Activiteiten bij de werkgever. Activiteiten van de werknemersorganisatie bij de werkgever zijn toegestaan mits hierdoor de voortgang van de werkzaamheden en het functioneren van de onderneming niet geschaad worden en mits de voorzitter en andere bestuursleden van de kadergroep (groep medewerkers die lid zijn van de werknemersorganisatie) als zodanig bij de werkgever bekend zijn. Tussen de werkgever en de werknemersorganisatie zal overleg worden gepleegd over aard, omvang en vorm van de eventueel nodige faciliteiten. Hierbij wordt in het bijzonder gedacht aan: - Het toestaan van aankondigingen op publicatieborden van bijeenkomsten van de kadergroep en van de werknemersorganisatie; - De mogelijkheid van contact binnen het bedrijf maar buiten de werktijd met leden van de werknemersorganisatie; - Contact van de voorzitter van de kadergroep met de bestuurder van de werknemersorganisatie binnen de werktijd indien dit door bijzondere omstandigheden buiten de werktijd niet mogelijk is; - Beschikbaarstelling door de werkgever – als regel buiten de werktijd – van vergaderruimten.
