RISIKO FOR TAP Eksempelklausuler

RISIKO FOR TAP. Kunden er innforstått med og aksepterer at handler i Fond er forbundet med risiko for tap. Historisk avkastning er ingen garanti for fremtidig avkastning. Fremtidig avkastning vil blant annet avhenge av markedsutviklingen, forvalterens dyktighet, Fondets risikoprofil og forvaltningshonorar. Avkastningen kan bli negativ som følge av negativ kursutvikling. For mer detaljert informasjon om egenskaper knyttet til de ulike Fondene og om risiko knyttet til investeringer i Fond vises til SAMs internettside. Forvaltningsselskapet vil i samsvar med reglene om god forretningsskikk søke å gi Kunden nødvendige opplysninger på en egnet måte, hvor det også tas hensyn til Kundens investeringserfaring og profesjonalitet. Kunden er selv ansvarlig for å evaluere risikoen ved alle handler og investeringer. Investeringer i Fond omfattes ikke av statlige garantiordninger for bankinnskudd.
Sample 1See All (4)
RISIKO FOR TAP. Du har all risikoen for eventuelle tap i forbindelse med tilgang til eller nedlasting av produkter og tap av produkter du har fått tilgang til eller lastet ned, inkludert tap på grunn av ødelagte filer eller systemer som krasjer. Produkter kan være tilgjengelig i en begrenset tidsperiode, og/eller underlagt tilgangsrestriksjoner (eksempelvis inkludert tilgang til eller bruk av andre spesifikke produkter). Produkter kan bli utilgjengelige på grunn av mulige lisensrestriksjoner for innholdsleverandører eller annet som er utenfor Activisions kontroll. Activision er ikke erstatningspliktig overfor deg hvis et produkt er eller blir utilgjengelig for nedlasting eller tilgang av slike grunner. Avsnutt 17: Tilgjengelighet Bortsett fra som beskrevet i denne avtalen, garanterer ikke Activision at et bestemt produkt eller bestemt tjenestelevert innhold er tilgjenglig bestandig eller på bestemte tidspunkter, eller at Activision kommer til å fortsette å tilby produktet eller det tjenesteleverte innholdet i en gitt periode hvis tjenesten er utilgjengelig på grunn av lisensrestriksjoner, tekniske avbrudd og andre grunner utenfor Activisions kontroll. Activision kan endre og oppdatere produktet eller det tjenesteleverte innholdet i henhold til normal praksis. I tillegg er produkter som man kan få tilgang til fra, som vises på eller som linkes til fra et system ikke tilgjengelige på alle språk eller i alle land. (i) Activision og Activisions lisensgivere forbeholder seg retten til å endre, stoppe, fjerne eller deaktivere tilgangen til produkter når som helst uten advarsel hvis det av kommersielle grunner, som at ikke mange nok bruker produktet eller det er tekniske begrensninger og (ii) Activision skal ikke holdes erstatningspliktig for fjerning eller deaktivering av tilgang til et produkt av slike grunner.
Sample 1
RISIKO FOR TAP. Du har all risikoen for eventuelle tap i forbindelse med tilgang til eller nedlasting av produkter og tap av produkter du har fått tilgang til eller lastet ned, inkludert tap på grunn av ødelagte filer eller systemer som krasjer. Produkter kan være tilgjengelig i en begrenset tidsperiode, og/eller underlagt tilgangsrestriksjoner (eksempelvis inkludert tilgang til eller bruk av andre spesifikke produkter). Produkter kan bli utilgjengelige på grunn av potensielle restriksjoner i forbindelse med lisenser på innhold fra innholdsleverandører eller av andre grunner. Activision er ikke erstatningspliktig overfor deg for produkter som har blitt utilgjengelige eller blir utilgjengelige, uansett grunn, så langt det er mulig innenfor gjeldende lovverk.
Sample 1
RISIKO FOR TAP. Kunden er innforstått med at investeringer i og handel med finansielle instrumenter og andre beslektede instrumenter er forbundet med risiko for tap. Den investerte kapital kan øke eller reduseres i verdi. Verdien av de finansielle instrumenter avhenger blant annet av svingninger i finansmarkedene. Historisk verdiutvikling og avkastning kan ikke benyttes som pålitelig indikator på fremtidig utvikling og avkastning på finansielle instrumenter. Fremtidig fondsavkastning vil i tillegg til markedsutviklingen, avhenge av forvalterens dyktighet, fondets risikoprofil, tegnings-, innløsnings- og forvaltningshonorar. Avkastningen kan bli negativ som følge av negativ kursutvikling. For mer detaljert informasjon om egenskaper knyttet til de ulike fondene og om risiko knyttet til investeringer i fond vises til EAMs internettside xxx.xxxxxxxxxxxxxx.xx. Investeringer i fond omfattes ikke av statlige garantiordninger for bankinnskudd.
Sample 1

