Common use of Begrippen en toepasselijkheid Clause in Contracts

Begrippen en toepasselijkheid. 1. In deze overeenkomst wordt verstaan onder: a. ingevolge een arbeidsovereenkomst; b. ingevolge een overeenkomst tot aanneming van werk, tenzij hij of zij zelf ondernemer is; c. als hulp van de aannemer van werk onder b. bedoeld. 2. Niet als werknemer in de zin van deze overeenkomst worden beschouwd: x. xxxxxx, huishoudelijk personeel, portiers, kantinepersoneel, magazijnbedienden en bezorgers. b. stagiaires. c. directeuren, zij die de functie van directeur bekleden. d. UTA-werknemers, die een bruto jaarsalaris inclusief vakantietoeslag verdienen, dat meer bedraagt dan het maximum premieloon in de zin van Wet financiering sociale verzekeringen. Onder bruto jaarsalaris wordt verstaan het vaste salaris dat op 1 januari van het contractjaar tussen werkgever en werknemer is overeengekomen. Bij de totstandkoming van het dienstverband in de loop van het contractjaar, geldt als brutojaarsalaris het salaris dat op het moment van indiensttreding tussen werkgever en werknemer als vast salaris is overeengekomen. e. vakantiewerkers. Hieronder worden verstaan de werknemers die als regel dagonderwijs volgen en in de periode mei tot en met augustus voor maximaal 6 weken in dienst van een werkgever zijn. 3. Overige begrippen in deze overeenkomst: werknemers voor wie of door wie een beroepspraktijkvormingsovereenkomst met hun werkgever is afgesloten. de overeenkomst tussen de leerling, de werkgever en de school (Regionaal Opleidingscentrum) in het kader van de Beroepsbegeleidende Leerweg (BBL) zoals genoemd in de Wet Educatie en Beroepsonderwijs (WEB, Staatsblad jaargang 1995, nr. 501) ten behoeve van de assistentenopleiding op niveau 1, de basisberoepsopleiding op niveau 2 of de vakopleiding op niveau 3 welke mede is ondertekend door Savantis. Zie voor een beschrijving van de niveaus bijlage 5.

Begrippen en toepasselijkheid. 1. In deze overeenkomst wordt verstaan onder: a. ingevolge een arbeidsovereenkomst; b. ingevolge een overeenkomst tot aanneming van werk, tenzij hij of zij zelf ondernemer is; c. als hulp van de aannemer van werk onder b. bedoeld. 2. Niet als werknemer in de zin van deze overeenkomst worden beschouwd: x. xxxxxx, huishoudelijk personeel, portiers, kantinepersoneel, magazijnbedienden en bezorgers.; b. stagiaires.; c. directeuren, zij die de functie van directeur bekleden.; d. UTA-werknemers, die een bruto jaarsalaris inclusief vakantietoeslag verdienen, dat meer bedraagt dan het maximum premieloon in de zin van Wet financiering sociale verzekeringen. Onder bruto jaarsalaris wordt verstaan het vaste salaris dat op 1 januari van het contractjaar tussen werkgever en werknemer is overeengekomen. Bij de totstandkoming van het dienstverband in de loop van het contractjaar, geldt als brutojaarsalaris het salaris dat op het moment van indiensttreding tussen werkgever en werknemer als vast salaris is overeengekomen.; e. vakantiewerkers. Hieronder worden verstaan de werknemers die als regel dagonderwijs volgen en in de periode mei tot en met augustus voor maximaal 6 weken in dienst van een werkgever zijn. 3. Overige begrippen in deze overeenkomst: werknemers voor wie of door wie een beroepspraktijkvormingsovereenkomst met hun werkgever is afgesloten. ; de overeenkomst tussen de leerling, de werkgever en de school (Regionaal Opleidingscentrum) in het kader van de Beroepsbegeleidende Leerweg (BBL) zoals genoemd in de Wet Educatie en Beroepsonderwijs (WEB, Staatsblad jaargang 1995, nr. 501) ten behoeve van de assistentenopleiding op niveau 1, de basisberoepsopleiding op niveau 2 of de vakopleiding op niveau 3 welke mede is ondertekend door Savantis. Zie voor een beschrijving van de niveaus bijlage 5.;

Begrippen en toepasselijkheid. 1. In deze overeenkomst wordt verstaan onder: werkgever: elke natuurlijke of rechtspersoon die, bij een bedrijfsbeoefening als bedoeld in artikel 1, in Nederland arbeid doet verrichten door een of meer werknemers. werknemer: hij of zij, die in Nederland voor een onderneming of een afdeling van een onderneming als bedoeld in artikel 1, werkzaam is: a. ingevolge een arbeidsovereenkomst; b. ingevolge een overeenkomst tot aanneming van werk, tenzij hij of zij zelf ondernemer is; c. als hulp van de aannemer van werk onder b. bedoeld. werknemer XXX (uitvoerend, technisch en administratief personeel): de werknemer, die uitsluitend of in hoofdzaak een functie vervult of werkzaamheden verricht als beschreven in de volgende referentiefuncties: administratief medewerker, secretaresse/management assistent, financieel administratief medewerker, office manager, hoofd administratie, controller, materiaal beheerder, werkvoorbereider, calculator, calculator/werkvoorbereider, onderhoudsadviseur, hoofd bedrijfsbureau, uitvoerder, projectleider of bedrijfsleider. De beschrijving van deze referentiefuncties is opgenomen in bijlage 2. 2. Niet als werknemer in de zin van deze overeenkomst worden beschouwd: x. xxxxxxa. wakers, huishoudelijk personeel, portiers, kantinepersoneel, magazijnbedienden en bezorgers. b. stagiaires. c. directeuren, zij die de functie van directeur bekleden. d. UTA-werknemers, die een bruto jaarsalaris inclusief vakantietoeslag verdienen, dat meer bedraagt dan het maximum premieloon in de zin van Wet financiering sociale verzekeringen. Onder bruto jaarsalaris wordt verstaan het vaste salaris dat op 1 januari van het contractjaar tussen werkgever en werknemer is overeengekomen. Bij de totstandkoming van het dienstverband in de loop van het contractjaar, geldt als brutojaarsalaris het salaris dat op het moment van indiensttreding tussen werkgever en werknemer als vast salaris is overeengekomen. e. vakantiewerkers. Hieronder worden verstaan de werknemers die als regel dagonderwijs volgen en in de periode mei tot en met augustus voor maximaal 6 weken in dienst van een werkgever zijn. 3. Overige begrippen in deze overeenkomst: leerlingen: werknemers voor wie of door wie een beroepspraktijkvormingsovereenkomst met hun werkgever is afgesloten. beroepspraktijkvormingsovereenkomst: de overeenkomst tussen de leerling, de werkgever en de school (Regionaal Opleidingscentrum) in het kader van de Beroepsbegeleidende Leerweg (BBL) zoals genoemd in de Wet Educatie en Beroepsonderwijs (WEB, Staatsblad jaargang 1995, nr. 501) ten behoeve van de assistentenopleiding op niveau 1, de basisberoepsopleiding op niveau 2 of de vakopleiding op niveau 3 welke mede is ondertekend door Savantis. Zie voor een beschrijving van de niveaus bijlage 5.