx Xxxxxxxxx BILAG 1 AVTALE OM NY AFP-ORDNING‌ORDNING

Reguleringsbestemmelser for 2. avtaleår. Før utløpet av 1. avtaleår, skal det opptas forhandlinger mellom Virke og LO, eller det organ LO bemyndiger, om eventuelle lønnsreguleringer for 2. avtaleår. Partene er enige om at forhandlingene skal føres på grunnlag av den økonomiske situasjon på forhandlingstidspunktet og utsiktene for 2. avtaleår samt pris- og lønnsutviklingen i 1. avtaleår. Endringene i tariffavtalene for 2. avtaleår tas stilling til av LOs representantskap, eller det organ LO bemyndiger, og Virke. Hvis partene ikke blir enige, kan den organisasjon som har fremsatt krav innen 14 - fjorten - dager etter forhandlingenes avslutning, si opp de enkelte tariffavtaler med 14 - fjorten - dagers varsel (dog ikke til utløp før 1. mai 2023april 2019). § 21 19 DIVERSE AVTALER‌ Som tillegg til denne overenskomsten gjelder de til enhver til gyldige avtaler mellom LO og Virke vedrørende: – - Avtalefestet pensjon – - Sluttvederlag – - Avtalefestet ferie – Ansatte i vikarbyråer Oslo, den 30. august 2022 Bilag 1. mai 2018 Xxxx Xxxxxxx /s/ Xxx Xxxxxxxxx /s/ Hovedorganisasjonen Virke Landsorganisasjonen i Norge Xxxxx Xxxxxxx /s/ Fagforbundet BILAG 1 AVTALE OM NY AFP-ORDNING‌