Common use of Berekening compensatie onregelmatigheidstoeslag over refertejaar Clause in Contracts

Berekening compensatie onregelmatigheidstoeslag over refertejaar. De compensatie onregelmatigheidstoeslag wordt uitgedrukt in een vast bedrag per betalingsperi- ode. Dit bedrag wordt berekend door de totale verdiensten uit onregelmatigheidstoeslag over het refertejaar (dat is het kalenderjaar direct voorafgaande aan het jaar waarin de werknemer van de bovenstaande regeling gebruik maakt) te delen door het aantal betalingsperioden (4 weken of maandperioden) waarover inkomen uit arbeid wordt genoten in dat zelfde jaar.

Berekening compensatie onregelmatigheidstoeslag over refertejaar. De compensatie onregelmatigheidstoeslag wordt uitgedrukt in een vast bedrag per betalingsperi- odebetalingsperiode. Dit bedrag wordt berekend door de totale verdiensten uit onregelmatigheidstoeslag over het refertejaar (dat is het kalenderjaar direct voorafgaande aan het jaar waarin de werknemer van de bovenstaande regeling gebruik maakt) te delen door het aantal betalingsperioden (4 weken of maandperioden) waarover inkomen uit arbeid wordt genoten in dat zelfde jaar.

Berekening compensatie onregelmatigheidstoeslag over refertejaar. De compensatie onregelmatigheidstoeslag wordt uitgedrukt in een vast bedrag per betalingsperi- odebetalings- periode. Dit bedrag wordt berekend door de totale verdiensten uit onregelmatigheidstoeslag over het refertejaar (dat is het kalenderjaar direct voorafgaande aan het jaar waarin de werknemer werk- nemer van de bovenstaande regeling gebruik maakt) te delen door het aantal betalingsperioden betalingsperio- den (4 weken of maandperioden) waarover inkomen uit arbeid wordt genoten in dat zelfde jaar.

Berekening compensatie onregelmatigheidstoeslag over refertejaar. De compensatie onregelmatigheidstoeslag wordt uitgedrukt in een vast bedrag per betalingsperi- odebetalings- periode. Dit bedrag wordt berekend door de totale verdiensten uit onregelmatigheidstoeslag over het refertejaar (dat is het kalenderjaar direct voorafgaande aan het jaar waarin de werknemer werkne- mer van de bovenstaande regeling gebruik maakt) te delen door het aantal betalingsperioden (4 weken of maandperioden) waarover inkomen uit arbeid wordt genoten in dat zelfde jaar.