Related to RISIKO FOR TAP

  • Fradrag for trygd I ytelsene etter pkt. 8.2 skal det gjøres fradrag for offentlige trygdeytelser som arbeidstakeren mottar i perioden. Dersom det blir innvilget trygdeytelser for et tidsrom tilbake hvor lønn under sykdom eller foreldrepenger allerede er utbetalt, kan virksomheten kreve overført en så stor del av trygdeytelsene at lønn under sykdom og foreldrepenger for tilsvarende tidsrom dekkes.

  • Vilkår for rett til nytt sluttvederlag Etter at sluttvederlag er innvilget, må det gå minst 10 år før nytt sluttvederlag kan innvilges. Det er sluttdatoene og ikke tidspunktet for utbetalingen som er avgjørende for om dette vilkåret anses oppfylt.

  • Vilkår for å få ny AFP (Hovedpunkter, se for øvrig vedtektene)

  • GODTGJØRELSE FOR HELLIGDAGER OG 1. OG 17. MAI A-ordningen

  • Tekniske og faglige kvalifikasjoner Kvalifikasjonskrav Dokumentasjonskrav

  • NEDSETTELSE AV ARBEIDSTIDEN PER 1. JANUAR 1987 Fra 1. januar 1987 gjennomføres følgende arbeidstidsnedsettelse:

  • Reguleringsbestemmelser for 2. avtaleår Før utløpet av 1. avtaleår skal det opptas forhandlinger mellom Virke og LO eller det organ LO bemyndiger om eventuelle lønnsreguleringer for 2. avtaleår. Partene er enige om at forhandlingene skal føres på grunnlag av den økonomiske situasjon på forhandlingstidspunktet og utsiktene for 2. avtaleår, samt pris- og lønnsutviklingen i 1. avtaleår. Endringene i tariffavtalene for 2. avtaleår tas stilling til i LOs representantskap eller det organ LO bemyndiger og Virke. Hvis partene ikke blir enige, kan den organisasjon som har fremsatt krav innen 14 – fjorten – dager etter forhandlingenes avslutning, si opp de enkelte tariffavtaler med 14 – fjorten – dagers varsel (dog ikke til utløp før 1. april 2023).

  • Personvern og taushetsplikt Det er en forutsetning at de lønns- og arbeidsvilkår som bedriften blir bedt om å dokumentere er tilstrekkelig anonymisert og ikke strider mot lov. Virksomhetens behov, eksempelvis konkurransemessige forhold, kan tilsi at informasjon ikke bør gis videre. I slike tilfeller kan arbeidsgiver pålegge tillitsvalgte og eventuelle rådgivere taushetsplikt. Taushetsplikten gjelder også etter utløpet av vedkommendes mandatperiode. Det er ingen taushetsplikt i forhold til å gi informasjon videre til relevant offentlig myndighet.

  • Reguleringsbestemmelse for 2. avtaleår Før utløpet av 1. avtaleår skal det opptas forhandlinger mellom NHO og LO, eller det organ LO bemyndiger, om eventuelle lønnsreguleringer for 2. avtaleår. Partene er enige om at forhandlingene skal føres på grunnlag av den økonomiske situasjon på forhandlingstidspunktet og utsiktene for 2. avtaleår, samt pris- og lønnsutviklingen i 1. avtaleår. Endringene i tariffavtalene for 2. avtaleår tas stilling til i LOs Representantskap, eller det organ LO bemyndiger, og NHOs Representantskap. Hvis partene ikke blir enige, kan den organisasjonen som har fremmet krav innen 14 – fjorten – dager etter forhandlingenes avslutning, si opp de enkelte tariffavtalene med 14 – fjorten – dagers varsel (dog ikke til utløp før 1. april 2019).

  • Styrets møter Styret holder møte når lederen bestemmer eller et av de andre medlemmene krever det. Det skal holdes minst 4 møter hvert år med regelmessige mellomrom. Møtet ledes av styrets leder. Er styrets leder fraværende ledes møtet av nestleder eller i dennes fravær av annen møteleder som styret velger. Er det stemmelikhet ved avgjørelse som vedtas med alminnelig flertall, gjelder det som møtelederen har stemt for. For at styret skal være beslutningsdyktig, må minst 1 representant fra hver av partene være til stede. Styret skal føre protokoll, som undertegnes av de medlemmer og/eller varamedlemmer som er tilstede. Xxxxxx treffer sine vedtak med alminnelig flertall når ikke annet er bestemt i disse vedtekter.